النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: نصائح لخفض نسبة المخاطرة بعد تركك للوظيفة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الصومال
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4,822

نصائح لخفض نسبة المخاطرة بعد تركك للوظيفة

اذا كنت ممن يخاف من المخاطرة المرتبطة بترك الوظيفة، فهذه بعض النقاط التي انصحك بها “قبل” ان تترك وظيفتك:
للمحافظة على السيوله المتوفره لديك في حال تركك للوظيفة: عوّد نفسك على ادارة مصروفاتك الشهرية بطريقة اكفأ. سواءاً كانت مصروفات متعلقة بالاساسيات او الكماليات.
لرفع فرصة الحصول على وظيفة من جديد عند “التخبيص”: سوّق لنفسك على الانترنت، خاصة في الشبكات الاجتماعيه مثل تويتر و يوتيوب. بمجرد مشاركتك الآخرين معلومات مثيرة للاهتمام عن مجالك بشكل مستمر يجعلك “خبيراً” في نظرهم، حتى وان كانت معلوماتك عنه بسيطة مقارنة بغيرك. شارك في الاحداث والمناسبات المتخصصة (او القريبة من) مجالك وكوّن لك شبكة كبيرة من العلاقات.
في حال تدهورت احوال مشروعك في الستة أشهر الاولى من تفرغك، ولم تجد فرصاً مطمئنة لزيادة الدخل، فابدأ فوراً في البحث عن وظيفة. لا تؤجل البحث عن وظيفة الى بعد ان ينفذ مالك، فالحصول على الوظيفة يتطلب بعض الوقت.
والنصيحة الأهم: استمر في قراءة هذه السلسلة! هناك عدة نقاط لم اعطها حقها في هذا المقال، وساحتاج لكتابة مقالات مستقلة عنه لتوضيحها بشكل أكبر.

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مملكة البحرين
مجال العمل
اخصائي تدريب
المشاركات
8

رد: نصائح لخفض نسبة المخاطرة بعد تركك للوظيفة

بالفعل هذا المجال بحاجة الى توعية اكثر خصوصا ببروز نسب الباحثين عن عمل وعزوف البعض عن بعض الشواغر الوظيفية.

إقرأ أيضا...
هل تحتاج الى زيادة دخل مشروعك قبل تركك لوظيفتك؟

النظرية الأكثر انتشاراً الآن هي “لا تترك وظيفتك حتى يصبح دخل مشروعك الجانبي مقارب لراتبك في الوظيفة”. كنت مؤمن تماماً بهذه النظرية، حتى صدمني احد الاصدقاء بمعلومة لم أحسب لها أي حساب: استمرارك في... (مشاركات: 1)


يقدم لكم مركز الخبرة دورةتطبيقات الحوكمة ومهارات التدقيق تحت مظلة المخاطرة(metc)

بسم الله الرحمن الرحيم يسر مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات ان يقدم لكم دوره مميزة في تطبيقات الحوكمة ومهارات التدقيق تحت مظلة المخاطرة الهدف : صقل مهارات المشاركين وزيادة... (مشاركات: 0)


التحكم في الإحتراق لخفض التلوث

يشرف مركز القادة ان يعلن عن بدء دورته التدريبيه التحكم في الإحتراق لخفض التلوث والتي ستقام بمدينة دبي -الإمارات العربيه المتحدة في الفترة مابين 07-03 فبراير 2013 وسعر هذة الدوره 5 أيام وسعرها... (مشاركات: 0)


تقليل المخاطرة الكامنة في منشأة بادئة صعبة

ان المنشآت التي تضطر، بسبب طبيعة نشاطها، لان تتجه إلى منتج نمطي، يمكن ان تقلل المخاطر التي تتعرض لها كالآتي: بالقيام بتصنيع وتوزيع أو تقديم خدمات لمنتجات مصممة أو منفذة بواسطة مصنعين آخرين . ومثل... (مشاركات: 2)


ماذا ستفعل اذا تركك من تحب

ماذا ستفعل اذا تركك من تحب ؟ هل تشعل شموع ندمك ؟ وترثى حالك ببسمات كاذبه ؟ ام تقف في قارعة الطريق تبكي مثل الاطفال تنثر الدموع ؟ (مشاركات: 5)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT

إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.


كورس محاسبة شركات المقاولات والاستثمار العقاري

برنامج تدريبي متخصص في شرح المحاسبة في شركات المقاولات والاستثمار العقاري ويوضح المعالجة الحسابية لكل نشاط بالتطبيق على شركة حقيقية.


كورس أساسيات تصميم الأنظمة الأمنية - Security Systems

برنامج تدريبي متخصص يساعدك على فهم كيفية تصميم الأنظمة الأمنية مثل بوابات التحكم وبطاقات الدخول وأنظمة مراقبة الفيديو والمراقبة الذكية وأنظمة كشف التسلل والتنبيه ومستشعرات الأمان والبوابات الأمنية.


دورة تدريب المدربين TOT

تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.


برنامج تطبيقات الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية

أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.


أحدث الملفات والنماذج