الموضوع: هندسة النظم ، أ. مفتاح الجندلي
هندسة النظم ، أ. مفتاح الجندلي
تخطيط النظم
يتضمن التخطيط تحديد الأهداف ثم وضع البرامج والإجراءات التى تكفل إمكانية تحقيق هذه الأهداف.
ويمكن تقسيم عمليات التخطيط إلى ثلاثة أنواع هى :
أ#- التخطيط الإستراتيجى: ويمثل الإجراءات التى من شأنها تحديد الأهداف الرئيسية للمنشأة وما يتعلق بها من تخصيص للموارد على المدى البعيد ، كذلك إتباع السياسات التى تساعد على تحقيق هذه الأهداف.
ب#- تخطيط متوسط الأجل :حيث تتعلق الخطط الإدارية بأمور معينة ، مثل إعداد الموازنات.
ت#- التخطيط التشغيلى ( قصير الأجل ): ويتعلق بمستوى الإدارة الدنيا ، ويركز على النواحى المالية بشكل أكثر حيث يتضمن الأهداف ومعايير الأداء فى صورة أرقام مالية.
وتتمثل علاقة منهج النظم بالتخطيط بالخطة الإستراتيجية كإطار فهى خطة محدده وليست تفصيلية مع ضرورة إعداد أهداف محددة للمستقبل القريب من خلال خطط متوسطة وقصيرة الأجل. ولتوضيح تلك العلاقة فإن عملية التخطيط طويل الأجل تشمل تحديد الأهداف الإستراتيجية مثل :
- تحقيق مستوى مناسب من صافى الدخل.
- تحقيق مستوى مناسب من جودة الإنتاج.
- المساهمة فى المحافظة على البيئة.
هندسة البرمجيات هي فرع من فروع علم الحاسوب. تهدف إلى تطوير مجموعة أسس وقواعد تؤدي إلى تحسين طرق تصميم وتطوير البرمجيات على جميع المستويات، وذلك بطريقة تلبي احتياجات المستخدمين.
هندسة البرمجيات لا... (مشاركات: 0)
تلعب تكاليف الجودة دوراً هاما من خلال توفير البيانات والمعلومات اللازمة والملائمة للاستخدام الداخلي وبالشكل الذي يساعد الإدارة على أداء وظائفها بأعلى قدر من الكفاءة والفاعلية (مشاركات: 0)
ماهية المعلومات ( تعريف - خصائص - معايير -أنواع - مستويات تدفقها - فوائدها ........) (مشاركات: 0)
تعلم اكسل 2007 ( من عملية تحميل البرنامج الي غاية تعلم بعض الدوال التي تحتاجها في عملك ) (مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
تعرف على طريقة تنفيذ الممارسات الخضراء في مجال ادارة المطاعم، وهي احد اشكال تطبيق الاستدامة البيئية في مجال ادارة المطاعم من خلال برنامج تدريبي يعد الأول عربيا في هذا المجال، حيث يقدم ادارة المطاعم ولكن من منظور مختلف حيث يعمد الى تأهيل المشاركين على كيفية تحقيق الاستدامة البيئية في المطاعم
برنامج تدريبي توعوي يتناول شرح المبادئ الاساسية لنظام سلامة الغذاء BRC الاصدار الثامن ويشرح مخاطر سلامة الغذاء ومبادئ الهاسب HACCP وتحديد نقاط التحكم الحرجة CCPs وبرامج المتطلبات الاولية PRPs والممارسات التصنيعية الجيدة GMP والممارسات الصحية الجيدة GHP واقسام المعيار نظام سلامة الغذاء BRC
دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .