النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: ماهي الشهادة الأفضل SHRM أو CIPD؟

#1
الصورة الرمزية abdullh.alhaddad
abdullh.alhaddad غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

ماهي الشهادة الأفضل SHRM أو CIPD؟

ماهي الشهادة الأفضل SHRM أو CIPD؟من اشهر شهادات الموارد البشرية الدولية هي شهادة SHRM و CIPD.شهادة CIPD تشمل تقريباً خمسة دورات هي : CPP , CTP , CRS , CCM , CERLAP ومعتمدة من المعهد البريطاني لدراسات الموارد البشرية التخصصية (CIPD)وهي كالتالي:الشهادة التخصصية في ممارسات وأساسيات التدريب - أخصائي تدريب «CTP» الشهادة التخصصية في التوظيف - أخصائي توظيف»CPP» الشهادة التخصصية في شئون الموظفين - أخصائي اختيار الموظفين «CRS»).شهادة في القانون علاقات العمل والممارسة (CERLAP) شهادة في التوجيه والإرشاد (CCM)شهادة SHRM تشمل شهادة الممارس المحترف في الموارد البشرية / الممارس الأول في الموارد البشرية (PHR/SPHR)ومعتمدة من جمعية إدارة الموارد البشرية (الولايات المتحدة)( SHRM ) وتشمل التالي:شهادة المهني المحترف للموارد البشرية PHR شهادة كبير المهنيين المحترف في الموارد البشرية SPHR ولكن ماهي الافضل والاكثر طلب في سوق العمل الخليجي والعربي هل هي SHRM أو CIPD؟

#2
الصورة الرمزية abdullh.alhaddad
abdullh.alhaddad غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: ماهي الشهادة الأفضل SHRM أو CIPD؟

ماهي الشهادة الأفضل SHRM أو CIPD؟
من اشهر شهادات الموارد البشرية الدولية هي شهادة SHRM و CIPD..
.شهادة CIPD
تشمل تقريباً خمسة دورات هي : CPP , CTP , CRS , CCM , CERLAP ومعتمدة من المعهد البريطاني لدراسات الموارد البشرية التخصصية (CIPD)وهي كالتالي:
الشهادة التخصصية في ممارسات وأساسيات التدريب -أخصائي تدريب «CTP»
الشهادة التخصصية في التوظيف - أخصائي توظيف»CPP»
الشهادة التخصصية في شئون الموظفين - أخصائي اختيار الموظفين «CRS»)
.شهادة في القانون علاقات العمل والممارسة (CERLAP)
شهادة في التوجيه والإرشاد (CCM)
شهادة SHRM
وتشملشهادة الممارس المحترف في الموارد البشرية / الممارس الأول في الموارد البشرية (PHR/SPHR)ومعتمدة من جمعية إدارة الموارد البشرية (الولايات المتحدة)( SHRM ) وتشمل التالي:
شهادة المهني المحترف للموارد البشرية PHR
شهادة كبير المهنيين المحترف في الموارد البشرية SPHR

ولكن ماهي الافضل والاكثر طلب في سوق العمل الخليجي والعربي هل هي SHRM أو CIPD؟

إقرأ أيضا...
الجزء الخامس من منهج SHRM المترجم لعام 2009 والمعتمد لامتحانات

إخواني وأخواتي إليكم الجزء الخامس بعنوان العلاقات العمالية وقوانين العمل الأمريكيه المترجم لعام 2009 للتأهيل لدخول امتحان شهادة Professional HR وشهادة Senior HR والذي تقدمه HR Certification... (مشاركات: 8)


دورة تأهيل مدير الموارد البشرية shrm in jeddah

دورة تأهيل مدير الموارد البشرية shrm in jeddah معتمدة من المؤسسة العامة+ رخصه دولية (مشاركات: 0)


دورة تأهيل مدير الموارد البشرية shrm in jeddah

دورة شهادة مـدير المـوارد البـشرية الاحترافـية بإعـتماد محـلي ودولي بجدة senior human resources professional للاستفسار والحجز (فقط 20مقعد): الاتصال على رقم 0546410104 موعد الدورة في... (مشاركات: 0)


ماهي سمات الهيكل الوظيفي ؟ما هو مفهوم المنظمة ؟ماهي أنواع الهياكل التنظيمية التى تظهر عن الهرم الوظيفي للمنظمة ؟سلسلة سؤال وجواب 28

ماهي أنواع الهياكل التنظيمية التى تظهر عن الهرم الوظيفي للمنظمة ؟ - هيكل المهن في المنظمة . - هيكل المسميات (الرتب) في المنظمة . - هيكل الأجور في المنظمة . ... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة مهارات التحقيق الإداري وإعداد محضر التحقيق وفق القانون المصري

برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.


دبلوم الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا

برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال


برنامج تقنيات الذكاء الاصطناعي باستخدام ChatGPT

برنامج تدريبي يشرح نموذج ChatGPT وكيف يعمل وكيف يتم تدريب النموذج على المهام المختلفة ويشرح تصميم واجهة المستخدم وتطبيقات ChatGPT في مجموعة متنوعة من المجالات وفي نهاية البرنامج يقوم المتدربون بإنشاء مشروع عملي باستخدام ChatGPT


دورة تدريب المدربين TOT

تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.


دورة الصياغة الوظيفية باللغة العربية

نظرا لما لوحظ أن المهارة اللغوية العربية الأساسية، لبعض العاملين ليست بالمستوى الذي يمكنهم من أداء مهامهم، في صياغة المراسلات والتقارير؛ مما يؤثر في وضوح ودقة المعنى المقصود، فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي، ليقدم أسلوبا تدريبيا حديثا لتنمية المهارات الأساسية في اللغة العربية، مع تمكينهم من صياغة الوثائق الرسمية بالدقة اللغوية المطلوبة .


أحدث الملفات والنماذج