النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: استفسار....

#1
الصورة الرمزية بردغان
بردغان غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

استفسار....

الاخوة الاعزاء ........السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
تحية طيبة وبعد...
استفساري
.................................................. ...............
كيف يمكن ان اضمن بعدالله لمنشائة تجارية التالي
ارباح مرتفعة
رواتب مرتفعة لموظفيها
.................................................. ..................
وكيف يمكن ان ادمج التقنية بالموارد البشرية لكي ازيد الانتاجية لضمان رواتب مرتفعة للموظفين
.................................................. ..................
وهل المهارة مهمة في زيادة الانتاجية(ارجوا ارشادي لمقالات متخصصة باللغة العربية)

شاكر لكم
اخوكم بردغان من السعودية

#2
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: استفسار....

اخي الكريم

سؤالك عام جدا زالاجابة عنه تحتاج الى مراجع مفصلة
لكن دعنا نتكلم في عناوين وأسأل الله تعالى أن يوفقني للإجابة الجيدة :
- موضوع كيف تحقق أرباح مرتقعة يرتبط بكافة ادارات وأقسام الشركة فلا بد من أن تطرح هذا السؤال على كافة مديري الادارات بالشركة وتطلب من الجميع اعداد خطة عمل تعمل على تحقيق أفضل ربحية ممكنة
فالادارة المالية مثلا يمكنها اعداد خطة العمل بناء على ذلك
وكذلك ادارة المبيعات
وادارة الانتاج اذا كان هناك نشاط انتاجي
وإدارة الموارد البشرية كذلك ستضع خطتها لتحقيق هذا الهدف
واعتقد أن الأولوية الأولى لادارة الموارد البشرية اتحقيق هذا الهدف هي اختيار وتعيين فريق عمل متميز ومحترف واعتماد خطة للتطوير الاداري والتنظيمي يبدأ من الهياكل ثم الوصف الوظيفي ثم السياسات والإجراءات ....الخ بحيث يتم اعداد كل هذه العوامل بصورة تساعد على تحقيق هذا الهدف وهو زيادة الربحية .
أما بخصوص استخدام التقنية في ادارة الموارد البشرية فهناك العديد من المقالات الجيدة في هذا الموضوع تجدها في منتدي "حديث الساعة" ومنتدي "برمجيات وأنظمة العمل "
نسأل الله لك التوفيق والسداد
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

إقرأ أيضا...
استفسار

اسمع كثيرا عن مصطلح القائد الاجتماعى هل هناك من لديه معرفة عن هذا المصطلح (مشاركات: 0)


كم يستحق حامل هذه المؤهلات من راتب، ومميزات آخرى

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته. حبيت أطرح عليكم موضوع ويخص صديق لي لوجود خلاف بينه وبين عمله حول استحقاقه زيادة في الراتب. وبحكم أن هذا الموقع يخص الموارد البشرية، صديقي لديه المؤهلات... (مشاركات: 0)


أفيدوني بما لديكم جامعات داخلية خارجية

السلام عليكم ورحمة الله أنا حاصل على دبلوم إدارة أعمال وتقديري أمتياز ( لمدة سنتين) وأرغب في استكمال الدراسة للحصول على البكالوريوس. أفيدوني بما لديكم، جامعات داخلية خارجية. ولكم الشكر (مشاركات: 1)


استفسار

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تحية طيبة وبعد الرجاء من السادة الافاضل مساعدتي باعطائي وصف وظيفي لكل من الوظيفتين التالييتين : 1- مدير تطوير 2- نائب مدير تنفيذي او نائب مدير عام مجال... (مشاركات: 0)


استفسار

ايمكن بحث حول مصادر الموارد البشرية و اجركم على الله :) (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم تخطيط وادارة برامج السياحة الرياضية

برنامج تدريبي يتناول موضوع السياحة الرياضية وأنماطها وعوامل الجذب السياحي في مجال الرياضة وخطط واستراتيجيات بناء برامج السياحة الرياضية و ادارة الاحداث الرياضية والضيافة وادارة المخاطر والازمات فى مجال السياحة الرياضية


دبلوم اقتصاديات الخدمات الصحية والتأمين الصحي

يهدف هذا الدبلوم التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لعلم الاقتصاد والاقتصاد الصحي والتأمين الصحي بالمنشآت الصحية والمستشفيات وشركات الرعاية الصحية والتأمين الصحي الاجتماعي والخاص


كورس المحاسبة الإلكترونية للمصانع

برنامج متخصص في المحاسبة الالكترونية للمصانع باستخدام الاكسل المحاسبى وكويك بوكس المكتبى QuickBooks Desktop وسيج 50 بيتش ترى Sage 50 Peachtree يشرح للمتدربين حساب التكاليف لكل امر انتاجى وتقييم وجرد المخزون الكترونياً وحساب الايرادات والمصروفات على مستوى الصنف وحساب الارباح الشهرية وإدارة حسابات الشركة والمصروفات النثرية والعمومية الخاصة وحسابات الموردين، الموظفين، البنوك، والحسابات العامة وتحويل كل المعاملات اليومية لنشاطك إلى قيود محاسبية وترحيل العمليات إلى الحسابات تلقائيا بدون أن يقوم المحاسب بتسجيل القيود مرة أخرى والتقارير التحليلية للمصروفات لكل بند والمقارنات شهريا او ربع سنويا او سنويا


ورشة تدريبية حول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية

ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.


كورس الإخراج التلفزيوني

برنامج الاخراج التليفزيوني برنامج متخصص يؤهل المشاركين لاكتساب مهارات وفنيات الاخراج التليفزيوني والتعامل مع الاجهزة والكاميرات والاستوديوهات وتنسيق اعمال فنيي كل مرحلة من مراحل الاخراج


أحدث الملفات والنماذج