النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: قصة في ادارة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
طالبة ادارة اعمال
المشاركات
44

قصة في ادارة

السلام عليكم

كان احد الموظفين يشتغل في مؤسسة ، و بينما كان عمله يسير بشكل عادي، اتصل به مدير المؤسسة على الهاتف
- اريدك في مكتبي يوم الخميس على الساعة الثامنة ، فلا تنسى ان تكون في الموعد
الموظف وضع سماعة الهاتف و بدأ يفكر عما يبحث عنه المدير و لماذا يوم الخميس؟ اتراه يريدني عن الملف السابق؟ الم يعجبه ادائي في المؤسسة؟ اكيد احد العمال نقل عني اخبار مش و لا بد..و بدأت تدور في ذهنه فرضيات ..

انتهى دوام العمل لذاك اليوم و ذهب الى البيت بمعنويات منحطة بل منعدمة لم يفرح مع عائلته كالعادة كما الغى العديد من ارتباطاته و دعواته مع اصداقه خارج العمل..

ها هو اليوم الثاني
ذهب الى العمل بنفس المعنويات، كيف تتوقعون ان يكون آداءه اليوم؟ و مازال يفكر في نفس الفرضيات..افكاره خلقت له صراعا مع العمال، العمل غير منظم..اصبح التشويش شريكه الاساسي.

كل يوم على هذه الحال

انه يوم الخميس ..الساعةالثامنة
الوقت الحاسم ساطرد من العمل، كيف سيكون مصيري

امام مكتب المدير

دخول

المدير: - صباح الخير عيد ميلاد سعيد اردت ان اكون اول المهنئين بعيد ميلادك ، و نظرالآدائك المتميز طيلة فترة عملك معنا ، لك اليوم اجازة مدفوعة الاجر

انه التفكير السلبي

ادراك غير كاف...تفكير سلبي...اداء ضعيف و منخفض...صراع...فشل


اتمنى ان تصل الفكرة..

بتصرررررررررررف)
سلام

#2
الصورة الرمزية info_megue
info_megue غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
10

رد: قصة في ادارة

السلام عليكم
بارك الله فيك على الطرح, مع أنه مختصر. أحببت إبداء رأيي في الموضوع.
المعنى المرجو من خلف هذه القصة صحيح (التشاؤم, سبق الامور,التفكير السلبي...) لاكن إذا افترضنا أن القصة حقيقية ففيها بعض من التناقض, لأن كل واحد يعرف نفسه و مردرده و جودة أعماله(على الاقل بينه و بين نفسه) يعني لو كانت نية المدير طرد هذا الموضف هل سينتظر إلى يوم الخميس؟؟ طبعا لا.
يعني الانسان لازم يعمل ثقة في الله سبحانه و تعالى هو حسبنا و وكيل أمرنا, و يعمل ثقة في نفسه, حتى لو كان المدير حقيقي ينوي الطرد لا يجب أن يشغل كل تفكير الموضف إذا كان متأكد من صحة و مصداقية أعماله, و يواجه مديره بالمنطق و البينة .
هذا رأيي الخاص
شكرا مرة أخرى على الموضوع

قصة في ادارة

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
طالبة ادارة اعمال
المشاركات
44

رد: قصة في ادارة

قصة في ادارة المشاركة الأصلية كتبت بواسطة info_megue قصة في ادارة
السلام عليكم
بارك الله فيك على الطرح, مع أنه مختصر. أحببت إبداء رأيي في الموضوع.
المعنى المرجو من خلف هذه القصة صحيح (التشاؤم, سبق الامور,التفكير السلبي...) لاكن إذا افترضنا أن القصة حقيقية ففيها بعض من التناقض, لأن كل واحد يعرف نفسه و مردرده و جودة أعماله(على الاقل بينه و بين نفسه) يعني لو كانت نية المدير طرد هذا الموضف هل سينتظر إلى يوم الخميس؟؟ طبعا لا.
يعني الانسان لازم يعمل ثقة في الله سبحانه و تعالى هو حسبنا و وكيل أمرنا, و يعمل ثقة في نفسه, حتى لو كان المدير حقيقي ينوي الطرد لا يجب أن يشغل كل تفكير الموضف إذا كان متأكد من صحة و مصداقية أعماله, و يواجه مديره بالمنطق و البينة .
هذا رأيي الخاص
شكرا مرة أخرى على الموضوع

قصة في ادارة
بارك الله فيك و هذا ماكنت أصبو اليه أو ما كان يصبو اليه مؤلف أحد الكتب فالفكرة نقلتها من كتاب اظن انه لابراهيم الفقي
التوكل على الله و الثقة بالنفس و كذلك التفكير المنطقي ربما غياب هذا الاخير هو ما فسر التناقض في القصة او ان القصة سليمة كون المدير قدم هدية و لكن تفكير العامل هو الذي كان متناقض(سلبي)
آآآسفة على التأخير في الرد
شكرا لك مرة اخرى كل التحية و الاحترام لك اخي الكريم

إقرأ أيضا...
قصة هداية الفنانة المصرية (مديحة كامل) - قصة مؤثرة بحق

هذي قصه هدايه الفنانه المصريه (مديحه كامل ) عن طريق ابنتها اخليكم الحين مع القصه ما سأرويه الآن هو قصة حقيقية عن نجمة سينمائية مصرية شهيرة(مديحة كامل) ، وعن انتقالها من الحياة العابثة إلى دنيا... (مشاركات: 9)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ادارة الاملاك والاصول العقارية

برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة الممتلكات او الاملاك والاصول العقارية يشرح عملية ادارة الاملاك العقارية وادارة عمليات الصيانة للعقارات وفق خطة علمية و تطبيق إدارة الصحة والسلامة المهنية و أساسيات التأجير وإدارة الإيجار وادارة المرافق.


دبلوم إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات

برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.


Mini MBA في ادارة الموارد البشرية

أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.


دورة استخدام الذكاء الاصطناعي في انتاج المحتوى الرقمي

صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في تعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في انتاج المحتوى الرقمي على سبيل المثل الحصول على تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.


دورة إدارة العقود الهندسية

دورة إدارة العقود الهندسية تركز على كيفية تنظيم وتنفيذ شروط العقود في المشاريع الهندسية لضمان تحقيق نتائج فعّالة ومستدامة اذ يتطلب نجاح المشاريع الهندسية تخطيطًا دقيقًا وتنفيذًا موجهًا وفقًا للميزانية والجداول الزمنية المحددة، والالتزام بالمواصفات الفنية العامة والخاصة التي تضمن تنفيذ الأعمال بالشكل المطلوب.


أحدث الملفات والنماذج