الموضوع: دورات تدريبيه المهارات الذاتيه وخدمه العملاء 2015 الاساليب الفعالة للاتصالات الهاتفية
دورات تدريبيه المهارات الذاتيه وخدمه العملاء 2015 الاساليب الفعالة للاتصالات الهاتفية
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي
" مهارات الاتصال وفن التعامل مع الجمهور"
خلال الفترة من 22-26 فبراير 2015
والمزمع إنعقاده في كولالمبور.
لمزيد من الاستفسارات وطلب المحتويات يرجي... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي
" التعامل مع شكاوي وإعتراضات العملاء"
خلال الفترة من 1 – 5 فبراير 2015
والمزمع إنعقاده في دبي.
لمزيد من الاستفسارات وطلب المحتويات يرجي التواصل مع... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي
" مهارات التعامل مع الرؤساء والمرؤوسين"
خلال الفترة من 4 – 8 يناير 2015
والمزمع إنعقاده في لندن .
لمزيد من الاستفسارات وطلب المحتويات يرجي التواصل... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي
" لغة الجسد ومهارات الإتصال الحركي "
خلال الفترة من 19 – 23 اغسطس 2015
والمزمع إنعقاده في اسطنبول .
لمزيد من الاستفسارات وطلب المحتويات يرجي... (مشاركات: 0)
يــعـلـن مـركـز الخـبـرة الـحـديـثـة والاسـتـشـارات
عن عقد دورات في مجال الإدارة بمختلف أقسامها خلال النصف الاول من عام 2013 وسوف تعقد الدورات في ( واشنطن _الولايات المتحدة الأمريكية _... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح القياسات البدنية والوظيفية وطرق استخدامها وعلاقتها بالتدريب ومراحله وتطبيق القياسات البدنية والوظيفية لفئات مختلفة من اللاعبين
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
احصل على شهادة متقدمة في الجودة الشاملة والتحسين المستمر بمنهجية كايزن، حيث تساعدك هذه الشهادة بشكل كبير للتعرف على اسس ومبادئ ادارة الجودة والجودة الشاملة وادوات التطبيق في جميع المجالات، بما يساعدك على خلق بيئة عمل تهدف للتميز وتطوير الاعمال
برنامج تدريبي يؤهلك لاكتساب المهارات الفنية في مجال دعم وصيانة الشبكات وفهم مكوناتها ومعداتها وتقديم الدعم للعملاء في حل مشكلات الشبكات وتعلم ادارة وصيانة الشبكات وضمان استدامتها
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.