النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: دليل التصنيف والتوصيف المهني الموحد وزارة العمل السعودية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3,802

دليل التصنيف والتوصيف المهني الموحد وزارة العمل السعودية

التصنيف السعودي للمهن المعتمد على التصنيف الدولي المعياري الموحد للمهن (08_ISCO)، الذي يوفر نظامًا لتصنيف وتجميع المعلومات المهنية التي يتم الحصول عليها عن طريق التعدادات والمسوح الإحصائية، وكذلك من السجلات الإدارية. الغرض الرئيسي لهذا التصنيف توحيد مسميات المهن وتوصيفها بهدف توحيد هيكلة المهن في جميع القطاعات الاحصائية في المملكة العربية السعودية، وسهول المقارنة بين البيانات المستخرجة من مصادرها المختلفة وتيسير عملية معالجة معلومات القوى العاملة وسوق العمل بطريقة سهلة. ونظرًا لأهمية قرار مجلس الوزراء رقم 11 وتاريخ 13 /1 /1437هـ القاضي بالموافقة على تنظيم الهيئة العامة للإحصاء بالصيغة المرافقة والمتضمنة المادة الرابعة التي تنص على "إعداد الأدلة والتصنيفات الإحصائية الوطنية وفقًا للمعايير الدولية، واستخدامها والعمل على تحديثها وتطويرها متى دعت الحاجة إلى ذلك" الذي خول الهيئة العامة للإحصاء بإعداد التصنيف السعودي للمهن المعتمد على التصنيف الدولي للمهن (08_ISCO).

يمكنك استخدام اداة البحث في التصنيف السعودي للمهن المتوفرة لاعضاء وزوار المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية .. بالضغط على الرابط التالي:

البحث في دليل التصنيف السعودي للمهن

أو يمكنك تحميل الدليل على صورة ملف pdf من المرفقات
الصور المرفقة
التعديل الأخير تم بواسطة أبو عبد العزيز ; 18/11/2019 الساعة 12:30

#2
الصورة الرمزية الهوجاس99
الهوجاس99 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: دليل التصنيف والتوصيف المهني الموحد وزارة العمل السعودية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

خدمه لوسمحت ممكن الرمز المهني

مهندس تكاليف

رسام هندسي

مشرف انتاج

وسلامتك

#3
الصورة الرمزية خدمات الشرقية
خدمات الشرقية غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
1

رد: دليل التصنيف والتوصيف المهني الموحد وزارة العمل السعودية

موضوع رائع
دليل التصنيف والتوصيف المهني الموحد وزارة العمل السعودية


إقرأ أيضا...
دليل التصنيف والتوصيف المهني السعودي

دليل التصنيف والتوصيف المهني السعودي (منقول) (مشاركات: 11)


السعودية : ربع موظفي وزارة العمل السعودية يتغيبون عن العمل وفقا لتقرير هيئة الرقابة والتحقيق

ربع موظفي وزارة العمل السعودية يتغيبون عن العمل هيئة الرقابة والتحقيق أصدرت تقريرها بعد عودة الموظفين من إجازة عيد الأضحى ثلث موظفي وزارة الشؤون الإسلامية السعودية وقرابة ربع موظفي وزارة ... (مشاركات: 0)


وزارة العمل السعودية تطلق نموذج الخدمات الموحد لعملائها

وزارة العمل تطلق نموذج الخدمات الموحد لعملائهاالرياض : واسأطلقت وزارة العمل مؤخراً وثيقة متطلبات الخدمات والنموذج الموحد بهدف التسهيل على العملاء من أصحاب المنشآت وممثليها ومكاتب الخدمات العامة... (مشاركات: 0)


دليل الموظف كاملا .... من اعداد وزارة الخدمة المدنية السعودية

في المرفقات دليل الموظف قامت بإعداده وزارة الخدمة المدنية السعودية لموظفيها ويمكننا جميعا الاستفادة منه في اعداد دليل الموظفين بشركاتنا (مشاركات: 6)


وزارة العمل السعودية توافق على إضافة مهنتي منسق ومدير محل زهور للتصنيف المهني

وافقت وزارة العمل السعودية على إضافة مهنتي منسق زهور ومدير محل زهور ضمن التصنيف المهني للوزارة بناء على طلب مكتب تسهيل التابع لمجلس جدة لتنمية الموارد البشرية. وقال المدير التنفيذي لمجلس جدة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس إجراءات وقواعد الاستيراد الناجح

اذا كنت تعمل في مجال الاستيراد، او مقبل على فتح مشروع استيراد سلع ومنتجات، فأنت الآن امام اهم برنامج تدريبي في هذا المجال، يؤهلك هذا البرنامج للتعرف على المراحل المختلفة لعملية الاستيراد في مختلف حلقاتها من الحصول على مصادر التوريد والتعاقد بشروط صحيحة، وكذلك تنفيذ القواعد والاجراءات الجمركية حتى نهاية المراحل بالاستلام الصحيح للبضائع المشتراه.


دبلومة ضوابط الامتثال الداخلية للعمليات التشغيلية والمالية

شهادة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل المشاركين على تطبيق الضوابط في العمليات المحاسبية، والتعرف على ادوار ووظائف قسم المحاسبة، كذلك تصميم الدورات المهنية للأعمال المؤسسية لتحقيق ضوابط افضل، وتطبيق تقسيم المهام والضوابط الداخلية في قسم المحاسبة والعمليات المتعلقة بها، بالاضافة الى تدريب المشاركين على تقليل احتمالية التعرض للاحتيال في المؤسسة والامتثال لمتطلبات اعداد التقارير الخارجية للسلطات الحكومية وشبه الحكومية.


تقييم الاداء بالاندية والاتحادات الرياضية

هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.


كورس ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية

برنامج متخصص في ادارة المخاطر في المؤسسات الرياضية يغطي الموضوعات الهامة التي تهم العاملين في هذا المجال وكذلك الراغبين في العمل في مجال ادارة المخاطر في المؤسسات الرياضية مثل المفاهيم العامة ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية وأنواع ومجالات المخاطر بالمؤسسات الرياضية وخطة ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية وادارة المخاطر بالمشاريع الاستثمارية بالمؤسسات الرياضية والتأمين على الرياضيين بالمؤسسات الرياضية من المخاطر الرياضية وادارة المخاطر المالية بالمؤسسات الرياضية وادارة المخاطر الانشائية والسلامة المهنية بالمؤسسات الرياضية وأليات ادارة وتنفيذ المخاطر المؤسسية بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية فى مشاريع معدة للمؤسسات الرياضية


كورس استخدام الذكاء الاصطناعي في الإدارة الاستراتيجية

تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الإدارة الاستراتيجية تهدف إلى تعزيز عمليات صنع القرار وتحسين الأداء الاستراتيجي للمنظمات، واستخدام التقنيات والأدوات الذكية لتحسين عمليات صنع القرار وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمات، تتضمن هذه التطبيقات استخدام الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات الكبيرة وتوقع المستقبل، وتحسين الأداء الاستراتيجي وتحديد الاتجاهات المستقبلية.


أحدث الملفات والنماذج