الموضوع: ما هي مشكلات قياس الإنتاجية ؟
ما هي مشكلات قياس الإنتاجية ؟
ما هي مشكلات قياس الإنتاجية ؟
1. مشكلات متعلقة بالقياس القيمي :
تتمثل في تغيير الأسعار الذي يؤدي إلى زيادة قيمة الإنتاج نتيجة لارتفاعها مما يؤدي لزيادة مستوى الإنتاجية زيادة وهمية .
ولمعالجة ذلك يجب احتساب قيمة الإنتاج في جميع الفترات بالأسعار الثابتة لسنة الأساس .
عيوبه : هناك مشكلة في التعبير القيمي عن بعض عناصر المخرجات غير الملموسة مثل رضا المجتمع .
2. المشكلات المتعلقة بالقياس الكمي :
ليس من السهولة دائما ً قياس الإنتاجية على أساس كمي خاصة ً عندما يتم إنتاج أكثر من سلعة أو خدمة .
عيوبه : لا يظهر تحسب في صورة المنتج نظرا ً لتأثر حجم الإنتاج المحقق بمواصفات الجودة .
وتظهر في المجال الخدمي حيث يكون من الضروري قياس الإنتاجية على مستوى كل قسم لتحديد مساهمته في الناتج الإجمالي .
3. المشكلات المتعلقة بالعمالة :
هناك خلاف حول تحديد العاملين الذين يتم أخذهم في حين الاعتبار عند قياس الإنتاجية حيث يرى البعض ضرورة استخدام عدد العاملين المباشرين في الأقسام الإنتاجية .
4. المشكلات المتعلقة بمستلزمات الإنتاج :
منها الاختلاف في وجهات النظر المختلفة مثل هل سيتم الاعتماد على كافة المستلزمات السلعية أم الخدمية معها .
5. مدخل تحسين الإنتاجية :
يمكن تحسينها عن طريق التأثير الإيجابي عن طريق أحد البدائل التالية :
أ. زيادة المخرجات مع ثبات المدخلات .
ب. زيادة المخرجات بنسبة أعلى من المدخلات .
ج. انخفاض المدخلات بنسبة أعلى من نسبة انخفاض المخرجات .
مشكلات قياس إنتاجية العاملين
· إن معدلات قياس الإنتاجية لا تراعي أن بعض المصانع الكبرى تحوي أكثر من مرحلة إنتاجية . الأمر الذي يتطلب زيادة عدد العاملين فيها ، فإذا ما تم تطبيق المعدل... (مشاركات: 0)
مشكلات قياس الإنتاجية
تقف مصاعب كثيرة أمام إمكانية قياس الإنتاجية، بعضها ذو طبيعة نظرية وبعضها الآخر ذو طبيعة عملية وأهم هذه المصاعب:
ـ لا يمكن الوصول إلى تحديد دقيق للمدخلات والمخرجات التي تحسب... (مشاركات: 0)
تواجه عملية التعيين عدة مشكلات تتمثل في المشكلات التالية:
1. زيادة عدد الأفراد الصالحين لشغل الوظائف عن العدد المطلوب وهذا يؤدي إلى صعوبة في عملية التعيين مما قد يؤدي إلى تعيين فرد مع وجود... (مشاركات: 0)
فى حالة وجود مناوبات عمل مشتركة بيتن عمال و بائعين و كاشيرات ..... إلخ فى سوبر ماركت مثلاً "مترو". كيف يمكن قياي إنتاجية الموظف الواحد فى المناوبة؟ (مشاركات: 3)
السلام عليكم يا اخوه انا طالب ادرس ماجستير إداره عامه
ومطلوب مني واجب ماهي المشكلات في شؤون الموظفين تأخير الترقيات والاجرائات التأديبيه
ونطلب منكم التوضيح ولكم الشكر وإذا تزودونا بالمصدر يكون... (مشاركات: 0)
شهادة دبلومة ادارة المطابخ الفندقية تهدف الى تأهيل المشاركين على فهم دور واهمية ادارة الاغذية والمشروبات، والتعرف على الاقسام والادارات التابعة لادارة الاغذية والمشروبات والهيكل التنظيمي لتلك الادارة الهامة في الفنادق والمطاعم، كذلك اكساب المشاركين اصول العمل في المطابخ ومعرفة قواعد ومتطلبات النظافة الشخصية ومبادئ الصحة العامة للعاملين في المطبخ الفندقي، بحيث يستوعب المشارك في نهاية البرنامج التدريبي آلية العمل في المطابخ الفندقية، وكيفية إدارتها بأسلوب احترافي ومنهجي.
دورة تدريبية متخصصة في جودة وسلامة الغذاء يتناول اسس سلامة الغذاء وجودة الغذاء وتكنولوجيا حفظ الاغذية ومعايير الايزو 22000 للفنادق والقرى السياحية والاشتراطات الصحية للعاملين بها
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
أول برنامج تدريبي عربي متخصص في تدريب المشاركين على ادارة متاجر التجزئة متعددة الفروع حيث يشرح الطبيعة الخاصة لمجال البيع بالتجزئة وتكوين وادارة فرق العمل بالمتجر وادارة المخزون الخاص بالمتجر وادارة المبيعات وتحسين العرض البصري وخدمة العملاء وادارة التسويق والادارة المالية وادارة السلامة والصحة المهنية .