الموضوع: طلب مساعدة مهمة جداً و عاجلة : بخصوص اعداد التنفيذية
طلب مساعدة مهمة جداً و عاجلة : بخصوص اعداد التنفيذية
السادة الكرام / المنتدي العربي لأدارة الموارد البشرية
الأستاذ / أحمد نبيل فرحات
السادة/ أعضاء المنتدي الموقر
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
نحن شركة تضامن تجارية مصرية بمحافظة أسيوط أُنشئت منذو عام 1998 و العمل بها و نظامها كان يُعد شعبي لذا قررت إتخاذي الشركة الي طريق بمفهوم جديد و أنشاء نظام مُعين و الأدارت اللازمة لعملي كالأدارة المالية و الحسابات و أدارة المبيعات و التسويق و المخازن و خلافة من الادارات
فقبل كل ذلك لابد من أعداد اللائحة التنفيذية للشركة أو القانون الذي علي أساسه تتعامل الموظفين بالشركة مع صاحب العمل و تنظيم سير العمل
الرجاء أفادتي بالخطوط العريضة للائحة التنفيذية مثلااً كيف تُكتب الدباجة و ما عدد بنودها و ما هي بنودها و كيف أعدها أعداداً قانونياً و بصورة ممتازة
و لسيادتكم جزيل الشكر و التقدير و جزاكم الله خير الجزاء
صلاح هيكل
أسيوط
شركة العصمة للتجارة و التوزيع
التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 16/12/2013 الساعة 09:47
رد: طلب مساعدة مهمة جداً و عاجلة : بخصوص اعداد التنفيذية
اهلا بك
الرابط التالي يحتوى لائحة تنظيم العمل الداخلي الخاصة بإدارة الموارد البشرية
https://www.hrdiscussion.com/hr4008.htm
وهناك عدد ضخم من النماذج والتقارير الخاصة بالتسويق والمبيعات على الرابط التالي
منتديات تسويقى
وللتقارير والنماذج والبرامج المالية والمحاسبية اليك الرابط التالي
منتدى المحاسب العربي
وفقكم الله
رد: طلب مساعدة مهمة جداً و عاجلة : بخصوص اعداد التنفيذية
أشكرك كثيراً أستاذ/ محمد أحمد أسماعيل
علي المجهود الرائع و العظيم و جزاك الله خير الجزاء و جعله في ميزان حسناتكم يوم القيامة
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يوجد في إستمارة المرتبات الحكومية في مصر خانة للإستقطاعات و يندرج تحت هذه الخانة خانة مكتوب بها ( لحساب جاري دائنة مصلحة الضرائب ) و يندرج تحتها الآتي:ـ
كسب... (مشاركات: 0)
الاخوة و الاخوات الكرام
السلام عليكم و رحمة الله تعالى وبركاته و بعد
انا ابحث عن مصادر لكتابة رسالة ماجستير بعنوان أثر التخطيط الفعال فى رفع الكفاءة التسويقية و البيعية فى الشركات التجارية... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
من فضلكم أريد تغير اسمى من shoshomero
الى
طالبة الحب فى الله
أو
عباد الرحمن
أو
أسلامى حياتى
جزاكم الله خيراً (مشاركات: 1)
هل هناك شروط معينة أو شهادات أستطيع من خلالها أن أطلق على نفسي " استشاري ومدرب موارد بشرية وتطوير إداري" أم أن خبرتي وبعض الدورات الطويلة في الإدارة وتدريب مدربين ( سنتين ) وتجاربي التدريبية تكفي... (مشاركات: 2)
السلام عليكم اولا انا عيزة افهم حاجة هل يترا المنتدى ده فيه كمان كوسة ولا ايه بالظبط بجد اتجننت مفيش سؤال او موضوع اقولو الاقي رد قولولي بس اعمل ايه وانا اعملو احترت يا مشرفين نورونا انا بقالي كتير... (مشاركات: 1)
دبلوم تدريبي متقدم يشرح اجراءات النقل والشحن والتخليص الجمركي والتأمين على الصادرات يتناول اساسيات النقل والنقل البحري ومراحل عملية النقل البحري والنماذج المستخدمة في الشحن الدولي واجراءات وقوانين التخليص الجمركي وعقود التجارة الدولية وطرق السداد والاعتمادات المستندية.
يتناول البرنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المستشفيات في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية. ويركز على المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة السلامة البيئية بالمستشفى أو إحد أقسامها وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية.
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية
برنامج يتناول البيانات المالية والتقارير المالية والحاجة للتحليل المالى لها و إجراءات تنفيذ التحليل المالى للقوائم المالية و التحليل المالى لأغراض تقويم الأداء المالى والتنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و التحليل المالى بالنسب والمؤشرات المالية لأغراض التنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و تقييم الأداء والدراسات المالية و الدراسات المالية فى مرحلة المتابعة والرقابة
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.