السلام عليكم:
انا بصدد اعداد مذكرة نهاية التربص عنوانها " اثر التدريب على أداء العاملين"
هل ممكن من مساعدة
السلام عليكم:
انا بصدد اعداد مذكرة نهاية التربص عنوانها " اثر التدريب على أداء العاملين"
هل ممكن من مساعدة
السلام عليكم بما لأنني مبتدا في الممنتدى هل يمكن أن تدلوني أين يمكن طرح الاسئلة حول تسيير الموارد البشرية بارك الله فيكم (مشاركات: 1)
السلام عليكم اخواني الكرام مطلوب صيغة عقد عمل جزئي ونسبه للمبيعات لشركة عقاريه مطلوب صيغة عقد عمل تسويق منتج لشركه عقاريه بعموله وبدون راتب حسب نظام العمل السعودي ولكم الشكر (مشاركات: 1)
ممكن اعرف الكلام عن الموارد البشريه المرجع بتاعه ايه يعنى معرفه شخصيه والا تجربه عمليه والا من كتب فعليآ ارجو الرد (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته طبعا دورت بالمنتدى ما شفت غير هذا القسم حتة انزل بي موضوعي اني طالب كلية الأدارة والأقتصاد قسم إدارة أعمال \ مرحلة ثانية عدنة إستاذ مادة إدارة الموارد البشرية... (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بسم الله الرحمن الرحيم قال الله تعالى:"واذا حييتم بتحية ,فحيوا باحسن منها او ردوها " سورة النساء وقال صلى الله عليه وسلم:"اولى الناس بالله من بدأهم بالسلام" وعن... (مشاركات: 1)
دورة تدريبية متخصصة تساعدك على تعلم فن الالقاء الاذاعي والاداء التمثيلي وكيفية التنقل بين طبقات الصوت وأهمية ذلك في نقل المعنى للجمهور وتنظيم التنفس ومهارات فن الإلقاء المختلفة.
البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم محتويات التقرير وأنواع التقارير واستخداماتها وخصائصها وتتعلم من خلاله خطوات كتابة التقارير والاخطاء التي يجب تجنبها عند كتابة التقارير وطرق جمع البيانات والمعلومات اللازمة لاعداد التقارير.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.