هذة احدى محاضرات سلسلة نجاح بلا حدود بعنوان ( الدوافع الداخلية والطاقة ) للدكتور ابراهيم الفقي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
يعرض من خلالها مفهوم الدوافع الداخلية واهميتها في طريق النجاح من خلال توليدها للطاقة وكيف يمكن الاستفادة منها في هذا الطريق من خلال المعتقدات الايجابية ويعرض بعض التدريبات التى تمكننا من انجاز كل هذا كما يعرض صور الطاقة المختلفة وكيف يمكن توجيهها بشكل ايجابي والاستفادة منها في الشخصية الناجحة
تمنياتنا بالاستفادة [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الاخوة الاعزاء اقدم لكم مجموعة رائعة من محاضرات رائد التنمية البشرية
الدكتور / ابراهيم الفقى فى تنمية الموارد البشرية القوة الذاتية
الاصرار
الاعتقاد
الهدف
الفعل الاستراتيجى
الرابط الذهنى
... (مشاركات: 0)
مجانا
المفاتيح العشرة للنجاح
د/ ابراهيم الفقي
بنادي الشمس - المسرح الكبير
الجمعة 3/7/2009 الساعة 8.30م
ملحوظه : لازم تحجز التذكرة بأسمك من الموقع
للاستعلام
info@shamsmakers. com (مشاركات: 8)
الأحاسيس ستقودك إلى طريق من اثنين :الألم أو السعادة..
الألم والسعادة هي محركات الأفعال
لماذا لا يقوم بعض الناس لصلاة الفجر؟
لماذا لا نقرأ؟
لماذا لا...؟
ببساطة لأننا نربط هذه الأفعال... (مشاركات: 8)
الاعتقاد هو:البرمجة الراسخة لما تعنيه الأشياء وكل ما تدركه النفس...وهو السبب في كل ما يحدث لك.
مثلا :اعتقاد أنك ترتاح بالسجائر...أو اعتقاد أن نجاحك محدود...
*كان هناك مدير لشركة فورد للسيارات... (مشاركات: 0)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
برنامج متخصص في المعايير الوطنية المصرية للمستشفيات يتناول نظم الجودة فى الرعاية الصحية وشرح معايير GAHAR التي تتضمن ثقافة الرعایة المتمركزة حول المریض والحصول على الرعایة واستمراریتھا وقواعد انتقالھا وتقدیم الرعایة المتكاملة والخدمات التشخیصیة والمساعدة /التكمیلیة والجراحة والتخدیر والتھدئة وإدارة وسلامة الدواء معايير سلامة البیئة والمنشآت ومكافحة ومنع انتشار العدوى والإدارة والحوكمة المؤسسیة
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.