الموضوع: دراسات سابقه ومترجم
دراسات سابقه ومترجم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا طالبة ماجستير إدارة ارجو مساعدتي في الحصول على دراسات سابقه عن الإبداع الإداري في الجامعات حتى ولو بمقابل واتمنى التعامل مع مترجم متخصص في ترجمة الإبحاث الإدارية ولكن ارجو ان لايترجم بمبالغ كبيره ضروري جدا
وشكرا لكم
رد: دراسات سابقه ومترجم
السلام عليكم
يرجى التواصل معى
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
رد: دراسات سابقه ومترجم
السلام عليكم
يرجى التواصل معى
mmahmoud2008 على الجى ميل
المركز هو مؤسسة بحثية رائدة ومتميزة تسهم من خلال البحث والمشورة والبرامج التدريبية فى مجالات إدارة شئون الدولة والمجتمع وخاصة منها المجالات الاتية
• صنع وتحليل وتقييم السياسات العامة .
•... (مشاركات: 2)
1- تعتبر دراسات الجدوى الاقتصادية من أهم الأدوات التي يستعين بها متخذ القرار الاقتصادي , على مستوى المشروع الخاص .
2- المساعدة في الوصول إلى أفضل تخصيص ممكن للموارد الاقتصادية .
3- توضح العوائد... (مشاركات: 1)
دراسات جدوى اقتصادية مهمة
*مصنع جبس
*مصنع اسمنت (مشاركات: 1)
الأخوه المتعمقين في بحر الوصف الوظيفي أرجو المساعده في وصف وظيفي لمدير دراسات وتطوير مشاريع (مشاركات: 2)
الكتاب كامل ومترجم ( علم نفسك التفكير )
كتاب أكثر من رائع ...
الإدراك ..
التحليل ..
المحكمة العقلية .. (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.