الموضوع: Employee Planner 1.38c
Employee Planner 1.38c
رد: Employee Planner 1.38c
مشكوووووووووووووووووووووو ور على البرنامج الممتع
رد: Employee Planner 1.38c
انا ممنون كثيرا لان العطاء شي
رد: Employee Planner 1.38c
جاري التحميل وبارك الله فيك
رد: Employee Planner 1.38c
شكرا جزيلا جاري التحميل ليتم التجربة شكرا
رد: Employee Planner 1.38c
جاري التحميل شكرا لك الف الف شكر
رد: Employee Planner 1.38c
السلام عليكم
برجاء المساعده اريد معرفه المسميات الوظيفيه ومثيلاتها باللغه الانجليزيه الهياكل الوظيفيه التنظيميه (الفنيه الهندسيه و الماليه والإداريه)هام جدا وضروري
رد: Employee Planner 1.38c
شكرا على البرنامجججججججججججججججججج جججججججججججججججججججج
رد: Employee Planner 1.38c
شكراً كل الشكر على هذا البرنامج الرائع
رد: Employee Planner 1.38c
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووور
رد: Employee Planner 1.38c
جزاكم الله خيراً على هذا البرنامج
رد: Employee Planner 1.38c
مشكووووووووووووور على هذا الجهد الرائع
رد: Employee Planner 1.38c
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية
رد: Employee Planner 1.38c
شكرا جزيلا لك على المجهود الرائع
رد: Employee Planner 1.38c
مشكورين ويعطيكم العافية ...
رد: Employee Planner 1.38c
جزيل الشكر....
بارك الله فيك.
رد: Employee Planner 1.38c
مشكووووووووووور على هالبرنامج
مفيد
رد: Employee Planner 1.38c
بسم الله الرحمن الرحيم
مشكوووووووووووووووووووووو ور على البرنامج الرائع
رد: Employee Planner 1.38c
شكرا جزيلا لك ..
نسأل الله لكم التوفيق
رد: Employee Planner 1.38c
نشكر جهودكم ونرجو شرح البرنامج
رد: Employee Planner 1.38c
بسم الله الرحمن الرحيم
تحية طيبة وبعد
وكل عام وانتم بخير وشكرا لكل القائمين على المنتدى من اداريين ومشرفين واعضاء على الجهد الكبير
محمد ابو عليا
عمان - الاردن
رد: Employee Planner 1.38c
مشكووووووووووووووور على البرنامج الرائع
رد: Employee Planner 1.38c
بجد انتم فظااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ع ربنا يجعله في ميزان حسانتكم ياااااااااااااااااااااااا ااااااارب
رد: Employee Planner 1.38c
يعطيك الف عافيه على المجهود المتميز
رد: Employee Planner 1.38c
شكراً جداً على البرنامج الجيييييييييييييييييييييي يييييييد
النموذج التالي عبارة عن مخطط للاجازات
Vacation Planner يستخدم في تخطيط أجازات العاملين بالشركة وتحديد تواريخ السفر والعودة وما الي ذلك
ونعلم جميعاً أن عملية التخطيط لأجازات العاملين من أهم... (مشاركات: 9)
One common topic in employee relations training is how to increase employee engagement. If your company values employee engagement, the human resources department must work to create an engagement... (مشاركات: 0)
A useful check list for Employee Hiring (مشاركات: 6)
اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
اذا كنت تريد الحصول على شهادة المعايير الدولية لاعتماد التقارير المالية والمقدمة من جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين في بريطانيا (ACCA)، فهذا البرنامج التدريبي ستزودك بكل المعلومات الاساسية وكل الملخصات المفيدة والتي تؤهلك تماما للحصول على هذه الشهادة الدولية
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.