برنامج التدريبي موجه لموظفي شئون العاملين في الشركات يهدف الى تأهيل المشاركين لاكتساب المعارف والخبرات اللازمة لتطبيق قانون العمل والتأمينات الاجتماعية بكفاءة. لتجنب الوقوع في مشكلات قانونية او غرامات أو مخالفات تهدد الشركة.
تفاصيل ومحاور الكورس أولا قانون العمل :
قانون العمل المصري (تعريفات – الصناديق – الاحكام العامة) علاقات العمل الفردية (عقد العمل الفردي – عقد عمل الاجانب – الأجور ) الاجازات في قانون العمل المصري واجبات ومحظورات التحقيق مع العاملين ومسائلتهم ساعات العمل وفترات الراحة تشغيل النساء – تشغيل الاطفال انقضاء علاقة العمل السلامة والصحة المهنية تفتيش العمل والعقوبات لائحة الجزاءات التأديبية ثانيا التأمينات الاجتماعية
التعريف بالتأمينات الإجتماعية قوانين التأمينات الإجتماعية قوانين التامينات ( اجبارية – اختيارية ) 1976( أصحاب الأعمال ) القانون 50 لسنة 1978 ( العاملين بالخارج ) القانون 112 لسنة 1980 ( عمال غير منتظمة لحساب انفسهم ) القانون 90 لسنة 1975 ( قوات مسلحة ) القانون 79 لسنه 1975( العام-الخاص ) المعاشات الإستثنائية معاش السادات العمالى تحت 18 سنة العمالة الاجنبية اجراءات التأمينات الاجتماعية : اجراءات اشتراك المنشأة اجراءات اشتراك المؤمن علية اجراءات انتهاء خدمة المؤمن علية اجراءات انتهاء نشاط المنشأة اجراءات التاخير فى الاخطار بانتهاء خدمة المؤمن علية اجراءات التاخير فى دفع الربط مدد الاشتراك في التأمينات الاجتماعية نسب الاشتراك في التأمين الاجتماعية الحقوق التأمينية شروط استحقاق المعاش أنواع التعويضات والمكافآت والمنح في التأمينات الاجتماعية الاجراءات اللازمة لصرف المعاشات والتعويضات والمنح المستندات اللازمة لصرف المعاشات والتعويضات والمنح ثالثاً : ضريبة كسب العمل :
حدود الاعفاء في ضريبة كسب العمل شرائح ضريبة كسب العمل أمثلة وتطبيقات عملية
https://ibsacademy.org/course-74-labour-social-insurance-law-course.html
أكاديمية أي بي أي للتدريب تقدم
دورة قانون العمل والتأمينات الأجتماعيه
برنامج التدريبي موجه لموظفي شئون العاملين في... (مشاركات: 0)
نبذه عن الكورس
هذا البرنامج التدريبي موجه لموظفي شئون العاملين في الشركات يهدف الى تأهيل المشاركين لاكتساب المعارف والخبرات اللازمة لتطبيق قانون العمل والتأمينات الاجتماعية بكفاءة. لتجنب الوقوع في... (مشاركات: 0)
نتشرف نحن المركز الدولى للتدريب والأستشارات (itcc)بتقديم دورة قانون التقاعد والتأمينات الاجتماعية وفقاً لآخر التعديلات في الدول العربية
و يسعدنا أن نحيط سيادتكم علماَ بأننا ننفذ جميع الدورات لجميع... (مشاركات: 0)
دولة الامارات العربية المتحدة
قانون المعاشات والتأمينات الاجتماعية ( 7 / 1999 )عدد المواد: 79
تاريخ الطباعة: 09/12/2013
اطبع
لرؤية المواد المعدلة إضغط على رمز النجمة
فهرس الموضوعات
00.... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
دبلوم تدريبي متطور يهدف إلى تطوير قدرات المشاركين في مجالات الإدارة المتكاملة لسلسلة الإمدادت والتي تشمل المشتريات والتصنيع والتخزين والنقل والتوزيع وإدارة المعلومات اللازمة لدعم العمليات
برنامج تدريبي يشرح مؤشرات الاداء الخاصة بالرعاية الصحية بالمستشفيات من خلال شرح ماهية المؤشرات وأنواعها واساليب جمع البيانات ويتم التطبيق اثناء التدريب على 37 نوع من المؤشرات.