برنامج لإدارة الموارد البشرية حسب نظام العمل السعودي
هذه بعض مميزات برنامج إدارة الموارد البشرية (HR) من برمجتنا أهم مميزات برنامج إدارة الموارد البشرية
يدعم البرنامج اللغة العربية والإنجليزية في جميع النماذج والتقارير .
يستوعب البرنامج عدد كبير جداَ من سجلات الموظفين .
تم عمل البرنامج بناءً قوانين وزارة العمل السعودية في احتساب طريقة عمل إنذار والمجزءات المترتبة عليه .
تم عمل طريقة احتساب رصيد إجازات الموظف بناءً على قانون العمل السعودي "21 يوم اجازة سنوية "
يمكنك من خلال البرنامج من متابعة إدارة الموارد البشرية من تسجيل بيانات الأساسية للموظفين وتسجيل الرواتب والإثباتات الرسمية وطباعة الإنذارات والإجازات وغيرها وجعلها في ملف خاص لكل موظف.
يمكننا البرنامج من معرفة المعلومات الأساسية للموظفين والأقسام الموجودين فيها , بالإضافة إلى تذكار بتواريخ انتهاء والوثائق الرسمية مثل الاقامات والبطاقات الشخصية ورخصة القيادة والتأشيرات وغيرها
يمكنك من خلال البرنامج طباعة كشوفات الرواتب الشهرية والسنوية لموظف واحد أو للجميع .
يمكنك البرنامج من متابعة الموظفين أصحاب الدوام الرسمي أو الجزئي وعن بعد .
يقوم البرنامج بتذكير بالوثائق القريبة لموظفين والتي بقي عليها شهر تقريباً وطباعتها.
إمكانية طباعة جميع التقارير على ورق رسمي "فورم جاهز" للمنشأة أو الشركة و طباعة التقارير من البرنامج مباشرة أو طباعتها على ورق رسمي من البرنامج .
إمكانية عمل نسخة احتياطية للبرنامج كل فتره وفي كل مره يتم تقييدها بالتاريخ والوقت.
إمكانية عمل البرنامج على جهاز واحد أو أكثر من جهاز بدون أي فقد في البيانات.
شاشة دخول للمستخدم وكلمة المرور للتحكم بالدخول للبرنامج ومنع المستخدمين الغير مخولين باستخدام البرنامج.
إمكانية إضافة صلاحيات لمستخدمي البرنامج والتحكم بصلاحياتهم بـ (الإضافة والحذف والتعديل).
---------------------------------------------------------------------
تجدون البرنامج على الرابط التالي [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اسم المستخدم/ثنائي التميز ,الباسوورد/ 123
مركز نظم المعلومات للتدريبوالراعي الرسمي مؤسسة رواد الفكريدعوكم للمشاركة في برامجنا التدريبية التالية1. التأهيل لشهادة مدير معتمداعتماد المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهنيرقم (يمنع عرض أرقام... (مشاركات: 0)
يسر رواد الفكر بالتعاون مع شركة نظم للتطوير والتنمية دعوتكم للمشاركة في :
( نظام التأمينات الاجتماعي السعودي ) و ( نظام العمل السعودي )
دورتين في آن واحد ولكل دورة شهادة مستقلة (مشاركات: 1)
يسر موقع رواد الفكر التدريبي بالتعاون مع شركة نظم للتطوير والتنمية دعوتكم للمشاركة في :
( نظامالتأميناتالاجتماعي السعودي ) و ( نظام العمل السعودي )
دورتين في آن واحد ولكل دورة شهادة... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
تقدم هذه الدبلومة للمتدربين فرصة قوية لفهم وتطبيق مفاهيم التسويق في مجال الفنادق، كما تتناول الدبلومة دور التسويق في الفنادق وفي مجال الضيافة بشكل عام. وتسلط الضوء على الادوات والاساليب المستخدة في وضع استراتيجية التسويق للفندق.
اذا كنت احد خريجي كليات التجارة فأنت رغم شهادتك لازلت في حاجة ماسة الى دعم وثقل ما تعلمته بشكل نظري في الكلية بدورات تدريبية احترافية يقوم فيها المحاضر بنقل خبراته ومهاراته إليك حتى تتم استعداداتك لدخول سوق العمل في مجال المحاسبة، لذلك قمنا بتصميم هذه الدورة التدريبية المتخصصة والتي تشمل شرح المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.
رد مع اقتباس