الموضوع: هندسة النظم ، أ. مفتاح الجندلي
هندسة النظم ، أ. مفتاح الجندلي
تخطيط النظم
يتضمن التخطيط تحديد الأهداف ثم وضع البرامج والإجراءات التى تكفل إمكانية تحقيق هذه الأهداف.
ويمكن تقسيم عمليات التخطيط إلى ثلاثة أنواع هى :
أ#- التخطيط الإستراتيجى: ويمثل الإجراءات التى من شأنها تحديد الأهداف الرئيسية للمنشأة وما يتعلق بها من تخصيص للموارد على المدى البعيد ، كذلك إتباع السياسات التى تساعد على تحقيق هذه الأهداف.
ب#- تخطيط متوسط الأجل :حيث تتعلق الخطط الإدارية بأمور معينة ، مثل إعداد الموازنات.
ت#- التخطيط التشغيلى ( قصير الأجل ): ويتعلق بمستوى الإدارة الدنيا ، ويركز على النواحى المالية بشكل أكثر حيث يتضمن الأهداف ومعايير الأداء فى صورة أرقام مالية.
وتتمثل علاقة منهج النظم بالتخطيط بالخطة الإستراتيجية كإطار فهى خطة محدده وليست تفصيلية مع ضرورة إعداد أهداف محددة للمستقبل القريب من خلال خطط متوسطة وقصيرة الأجل. ولتوضيح تلك العلاقة فإن عملية التخطيط طويل الأجل تشمل تحديد الأهداف الإستراتيجية مثل :
- تحقيق مستوى مناسب من صافى الدخل.
- تحقيق مستوى مناسب من جودة الإنتاج.
- المساهمة فى المحافظة على البيئة.
هندسة البرمجيات هي فرع من فروع علم الحاسوب. تهدف إلى تطوير مجموعة أسس وقواعد تؤدي إلى تحسين طرق تصميم وتطوير البرمجيات على جميع المستويات، وذلك بطريقة تلبي احتياجات المستخدمين.
هندسة البرمجيات لا... (مشاركات: 0)
تلعب تكاليف الجودة دوراً هاما من خلال توفير البيانات والمعلومات اللازمة والملائمة للاستخدام الداخلي وبالشكل الذي يساعد الإدارة على أداء وظائفها بأعلى قدر من الكفاءة والفاعلية (مشاركات: 0)
ماهية المعلومات ( تعريف - خصائص - معايير -أنواع - مستويات تدفقها - فوائدها ........) (مشاركات: 0)
تعلم اكسل 2007 ( من عملية تحميل البرنامج الي غاية تعلم بعض الدوال التي تحتاجها في عملك ) (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول أهمية النقل العام المستدام في التخطيط الحضري وأنماط النقل العام واستراتيجيات تطوير شبكات النقل العام المستدامة وتأثيراته على البيئة وجودة الحياة الحضرية وتطبيق معايير النقل العام المستدام.
برنامج تدريبي يزود المتدربين بالمهارات العملية والنظرية اللازمة لفهم الدورة المحاسبية بشكل متكامل ويمكنهم من إعداد وعرض القوائم المالية وفقاً للمعايير المحاسبية الدولية وكذلك تحليل القوائم المالية واستخدام نتائج التحليل لاتخاذ القرارات المالية الصحيحة. يعتمد البرنامج على دراسات حالة حقيقة وتطبيقات عملية على برنامج Excel
برنامج تدريبي يؤهل منسقي العيادات للقيام بادوارهم الوظيفية واكتساب مهارات التواصل الفعال مع المرضى والطاقم الطبي وتنظيم وجدولة المواعيد بكفاءة لتقليل اوقات الانتظار وتطبيق مبادئ الجودة وسلامة المرضي في العيادة الطبية وتعزيز مهارات خدمة العملاء والمبيعات بهدف زيادة اعداد المراجعين وتحليل المشكلات اليومية واتخاذ قرارات سريعة لضمان استمرارية العمل والالتزام بالسلوك المهني واخلاقيات العمل في التعامل مع الزملاء والمرضى.
برنامج تدريبي يهدف الى فهم وتطبيق مبادئ الحوكمة ودمجها في منظومة إدارة الجودة وسلامة المرضى والمخاطر والامتثال. ويدعم اتخاذ القرار المبني على الأدلة ويعزز العدالة والشفافية في إدارة الموارد البشرية والمالية والامتثال للقوانين والمعايير الوطنية والدولية مثل معايير (CBAHI) ومعايير (JCI) ومعايير الآيزو ذات العلاقة ويساعد في تبني نهج الحوكمة كأداة استراتيجية لتحقيق التحول المؤسسي وضمان استدامة التميز في الأداء، وتوحيد الجهود لتحقيق رؤية المؤسسة ورسالتها بما يتماشى مع الاتجاهات العالمية الحديثة في الإدارة الصحية الرشيدة.
برنامج تدريبي يساعدك في تحويل ادارة الموارد البشرية الى ادارة استراتيجية من خلال تصميم وصياغة استراتيجية الموارد البشرية وتحديد وتطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPIs وربطها بعوامل النجاح الحرجة CSFs ومجالات النتائج الاساسية KRAs وقياس وتحليل معدل دوران الموظفين والتكاليف التنظيمية