الموضوع: مبرمجين و خبير امن معلومات للسعودية
مبرمجين و خبير امن معلومات للسعودية
نحن شركه صغيره عدد موظفيها 25 موظف فقط وفى طريقها لزياده العدد .
وانا المسئول الاول عن شئون الموظفين والحسابات والرواتب وايضا خدمه العملاء والمتابعه .
اريد برنامج يساعدنى على اداره المنظومه من خلال... (مشاركات: 1)
مطلوب للعمل في مدينة الدمام مبرمجين
خبرة سنة واكثر في الفيجول بيسك
السي شارب c#
sql server
الأفضلية للسعودين
ترسل السيرة الذاتية على ايميل personnel@alansari.com.sa
مع كتابة... (مشاركات: 0)
الأخوة الإعزاء
تحية طيبة وبعد
تطلب شركة سعودية متخصصة في الحلول البرمجية ومقرها الرياض في تعيين مبرمجين ASP.NET و SharePoint (من جمهورية مصر وهناك تأشيرات) وعلى أن يكون المتقدم عازب،،، نأمل من... (مشاركات: 0)
السلام عليكم الرجاء ملاحظة ان جميع الوظائف السابقة غير متاحة وهذا هو فقط الاعلان المتاح حاليا وشكرااااااااااااااا
لوتس سوفت نظم مالية وادارية متكاملة
مطلوب الوظائف الاتية:
مبرمجين خبرة تامة بSQL... (مشاركات: 1)
قام خبير المعلومات المصري د. جمال مختار مؤلف كتاب "الفيس بوك عدو أم صديق " بتحذير الآباء المصريين و العرب ومستخدمي موقع "فيس بوك" من الدخول على الموقع والاشتراك في خاصية الصفحات الخاصة قبل قراءة... (مشاركات: 1)
برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات
هذا البرنامج يزودك بالمهارات والخبرات اللازمة للعمل كمحلل أمني في مركز العمليات الأمنية يتناول البرنامج اكتشاف التهديدات السيبرانية وتحليل السجلات الأمنية وفحص الثغرات الأمنية ومراقبة الشبكات وتحليل الشبكة باستخدام برنامج ويرشارك وتشفير البيانات وامن الشبكات.
برنامج تدريبي يتناول شرح خدمة الكونسيرج الفندقية ومهارات فريق الكونسيرج في الفندق وما هي ادوار ومسئوليات الكونسيرج في الفندق وكيفية تقديم خدمات الكونسيرج المختلفة في الفندق
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين