النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: مطلوب مدير إنتاج مصنع ملابس داخلية رجالي

#1
الصورة الرمزية خالد أحمد العاقل
خالد أحمد العاقل غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
مجال عمل أخر
المشاركات
1

مطلوب مدير إنتاج مصنع ملابس داخلية رجالي

مطلوب مدير إنتاج لمصنع ملابس داخلية رجالي، بصنعاء - اليمن، لديه خبرة بمجال تصنيع الملابس الداخلية الرجالي لاتقل عن ١٠ سنوات . على المتقدم ان يكون لديه إلمام واسع ودراية كاملة عن مراحل وخطوات التصنيع ومراقبة الإنتاج وتصحيحه ومعرفة العيوب بالمنتج ، ان وجدت ، وتوجيه الخياطة / الخياط لإصلاحها .
راتب مغري + بدل سكن + بدل أكل + بدل مواصلات + تذكرة ذهاب وعودة (درجة سياحي) سنويا .

#2
الصورة الرمزية Ahmed Yasser
Ahmed Yasser غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدير عام
المشاركات
6

رد: مطلوب مدير إنتاج مصنع ملابس داخلية رجالي

وما المطلوب للتقدم الى الوظيفة انا لدى شخص يتميز ومماثل لمواصفاتك وهو من مصر

إقرأ أيضا...
مطلوب مدير لشركة إنتاج حيواني

مطلوب مدير عام لشركة مساهمة خاصة في مجال الإنتاج الحيواني يمتلك شهادات علمية متخصصة وخبرة عملية وممارسة في مجال ادارة مشروعات الإنتاج الحيواني المتكاملة (مزارع الأعلاف ) ( قطعان الأبقار... (مشاركات: 0)


مطلوب فورا مسئول وادارة خط انتاج ملابس لمصنع ملابس يونيفورم بعابدين

مطلوب لمصنع ملابس يونيفورم بعابدين مسئول وادارة خط انتاج ملابس يونيفورم ذو خبرة 8 سنوات في انتاج ومراقبة جودة تصنيع ملابس يونيفورم, مرتب 2000 جنيه. كود Sup#140306 ترسل السيرة الذاتية بكود... (مشاركات: 0)


مدير مشاريع – مدير مصنع – مدير مشتريات للسعودية

مدير مشاريع – مدير مصنع – مدير مشتريات للسعودية للمقيمين فى مصر مطلوب فورآ للعمل بكبرى الشركات السعودية مصريين فى التخصصات التالية -مدير مشاريع – صرف صحي / انشاءات ، يشترط خبرة عمل بمشاريع بقمية... (مشاركات: 0)


مطلوب مدير مصنع - السعودية

تعلن شركة الفنار عن حاجتها الى مدير مصنع حلويات فى مدينة ابها السعودية الشروط :- 1- خبرة فى مجال الحلويات . 2- السن لا يزيد عن 50 سنة 3- الراتب حسب الكفاءة يحدد فى المقابلة للتواصل :... (مشاركات: 0)


مطلوب مدير انتاج لشركة ملابس تصدير

مطلوب مدير انتاج خبرة لا تقل عن 5 سنوات فى نفس المجال تصدير الملابس الجاهزة للاستفسار و ارسال السيرة الزاتية ehab_elsheshai@hotmail.com 0122250551 (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس في قانون الجمارك الجديد ومنظومة ACID ومنظومة ACI

برنامج تدريبي يتناول قانون الجمارك المصري الجديد واللائحة التنفيذية وابرز التعديلات وكذلك التسهيلات التى يقدمها القانون الجديد للمتعاملين والعقوبات الواردة فى قانون الجمارك الجديد وكيفية تجنب الوقوع فى المخالفات الجمركية والعقوبات ويشرح منظومة الافراج المسبق عن الشحنات المستوردة وكيفية التسجيل فى نظام منظومة الاستعلام المسبق عن الشحنات المستوردة والتزامات المستورد والمصدر والناقل والتوكيل الملاحي مع التطبيق العملى على منظومة نافذة .


دبلومة معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


دبلومة الأمن السيبراني للأطفال والطلاب - CKTD

دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.


كورس المهارات المتكاملة فى التحليل المالى

احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي


دورة مؤشرات ومقاييس الأداء لإدارة الموارد البشرية - HR KPIs

يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء


أحدث الملفات والنماذج