الموضوع: البرنامج التدريبى : تنفيذ وتقييم البرامج التدريبية دبى – الامارات العربية المتحدة خلال الفترة من 26 – 30 أكتوبر2014 م
البرنامج التدريبى : تنفيذ وتقييم البرامج التدريبية دبى – الامارات العربية المتحدة خلال الفترة من 26 – 30 أكتوبر2014 م
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،،
تتشرف الدار العربية للتنمية الإدارية أن يحيط سعادتكم علماً أنه
بإعتمــــــاد
المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Manager
عزم على عقد البرنامج التدريبى
تنفيذ وتقييم البرامج التدريبية
دبى – الامارات العربية المتحدة
خلال الفترة من 26 – 30 أكتوبر2014 م
بهدف تمكين المشاركين من إستخدام المنهج العلمي في تقييم النشاط التدربيي والتعرف على الأساليب المختلفة في تشخيص وتقييم النشاط، ومعرفة أساليب وضع أهداف الخطة للتقييم وتحديد اتجاهاتها؛ كان انعقاد هذا البرنامج والذي يعرض من خلال إطاره العام إلى: تقييم التدريب كأحد مكونات العملية التدريبية، تحديد الإحتياجات التدريبية وتصميم المناهج والبرامج التدريبية، تقدير حسابات التكاليف لتصميم المناهج والبرامج لإعداد الخطط التدريبية، قياس مردود العملية التدريبية والمنهج العلمي لتصميم استقصاءات قياس الإتجاهات، التقييم المالي لمردود العملية التدريبية وحسابات التكلفة والعائد من النشاط التدريبي في سد فجوة الأداء، النماذج المستخدمة لتقييم النشاط التدريبي، أساليب المتابعة وإجراءاتها ومردودات العائد علي إدارة التدريب، مختبر قياس العائد من التدريب.
المستهدفين
العاملين بإدارات السكرتارية ومدراء المكاتب والموظفين المناط بهم مساعدة كبار المدراء ورؤساء مجالس الإدارة، جميع موظفي السكرتارية التنفيذية.
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع ورشة العمل وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1400 دولار أمريكي. مع بالغ تقديرنا واعتزازنا ،،
لمزيد من المعلومات الرجاء التواصل مع إدارة التدريب
أ / بهاء محمد
جوال: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)772 _ (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)830
هاتف: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)83 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)93
فاكس: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)23
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
البرنامج التدريبى : تنفيذ وتقييم البرامج التدريبية دبى – الامارات العربية المتحدة
خلال الفترة من 26 – 30 أكتوبر2014 م
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for business managers
لحضور: البرنامج التدريبى
التعويضات والفوائد الخاصة بالموظفين (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
البرنامج التدريبى
(كيف تبنى الدافعية لدى العاملين)
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
اسطنبول - تركيا
خلال... (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
البرنامج التدريبى
(كيف تبنى الدافعية لدى العاملين)
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
اسطنبول - تركيا
خلال... (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
البرنامج التدريبى
(كيف تبنى الدافعية لدى العاملين)
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
اسطنبول - تركيا
خلال... (مشاركات: 0)
منتدى ادارة المعرفة ، الذي سينعقد في الامارات العربية المتحدة -ابو ظبي - خلال الفترة 14-16/6/2010
سيكون الموضوع الرئيسي والاهم هو كيفية ادارة المعرفة في المنشآت والمنظمات الحديثة وتهيئة المشاركين... (مشاركات: 1)
كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.
برنامج تدريبي متخصص في محاسبة الفنادق وشركات السياحة والسفر يشرح النظام المحاسبي للفندق او شركة السياحة والسفر والدفاتر والسجلات المحاسبية والقوائم المالية والحسابات الختامية وقائمة الدخل الشامملة والميزانية العمومية.
برنامج تدريبي يتم فيه شرح عملية التسويق الدوائي ويزود المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لاعداد خطة تسويق لشركات الادوية والصيدليات والجهات التي تتعامل مع تسويق وتوزيع الادوية.
دورة تدريبية لشرح متطلبات وقواعد نظام العمل بالسعودية ويشرح كيفية الإشراف والرقابة على ملفات الموارد البشرية وشؤون الموظفين ويمكن المتدربين من الحفاظ على حقوق طرفي التعاقد، ويحمي الشركات السعودية من ارتكاب مخالفات تضعها تحت طائلة الدعاوى القضائية والعقوبات
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.