الموضوع: اول سنه بالجامعه ، الدكتور محتاج بحث بسيط جداً ، [ 30 درجة ] :( ساعدوني
اول سنه بالجامعه ، الدكتور محتاج بحث بسيط جداً ، [ 30 درجة ] :( ساعدوني
السلام عليكم
انا ادرس في السعوديه والدكتور طلب مني بحث عن
البيئة الخارجية للأعمال :
عوامل البيئة الخارجية :
- الدين
- العوامل الاقتصاديه
- العوامل السياسيه
- طبيعة السوق والمنافسه
- اللغه
- العوامل الطبيعيه
- الانظمه والجمارك في الضرائب
- المواسم الثابثه والطارئه والمتغيره
- العادات والتقاليد
في احد يقدر يعطيني ملخص عن الاشياء هذي
ابي اطبعها واسلمها له ما ابغى تروح علي 30 درجة
انا اول سنه ، ولازم يرتفع المعدل
موعد الإستلام .. غداً الساعه 1 ظهراً
رد: اول سنه بالجامعه ، الدكتور محتاج بحث بسيط جداً ، [ 30 درجة ] :( ساعدوني
على الأقل صفحه وحده ، الله يخليكم
هذا البرنامج بسيط جداً ونحن نعلم جيداً أن كل شركة ولها نظامها الخاص بها فى نظام رواتبها وأجورها (مشاركات: 49)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الثلاثاء 30 ربيع اول
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مساعد إداري
العدد المطلوب : 6
شروط والتفاصيل: أن يكون المتقدم للوظيفة حاصل على... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شخباركم ..
انا ضيفه جديده وبنفس الوقت قاصدتكم لطلب
واتمنى ماتخيبوني
لأني بجد محتاجتكم (مشاركات: 0)
لو سمحتوا ساعدوني عن اي مواضيع تتكلم عن استقطاب الكفاءات البشرية
او بمعنى اصح صعوبة البحث عن الكفاءات البشرية
ساعدوني باسرع وقت الله يخليكم (مشاركات: 0)
السلام عليكم ..
اخواني , اخواتي كيف حالكم انا عضوه جديده في هذا المنتدى الرائع و محتاجه خطة بحث في موضوع :
"قابلية الثمن للتقدير"
محتاااجتهاا ضروووووري جدااا... (مشاركات: 0)
ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يهتم بتأهيل المتدربين على فهم قواعد ادارة وتشغيل الاندية الصحية الرياضية وصالات اللياقة البدنية من خلال فهم التنظيم الاداري الداخلي لها وشرح الممارسات الحديثة في ادارة وتشغيل هذا النوع من المرافق الرياضية واسعة الانتشار.