لطفاً ... برامج يناير 2010- قرطبة للتدريب والاستشارات- اليمن
دعوة للاشتراك في باكورة برامجنا التدريبية للعام2010
يسرنا في قرطبة للتدريب والاستشارات أن ندعوكم للمشاركة في برامج شهر يناير 2010 البرنامجين المذكورين أدناه ... نأمل الاطلاع على البرشور المرفق والموضح فيه كافة التفاصيل بما في ذلك رسوم الاستثمار في البرامج:
·برنامج: استراتيجيات التسويق والبيع في بيئة تنافسية
(25-27 يناير2010( الفترة الصباحية)
·برنامج:كيف تكون سفيراَ لمؤسستك ومنظمتك؟؟
( التميُز في خدمة العملاء ومهارات وفنون التعامل مع الجمهور وتحقيق رضاهم)
(25-27 يناير 2010 الفترة المسائية)
للمدرب الأستاذ/ رائد السقاف – اليمن
ترقـــــبـــــوا : ·الملتقى الثالث للموارد البشرية( استثمار الطاقات ... بناء الجدارات) 27-28 فبراير 2010 ·مهرجان الموارد البشرية 2010 م والذي يلي الملتقى مباشرة ويحتوي العديد من البرامج التدريبية على النحو التالي :
م
البرنامج
المدرب / الخبير
التاريخ
1
الدبلوم المعتمد لإعداد وتطوير الموارد البشرية
د / علي عبد الوهاب- مصر
د / محمد كمال مصطفى - مصر
8 - 1/ 3 /2010
2
الأدوار المتجددة للقائد الإداري
د/ علي عبد الوهاب - مصر
3 - 1/ 3 /2010
3
رسم المسار الوظيفي وربطه بالمسار التدريبي
د / محمد كمال مصطفى - مصر
3 - 1/ 3 /2010
4
التطبيقات الفعالة لاستراتيجية التدريب
د / محمد كمال مصطفى - مصر
3 - 1/ 3 /2010
5
الثقافة المهنية والوظيفية في المؤسسات الحديثة
د / محمد كمال مصطفى - مصر
8 - 6/ 3 /2010
6
الاستقطاب وفن إجراء المقابلات والاختيار والتعيين للكفاءات البشرية بطريقة الأنماط الشخصية
الموضوع: دعوة للمشاركة بالمؤتمر العربي الثاني للموارد البشرية والتدريب
والورش المصاحبة
بعنوان" موارد بشرية ذات ميزة تنافسية"
مركز الاستشارات والدراسات والتدريب – جامعة البلقاء... (مشاركات: 4)
الموضوع: دعوة للمشاركة بالمؤتمر العربي الثاني للموارد البشرية والتدريب
والورش المصاحبة
بعنوان" موارد بشرية ذات ميزة تنافسية"
مركز الاستشارات والدراسات والتدريب – جامعة البلقاء... (مشاركات: 2)
الكاتب موقع قصة الإسلام
الدكتور راغب السرجاني في إيطاليا للمشاركة في مهرجان الحرية
يشارك فضيلة الأستاذ الدكتور راغب السرجاني اليوم الأحد 13 يونيو 2010 في مهرجان الحرية لأساطيل... (مشاركات: 0)
السادة أعضاء المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
تحية طيبة ،،
نحن فريق عمل المنتدى نتشرف بانضمامكم لعضوية المنتدى ، حيث لا ندخر جهدا لتجميع المادة العلمية الخاصة بالمنتدى من كل مكان ، وكما... (مشاركات: 0)
دبلومة الإرشاد النفسي تقدم لك الإرشاد والمساعدة للعيش بصحة نفسية جيدة وذلك من خلال التركيز على مفهوم الصحة النفسية ومؤشرات ودلالات الصحة النفسية ومظاهر الصحة النفسية وما هي الأسباب التي تهدد صحتنا النفسية وما هي خصائص الشخصية المتمتعة بالصحة النفسية ثم ينتقل البرنامج الى شرح الفرق بين الإرشاد النفسي والعلاج النفسي وفنيات الإرشاد النفسي والأسس العامة التي تقوم عليها العملية الإرشادية. ويقدم البرنامج تعريفاً بأنماط الشخصيات وكيفية التعامل مع كل نمط ثم ينتقل الى شرح اضطرابات الصحة النفسية كالقلق والخوف المرضي والهستيريا والوسواس القهري والأمراض السيكوسوماتية والاضطرابات الوجدانية واضطرابات النوم و اضطرابات الطعام واضطرابات الإخراج ثم يناقش موضوع الحاجة والحافز وإشباع الحاجات النفسية
برنامج تدريبي لتأهيل المتدربين للعمل في مجال مبيعات الادوية يكسبهم خبرات عمل حقيقية ومهارات لاغني عنها للنجاح في هذا العمل. يتناول مهارات بيع الادوية ومهارات التواصل والعروض التقديمية لمبيعات الادوية و المهارات الشخصية لمندوبي الدعاية الطبية.
برنامج تدريبي متميز يهدف الى شرح قوانين وانظمة الضرائب المطبقة في الشركات السعودية شرحا وافيا، وتدريب المشارك فيه على الكيفية الصحيحة لإعداد الاقرارات الضريبية الشهرية والربع سنوية لضريبة القيمة المضافة، وتقديم كل المعلومات عن الضريبة الانتقائية واثرها على السلع الخاصة بها وكيفية حسابها، كذلك يتم شرح ضريبة الاستقطاع وتطبيقها على الشركات التي تتعامل مع موردين من خارج المملكة، وكذلك تقديم شرحا وافيا على كيفية حساب الوعاء الزكوي للشركات والمؤسسات طبقا للأنظمة السعودية مع تعريف المشاركين في البرنامج على كيفية التعامل مع منصة الزكاة والدخل وكيف يقومون برفع الاقرارات الضريبية عليها، كل ذلك يتم من خلال دراسة حالات واقعية وتطبيقات عملية على شركات قائمة بالفعل حتى يكون التدريب عملي تماما.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل (نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.