إلى جميع الأصدقاء بالمنتدى العربى لإدارة الموارد البشرية
إذا كانت لديك خطة استراتيجية فى شركتك وتريد تطويرها
إذا كنت بصدد إعداد خطة استراتيجية للمؤسسة التى تعمل بها
يشرفنى الرد على استفسارات سيادتكم
مشرف باب الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي
إلى جميع الأصدقاء بالمنتدى العربى لإدارة الموارد البشرية
إذا كانت لديك خطة استراتيجية فى شركتك وتريد تطويرها
إذا كنت بصدد إعداد خطة استراتيجية للمؤسسة التى تعمل بها
يشرفنى الرد على استفسارات سيادتكم
التعديل الأخير تم بواسطة hussein_badawy ; 20/7/2014 الساعة 08:26
السلام عليكم
اريد خطة عمل مطورة لوظيفة مدير حركة او مسئول حركة نقل
مشرف باب الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي
أهلا وسهلا بك أخى الكريم
أرجوا من حضرتك الإجابة عن تلك الأسئلة من فضلك
1. هل لديك خطة استراتيجية فى الشركة التى تعمل بها
2. هل لديك خطة على مستوى الادارة التى تشرف عليها
3. هل هناك هيكل وظيفى واختصاصات عمل واضحة لكل فرد فى الادارة التى تشرف عليها
4. هل يوجد لديكم بطاقات وصف وظيفى محددة ومعلنة لطبيعة لكل وظيفة بالشركة
5. ما هى أكثر المعوقات التى تواجهك فى الشركة على العموم وما هى المعوقات فى إدارتك خاصة
نظراً لخصوصية عملك يمكنك الرد من خلال ارسال رسالة مباشرة لى ... تحياتى وإحترامى
تحية طيبة للمنتدي و المشاركين بالمنتدي تقديرا لهذا المنتدي و كل مشارك ومن سوف يشارك نبلغكم بانه سوف نقدم الاستشارات في كل ما يتعلق بالادارة و ادارة الموارد البشرية مجانا وذلك تقديرا و عرفان... (مشاركات: 0)
شركة DUBLIN للمساعدة في اعداد رسائل الماجستير والدكتوراة بخبرات عالمية https://dublinjor.com با التعاون مع دار العلوم الهندسية الاستعداد التام لتقديم المشورة والمساعدة في مشاريع... (مشاركات: 1)
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج تدريبي يتناول سمات مقدم البرامج التلفزيونية ومهارات مقدم البرامج التلفزيونية مثل مهارة الالقاء ومهارات اللغة العربية ويشرح طبيعة دور مقدم نشرات الاخبار وقراءة التعليقات السياسية والتحليلات
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
رد مع اقتباس