النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: تقييم التدريب خلال العمل

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

تنبيه تقييم التدريب خلال العمل



هذا الكتاب:-
نبذة عن الكتاب:-

لقد أشتمل هذا الكتاب علي خمسة فصول تضمنت العديد من المواضيع المختلفة في التدريب مع التركيز و بشكل ملحوظ علي تقييم العملية التدريبية حسب معايير تتبع من قبل متخصصين فى هذا المجال.

وهذة الفصول هي:-

الفصل الأول: تناول عرض و تحليل بعض المفاهيم الأساسية في العملية التدريبية.

الفصل الثاني: يعرض النماذج المختلفة في التدريب .

الفصل الثالث: يركز و بشكل تحليلي علي احدي المراحل ذات الاهمية القصوي في نجاح البرنامج

التدريبي.

الفصل الرابع: وهو محور الكتاب حيث يتناول العملية التدريبية بنظرة تحليلية .

الفصل الخامس: يقوم بعرض الحالات العملية و المرتبطة بجوانب مختلفة من التدريب ...
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
لبنان
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
1

رد: تقييم التدريب خلال العمل

عصر الجماجم وليس المناجم
عصر الجماجم وليس المناجم
عصر الجماجم وليس المناجم
عصر الجماجم وليس المناجم

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال حرة
المشاركات
204

رد: تقييم التدريب خلال العمل

بارك الله فيك وجعلة فى ميزان حسناتك

#4
الصورة الرمزية smart_hr
smart_hr غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
138

رد: تقييم التدريب خلال العمل

الاخ الفاضل / محمد اسماعيل
الكتاب الذى تحكى عنه شكله اكثر من رائع وملىء بالفوائد التى يريدها مسئولين التدريب حضرتك لم تذكر اسمه ولا تم وضعه فى المرفقات فهل تحرمنا من الاطلاع عليه ؟؟؟

#5
الصورة الرمزية Alucky4ever
Alucky4ever غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
107

رد: تقييم التدريب خلال العمل

اعتقد ان الكتاب مفيد
لكن يجب الحكم بعد قراءته

إقرأ أيضا...
العمليات الإدارية خلال بناء فريق العمل

هناك بعض العمليات التي تتم قبل وأثناء تكوين فريق العمل وخلال بناء الفريق، ومن هذه العمليات ما يلي: 1. الاختيار: المواد البشرية هو الجزء الأكثر في نجاح أي منظمة، إذ يمثل الإنسان الرأسمال الحقيقي،... (مشاركات: 4)


دورات مجانية بنظام التدريب عن بعد للجنسين خلال الأسبوع 12-18يونيو2010م

بسم الله الرحمن الرحيم https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2741.imgcache تقدم أكاديمية صدى الذات للتدريب والاستشارات مجموعة من الدورات التدريبية خلال الأسبوع 12-18 يونيو 2010م (مشاركات: 5)


دورات مجانية بنظام التدريب عن بعد للجنسين خلال الأسبوع 3-9 يوليو2010م

بسم الله الرحمن الرحيم https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2845.imgcache تقدم أكاديمية صدى الذات للتدريب مجموعة من الدورات التدريبية خلال الأسبوع 3-9 يوليو 2010م (مشاركات: 3)


بالتجربة: القيام بعمليات التدريب في بيئة العمل أفضل من التدريب خارجها

يكتسب التدريب على رأس العمل أهمية كبيرة في بيئات العمل وهو نوع من التدريب لا ينتظم فيه الموظف - المتدرب في حلقة أو دورة تدريبية خارج موقع عمل الوظيفة، كما يطلق البعض هذا المصطلح على الدورات والبرامج... (مشاركات: 6)


ساعات العمل خلال شهر رمضان

ارجو الافاده نحو عدد الساعات العمل الرسميه فى القانون المصرى خلال شهر رمضان مع بيان عن موقف ساعة الراحه (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة تطبيقات الحوسبة السحابية في مجال إدارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية


كورس اللغة الإنجليزية للأعمال - Business English

إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.


دورة اللغة الانجليزية في مجال السياحة والفنادق - English for Tourism

برنامج مصمم لتعليم اللغة الإنجليزية للأشخاص العاملين في صناعة السياحة والضيافة. يهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين بالمهارات اللغوية اللازمة للتواصل بثقة وفعالية مع الزوار الدوليين وتقديم المعلومات السياحية بشكل متميز.


دورة تشخيص مشكلات الموارد البشرية ووضع الحلول الفعالة

دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها


البرنامج التحضيري لشهادة أخصائي عقوبات عالمي معتمد

برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.


أحدث الملفات والنماذج