النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: اجهزة البصمة الحضور والانصراف

#1
الصورة الرمزية harmonic
harmonic غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
2

اجهزة البصمة الحضور والانصراف

((وداعأً للتلاعب باوقات الحضور والانصراف ))
المواصفات الفنية للاجهزة :
• الاجهزة تعمل بنظام الباسورد - الكارت – بصمة الاصبع – بصمة اليد – بصمة الوجه
• الاجهزة تعمل على انظمة الويندوز المختلفة
• نظام تشغيل لينكس مما يعطي أداء وثبات عالي جدا وعدم تلف نظام التشغيل نتيجة فيرس أو غيره
• الحد الاقصى لقراءة بصمة التوقيع ثانية
• امكانية توصيل الاجهزة وسحب البيانات بواسطة : (USB – RS332 – RS485 TCP/IP)
• اجهزة تحتوي على خاصية الاكسس كنترول بحيث يمكن ربطها بالبوابات الالكترونية أو بأبواب عن طريق أقفال كهرباء او باقفال مغناطيسية يمكن من خلالها التحكم في فتح الابواب بالبصمة او بالارقام السرية
• يحتوى الجهاز على شاشة عرض LCD ديجتال لإيضاح الوقت والتاريخ والحالة عند قراءة بصمة
• الجهاز يدعم حماية عن طريق Administrator بحيث لا يمكن الدخول للجهاز الا بواسطة الشخص المسئول
• وسيلة ايضاح صوتية و مرئية تؤكد تسجيل التوقيع حيث انه يتضمن على منبه صوتى وضوئى لإبلاغ الموظف ببيان المطابقة اوالخطأ
• امكانية مراقبة ألاجهزة من الخارج والاطلاع على التقارير الخاصة بالموظفين
• نقل البيانات بين الاجهزة عبر الشبكة حيث يمكن وضعه فى اى مكان لاستخدامه ولا يشترط وجود جهاز البصمة بجوار الكمبيوتر
• قدرة الجهاز لتخزين البصمات فى حالة انقطاع الشبكة بين الجهاز والكمبيوتر
• امكانية تسجيل بصمات الموظفين تترواح بين ( 1500 بصمة الى 10000 بصمة ) لكل جهاز
• سعة التخزين لحركات البصمة يتراوح بين ( 30000 حركة الى 100000حركة ) لكل جهاز
• الاجهزة تعمل عن طريق الشبكة وحركات الحضور والانصراف الخاصة بجميع الفروع فى قاعدة البيانات المركزية فى الفرع الرئيسى عبر الشبكة آليا
• الجهاز يتحمل الحرارة حتى 50 درجة مئوية ولا يحتاج الى تكييف
المواصفات الفنية لبرنامج الحضور والانصراف :
• البرنامج يدعم كتابة معلومات الموظفين كاملة شامله الاسم والكود والوظيفة والمحافظة والعنون ورقم التليفون والجنسية والرتبة كما يوجد مساحات لكتابه معلومات أخرى
• يمكن تسجيل أكتر من 100 وردية ثابتة أو متغيره مع التحكم في توزيع الورديات لادارات كاملة او موظفين محددين
• امكانية الحصول على تقارير مفصلة و اجمالية على مستوى ( الموظف الواحد – جميع الموظفين )

شركة اتقان لحلول الاعمال - اتصل بنا: 01113418888 - 26706193
التعديل الأخير تم بواسطة أبو عبد العزيز ; 8/11/2015 الساعة 14:35

إقرأ أيضا...
جهاز الحضور والانصراف البصمة بالاصبع والوجه

(((( وداعاُ للطرق التقلييدية للتوقيع وداعاُ للتلاعب بالحضور والانصراف ))))حلول متكاملة لضبظ انظمة الدوام وتوفير الهدر بالشركات والمؤسسات نفتخر ان نضع بين ايديكم احدث نظم مراقبة الوقت للعاملين (... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة

دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.


دبلوم المدير المالي المعتمد CFM

إذا كنت طالبًا أو خريجًا أو حتى تشغل وظيفة المدير المالي في شركة بالفعل؛ فأنت بحاجة للحصول على شهادة CFM لدخول سوق العمل بسيرة ذاتية احترافية وللمنافسة بقوة. وستتعلم في دبلوم المدير المالي المعتمد كلًا من الجانب النظري والعملي للإدارة المالية، وتكتسب الخبرة المطلوبة للعمل في كبرى الشركات، من خلال دراسة مفاهيم الإدارة المالية، والتدريب العملي على اعداد القوائم المالية وتحليل الانحرافات بين الموازنات التخطيطية والأداء الفعلي وتحديد المسئولية، وغيرها من المواضيع التي سيتم تدريبك عليها.


دورة مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين

دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة


دبلوم التسويق والمبيعات العقارية

دبلوم تدريبي متخصص يهدف الى تطوير مهارات العاملين في مجال التسويق العقاري او الراغبين في دخول مجال التسويق والمبيعات العقارية كأحد المجالات الضخمة والمربحة


دبلوم معايير سباهي CBAHI السعودية للمراكز والمجمعات الطبية الخارجية

برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)


أحدث الملفات والنماذج