الموضوع: مادة تدريبية : مقدمة في ادارة الاعمال
مادة تدريبية : مقدمة في ادارة الاعمال
المقدمة :
المنظمة هي المنظومة الأساسية التي تتمحور عليها حياة الإنسان. فالإنسان في هذا الزمن و في كل الأزمان كان و لا زال يعيش داخل منظمة أو منظومة كبيرة تحيط به، إما المنظومة الاجتماعية أو المنظومة العملية. و من أهم أسباب دراسة المنظمات هو مالها من تأثير فعال و ايجابي على حياة الناس و تطوير نمط حياتهم. فالإنسان بدون نظام معين قد تتحول حياته إلى فوضي أو قد لا يستطيع انجاز المهام و الأعمال حتى و إن كانت الأعمال اليومية البسيطة منها.
محتوى المادة : المحور الأول: ماهية منظمات الأعمال
تعريف المنظمة
خصائص المنظمة
أهمية المنظمات
المخاوف التي تواجه المنظمات
بيئة المنظمة
أشكال منظمات الأعمال
مسئوليات منظمات الأعمال
دورة حياة المنظمة
◦ المحور الثاني: وظائف منظمات الأعمال
وظيفة الإنتاج وظيفة الشراء
وظيفة التخزين وظيفة التمويل
وظيفة التسويق وظيفة الأفراد
وظيفة العلاقات العامة
◦ المحور الثالث: الجوانب الإدارية لمنظمات الأعمال
◦ مفهوم الإدارة
◦ مستويات الإدارة
◦ أهمية الإدارة
◦ عناصر الإدارة
◦ عناصر العملية الإدارية:
◦ التخطيط الرقابة
◦ القيادة و اتخاذ القرار التنسيق
◦ التنظيم
دورة تدريبية فيتدريب مدربينTraining of Trainers
(TOT)
الأهداف التدريبية
في نهاية البرنامج سيتمكن المشاركون من:
1. تعريف مفهوم التدريب وأهدافه ومبادئه الأساسية.
2. وصف مراحل العملية... (مشاركات: 3)
في المرفقات
مادة تدريبية عن الاساليب الحديثة في ادارة الموارد البشرية
تتناول الموضوعات التالية :
مهام إدارة الموارد البشرية فى المنظمات الحديثة.
تخطيط القوى العاملة فى ظل التغيرات... (مشاركات: 2)
المقدمة :
المنظمة هي المنظومة الأساسية التي تتمحور عليها حياة الإنسان. فالإنسان في هذا الزمن و في كل الأزمان كان و لا زال يعيش داخل منظمة أو منظومة كبيرة تحيط به، إما المنظومة الاجتماعية أو المنظومة... (مشاركات: 1)
متابعة وتقييم التدريب
الموضوع: متابعـــة وتقييــم التدريـــــب
الهـــدف: أن يكون المتدرب بنهاية الجلسة قادراً على:
التعرف على مفهوم المتابعة والتقييم للتدريب.
توضيح أهمية... (مشاركات: 4)
تنفيذ التدريب:
إعداد خطة جلسة تدريبية:
خطة الجلسة التدريبية هي الخطوط العريضة لما سيقال ويفعل خلال فترة زمنية معينة أثناء التدريب، وهي تمثل دليل للمدرب عن كيفية تنفيذ الجلسة... (مشاركات: 2)
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
برنامج تدريبي متخصص يتناول ادارة علاقات العملاء وفوائدها والتسويق الجماهيري والفئوي والشخصي والتسويق بالعلاقات وأساسات التعامل مع العملاء ومراحل تنفيذ CRM داخل الشركة
برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع