الموضوع: فاعليات الدار العربية للتنمية الإدارية الربع الاخير لعام 2014
فاعليات الدار العربية للتنمية الإدارية الربع الاخير لعام 2014
الدار العربية للتنمية الإدارية ( Ahad )
تدعوكم للمشاركة بفعاليات الربع الاخير لعام 2014
بالتعاون مع
الإتحاد الدولي لمؤسسات التنمية البشرية
المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
م اسم النشاط موعد الانعقاد مكان الانعقاد رسوم المشاركة
1 المعايير المحاسبية المستخدمة في اعداد القوائم المالية من 29 الى 23 اكتوبر
القاهرة 1400 دولار أمريكي
2 سلطة التأديب الإدارى وضوابطة وضماناتة القانونية من 26 الى 30 اكتوبر دبــــــى 1400 دولار أمريكى
3 إدارة الجلسات التحكيمية وأصول صياغة الأحكام من 2 الى 6 نوفمبر القاهرة 1400 دولار امريكى
4 مهارات تجنب الاخطاء ومعالجتها
5 التخطيط والرقابة الاستراتيجية للآداء المالى من 9 الى 13 نوفمبر شرم الشيخ 1400 دولار أمريكى
6 نظم الفهرسة والأرشفة الالكترونية
7 مفاهيم الجودة الشاملة فى مؤسسات التعليم من 16 الى 20 نوفمبر اسطنبول 1400 دولار أمريكى
8 التخطيط التشغيلي
9 تحديد الاحتياجات التدريبية من 23 الى 27 نوفمبر اسطنبول
1400 دولار أمريكى
10 الركائز الإدارية في الشركة بين القطاعين العام والخاص
11 مهارات التعامل مع الروؤساء والمرؤوسين من30 نوفمبر الى 4 ديسمبر القاهرة 1400 دولار أمريكى
12 إدارة المخزون والتخلص من الراكد من 7 الى 11 ديسمبر
ماليزيا
1400 دولار أمريكى
13 الإدارة بالأهداف لتحقيق الفعالية الاستراتيجية
14 صياغة النظم واللوائح القانونية والقرارات الإدارية من 14 الى 18 ديسمبر القاهرة 1400 دولار أمريكى
15 فحص وتحليل الميزانية والحسابات الختامية
16 التميز في إدارة العلاقات العامة من 21 الى 25 ديسمبر اسطنبول 1400 دولار أمريكى
17 التقنيات الحديثة في إدارة الموارد البشرية من 27 الى 31 ديسمبر اسطنبول 1400 دولار أمريكى
18 المؤتمر العربي الثالث
( التطوير الإداري في المؤسسات الحكومية )
آليات التحول إلى الحكومة الإلكترونية من 27 الى 31 ديسمبر
اسطنبول
1500 دولار أمريكى
لتأكيد الترشيح يرجى ارسال خطاب رسمي عبر الفاكس : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)23
او عبر الإيميل التالي: (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
لمزيد من المعلومات
نائب مدير التدريب
أ / سارة عبد الجواد
جوال : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)608
هاتف : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)83 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)93
الفاكس : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)23
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
فاعليات الدار العربية للتنمية الإدارية الربع الاخير لعام 2014
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
بإعتماد : المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
تعزم على عقد ورشتي عمل
للفترة من 27... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
خطة فعاليات الدار العربية للتنمية الإدارية لعام 2014 م – 1435هـ
أولاً: وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Manager... (مشاركات: 0)
فعاليات الدار العربية للتنمية الإدارية
اسطنبول - تركيا
لشهر سبتمبر لعام 2013 م – 1435 هـ
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته...
تهديكم الدار العربية للتنمية الإدارية أطيب تحياتها وأصدق امنياتها... (مشاركات: 0)
فعاليات الدار العربية للتنمية الإدارية لشهر ديسمبر لعام 2012
1.البرنامج التدريبى : الإدارة الفعالة للمشتريات والمخازن : نظم وتطبيقات
(شرم الشيخ - جمهورية مصر العربية) 2 الى 6 / 12 رسوم المشاركة... (مشاركات: 0)
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
أول ورشة تدريبية متخصصة في مجال حوكمة البيانات حيث يتم شرح الاطار العام لحوكمة البيانات وادواره ومسئوليات حوكمة البيانات، كذلك يتم تقديم شرح وافي عن معايير جودة البيانات والخصوصية والامن والامتثال، هذا بالاضافة الى عرض أحدث ادوات وتقنيات حوكمة البيانات، وكيفية تصميم وتنفيذ إطار حوكمة البيانات مع عرض دراسات الحالة والتطبيق العملي لكل ما يتم شرحها خلال الورشة.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.
دورة تدريبية متخصصة في ادارة المخاطر تؤهلك لاجتياز امتحان شهادة PMI-RMP والتي تعد اهم الشهادات المعترف بها عالميا في مجال ادارة المشاريع، ويهدف هذا البرنامج الى شرح المفاهيم الاساسية لإدارة المخاطر، وكذلك تعليم المشاركين استخدام ادوات وتقنيات مختلفة لتحليل المخاطر، والقاء الضوء على تقنيات التقييم الكمي والنوعي للمخاطر، مع عرض لأهم تطبيقات ادارة المخاطر في المشاريع الحقيقية، وكذلك تعريف المشاركين على استراتيجيات التخفيف والتحكم في المخاطر.