الاخ الكريم
اعتقد انك لابد من ان توضح المشكلة فى الاساس التى يراد معالجتها بهذا النظام
يعنى الخلل فين دلوقتى فى الاجور الاساسية والمتغيرة للعاملين ؟
ويعنى ايه نحافظ على صافى الاجور الحالية ؟ هل الاجور الاساسية والمتغيرة صغيرة وليست حقيقية ويراد معالجتها لتصبح قانونية بدون تحميل هؤلاء العاملين أى اعباء ؟

يرجى الايضاح وشكراً ...