النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: الخطة التدريبية العالمية للعام 2015 من مركز أسياد آسيا للتدريب والتطوير الإداري

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ماليزيا
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
6

الخطة التدريبية العالمية للعام 2015 من مركز أسياد آسيا للتدريب والتطوير الإداري

الأخوة الأفاضل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة من مركز أسياد آسيا للتدريب والتطوير الإداري Asia Masters Center (AMC)

يمكن للزوار الكرام الإطلاع على الخطة التدريبية للعام 2015 من خلال الرابط التالي:- [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو تحميل الخطة بصيغة ال PDF من خلال الرابط التالي:- [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

ونرحب بكافة استفساراتكم واقتراحاتكم من خلال البريد الإلكتروني التالي:- [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

هذا ونتوجه بالشكر الجزيل للإدارة الكريمة على هذا المنتدى الرائع والذي نسأل الله أن يكلله بالنجاح دائما وأبداً

مع خالص التحية والتقدير


محمود عامر
مدير التدريب

Phone: +603 – 9205 7637
Fax: +603 – 9205 7638
H/P: +6016-9742435
E-mail:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Address: No. 816, Level 8, Pavilion KL,
168, Jalan Bukit Bintang, 55100, Kuala Lumpur Malaysia
التعديل الأخير تم بواسطة محمود عامر أسياد آسيا ; 9/1/2015 الساعة 07:02

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ماليزيا
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
6

رد: الخطة التدريبية العالمية للعام 2015 من مركز أسياد آسيا للتدريب والتطوير الإداري

الأخوة الأعزاء، لقد تم تغيير رابط الخطة التدريبية العالمية إلى الرابط التالي:-
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

مع التحية والتقدير

إقرأ أيضا...
مركز أسياد آسيا للتدريب والتطوير الإداري (AMC)

مركز أسياد آسيا (AMC) للتدريب والتطوير الإداري https://www.hrdiscussion.com/imgcache/23525.imgcache من نحن: مركز أسياد آسيا، للتدريب والاستشارات ونقل المعرفة والمهارات للشركات والأفراد والمنظمات... (مشاركات: 0)


الخطة التدريبية للعام 2015 - الاكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير بلندن

السادة والسيدات، يسرنا في الاكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير في لندن افتتاح قسم خاص باللغة العربية ليقدم خدماتنا المتميزة للجمهور العربي خاصة دول مجلس التعاون الخليجي والشرق الاوسط.... (مشاركات: 0)


الخطة التدريبية فى القانون لعام 2013 يقدمها مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير

بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير فرع مصر بتنفيذ دورات في مختلف المجالات فى العديد من دول العالم وندعوكم للانضمام إلي احدي دوراتنا كما ينفذ المركز الدورات لجميع الهيئات... (مشاركات: 0)


الخطة التدريبية فى الادارة لعام 2013 مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير

بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير فرع مصر بتنفيذ دورات في مختلف المجالات فى العديد من دول العالم وندعوكم للانضمام إلي احدي دوراتنا كما ينفذ المركز الدورات لجميع الهيئات... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة تحليل القوائم المالية والتنبؤ بالتعثر المالي باستخدام الاكسيل

يتناول هذا البرنامج التدريبي المتخصص مكونات قائمة الدخل وقائمة المركز المالي وقائمة التدفقات النقدية وأهداف التحليل المالي وتقنياته المختلفة ويستعرض نماذج الفشل المالي والتطبيق على القيام بالتحليل المالي باستخدام الاكسيل


جلسة تحليل الكفاءة الكلية للماكينات OEE نماذج وحالات عملية

جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.


كورس محاسب التكاليف المحترف - PCA

برنامج متخصص في محاسبة التكاليف يشرح أهمية التكاليف ودورها وعلاقتها باتخاذ القرارات الادارية ويشرح اساليب واجراءات محاسبة التكاليف في السيطرة والرقابة على عناصر التكاليف وكيفية تطبيقها، وانظمة تكاليف الأوامر الإنتاجية وتكاليف المراحل الانتاجية، وخصائص هذه الانظمة وكيفية احتساب التكاليف وعرضها في ظل كل نظام منها، بالتطبيق علي شركة حقيقية


دورة فن خدمة المطاعم

كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم


دورة مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين

دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة


أحدث الملفات والنماذج