البحث:

كلمة دلالية (Tag): البيانات

صفحة 17 من 17 الأولىالأولى 14 15 16 17

البحث: استغرق البحث 0.01 ثواني.

  1. مقياس أسباب إنهاء الخدمة SEPARATION REASON BREAKDOWN

    كتبت بواسطة فريق العمل, 7/10/2017 12:12
    إطار, الأداء, الإدارية, الإنتاجية, البيانات, التحليل, التقارير, التوظيف, العمل, المديرين, المعلومات, المنافسة, الموظفين, الوصف, الوظيفة, بين, تخطيط, تقنيات, توظيف, خلال, عمليات, عناصر, لتقييم, نماذج, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 7/10/2017 12:12
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  2. حساب تعطل مصادر التوظيف (RECRUITMENT SOURCE BREAKDOWN)

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2017 16:52
    أداء, الأداء, الإتصال, البيانات, التحليل, التعيين, التوظيف, العمل, المهنية, الموارد, الموظفين, الوصف, الوظيفة, الوقت, بين, تقنيات, توظيف, خبرة, دقيقة, دورة, عملية, عناصر, لتقييم, مركز, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 30/9/2017 16:52
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  3. حساب معدل التوظيف الخارجى External hire rate

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2017 16:46
    analysis, employment, populations, rate, termination, الإنتاجية, البيانات, التحليل, التوظيف, الجدوى, العامة, العمل, القوى, المعلومات, الموظفين, النمو, الوصف, الوظائف, تحقيق, تقنيات, توظيف, خلال, للمنظمة, وظائف, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 30/9/2017 16:46
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  4. معدل المسار المهنى( معدل الترقية) . CAREER PATH RATIO = PROMOTION RATE

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2017 16:42
    إدارة, الآخرين, الأداء, الأعمال, البشرية, البيانات, الحركة, الداخلية, العمل, الفهم, المهنية, الموارد, الموظفين, الوظائف, الوظيفة, الوقت, بين, تقنيات, توظيف, خبرة, لقياس, للمنظمة, مهارات, مهام, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 30/9/2017 16:42
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  5. معادلة حساب معدل الإنتقال الداخلي (INTERNAL MOVEMENT RATE)

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2017 16:40
    analysis, rate, الإنتاجية, البشرية, البيانات, التحليل, التنمية, التي, الداخلية, العمل, الموارد, الموظفين, الوصف, الوظائف, الوقت, بين, تفعل, تقنيات, توظيف, حركة, خبرة, خلال, وظيفة, يعني
    أحدث الموضوعات: 30/9/2017 16:40
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  6. حساب معدل سرعة الترقية PROMOTION SPEED RATIO

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2017 16:38
    إدارة, الأداء, البشرية, البيانات, التحليل, التعيين, التغيير, التوظيف, الداخلية, العاملة, الفهم, القوى, المديرين, المشكلات, الموارد, الموظفين, الوصف, الوظيفة, تطور, تقنيات, توظيف, خلال, عملية, وظائف, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 30/9/2017 16:38
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  7. حساب متوسط الوقت المستغرق لشغل الوظيفة AVERAGE TIME TO FILL

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2017 16:17
    أداء, أنشطة, الأداء, الإنتاجية, البشرية, البيانات, التوظيف, الجديد, الداخلية, العمل, العملية, المرجعية, الموارد, الموظفين, الوظائف, الوقت, بين, تقنيات, تقييم, توظيف, دورة, عليه, عملية, كفاءة, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 30/9/2017 16:17
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  8. معادلة قياس الاخفاق في التوظيف الجديد NEW HIRE FAILURE FACTOR

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2017 15:02
    أهمية, إدارة, البشرية, البيانات, التقارير, التنظيم, التوظيف, الجديد, الربح, العمل, الفعال, المعرفة, الموارد, الموظفين, الوظائف, الوظيفة, تقنيات, توظيف, حالة, عملية, قياس, كفاءة, للمنظمة, مهام, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 30/9/2017 15:02
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  9. دوره استخدام برنامج spss للتحليل الاحصائي في تقييم الدورات التدريبيه

    كتبت بواسطة المشرق للتدريب, 28/9/2017 16:36
    100, الأعمال, البرنامج, البيانات, الخاص, الدورات, الدورة, السلام, العام, القطاع, الله, المصطلحات, الموظفين, الهاتف, برنامج, تقييم, حيث, شرح, على, عليكم, للتدريب, مراكز, مركز, والتطوير, وكيفية
    أحدث الموضوعات: 28/9/2017 16:36
    بواسطة المشرق للتدريب  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  10. دوره المهارات الاحصائيه في اعداد التقارير الاداريه

    كتبت بواسطة المشرق للتدريب, 28/9/2017 16:20
    100, 2010, أساسية, إعداد, اعداد, اكتساب, الإدارية, البرنامج, البيانات, التشتت, التقارير, السلام, الله, المبكر, المشرق, المهارات, الهاتف, تقرير, حديث, على, عليكم, فترات, للتدريب, مركز, والتطوير
    أحدث الموضوعات: 28/9/2017 16:20
    بواسطة المشرق للتدريب  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  11. استخدام مؤشر جودة التوظيف Recruiter Quality Index لقياس نتائج فريق التوظيف

    كتبت بواسطة فريق العمل, 26/9/2017 15:07
    الأخضر, الأداء, الإدارات, الإدارة, البيانات, التدريب, التنمية, التوظيف, الذاتية, الشاملة, الصحيحة, العاملين, الفريق, الموظفين, تحقيق, تحليل, تزايد, تقنيات, توظيف, حالة, عملية, عناصر, وظيفة, يعني
    أحدث الموضوعات: 26/9/2017 15:07
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  12. كيفية إستخدام مؤشر جودة التوظيف لتحسين أداء فريق التوظيف

    كتبت بواسطة فريق العمل, 26/9/2017 14:56
    أداء, الأداء, الإجراءات, الإدارات, البيانات, التركيز, التوظيف, التي, الجديد, الجزء, الجودة, الشركات, الفريق, القرار, القيادة, المعلومات, الموظفين, تقنيات, تقييم, توظيف, خلال, صناعة, قياس, واحد, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 26/9/2017 14:56
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  13. كيفية قياس جودة عملية التوظيف

    كتبت بواسطة فريق العمل, 26/9/2017 13:01
    إدارة, الآخرين, الأداء, الإنتاجية, الاجتماعات, البشرية, البيانات, التوظيف, الجديد, الشركات, العمل, العملية, الفريق, المعرفة, الموارد, الموظف, الوظائف, تجعل, تقنيات, توظيف, عملية, كاملة, للمنظمة, موارد, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 26/9/2017 13:01
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  14. ما الفوائد التي تعود على الشركة التي تحافظ على تنافسية الرواتب

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/9/2017 14:11
    أجور, اتخاذ, البحوث, البيانات, التنظيم, التوظيف, التي, الرواتب, العمل, المال, المصطلحات, المعلومات, الناجح, الوظيفة, الوقت, تعويض, تنافسية, رسمية, طريقة, عليه, عملية, قرار, لعدد, مكافئة, يعني
    أحدث الموضوعات: 20/9/2017 14:11
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات

  15. 5 خطوات بسيطة للحفاظ على أجور تنافسية في شركتك

    كتبت بواسطة فريق العمل, 19/9/2017 14:31
    أجور, إمكانية, اتخاذ, الاستثمار, الانترنت, البيانات, التنافسية, التواصل, الداخلية, الرواتب, الشاملة, الشركات, العمل, المساعدة, الموظفين, بين, تحقق, تعويض, تنافسية, رائع, عملية, قياس, قيمة, للشركات, مكافئة
    أحدث الموضوعات: 19/9/2017 14:31
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات

  16. قانون ضريبة الدخل والضريبة العامة على المبيعات 1/10/2017 5 أيام

    كتبت بواسطة راشد وليد, 18/9/2017 12:43
    إدارة, ادارة, الأداء, الإدارية, الاتصال, البيانات, التدريبية, التعيين, التواصل, الحاسب, الشركات, العمل, الفني, القرارات, المتوازن, النظام, الوقت, بطاقة, عليكم, كتابة, كفاءة, للتدريب, مركز, مهارات, وتطوير
    أحدث الموضوعات: 18/9/2017 12:43
    بواسطة راشد وليد  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  17. نموذج مراجعة وتدقيق الموارد البشرية

    كتبت بواسطة فريق العمل, 17/9/2017 13:23
    ادارة, استمارة, البشرية, البيانات, التدريب, الشخصية, العمل, المقابلات, الموارد, الموظفين, الوصف, الوظائف, برنامج, بشرية, بين, رسمية, علاقات, علم, عمليات, كتابة, مشروع, موارد, نموذج, يؤثر, يعرف
    أحدث الموضوعات: 17/9/2017 13:23
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  18. قياس الرضا الوظيفى

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 13/5/2012 10:26
    أهمية, استقصاء, الإدارة, البيانات, الذاتية, السابقة, الطرق, العالية, العاملين, الوظيفة, الوظيفي, الوقت, بين, تقنيات, توظيف, حالة, دقيقة, ذاتية, طريقة, قياس, لتقييم, لقياس, مقابلة, وأكثر, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 11/9/2017 09:58
    بواسطة Dr Ahmed Eisa  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  19. المكاتب المفتوحة تقلل الانتاجية بناء على بحوث علمية

    كتبت بواسطة فريق العمل, 29/8/2017 16:14
    إنجاز, ادارة, البيانات, التركيز, الحصول, الدخول, الشركات, الصعب, العمل, الفرق, المهنية, الموظفين, بشرية, بناء, بين, جوانب, حالة, خلال, دراسة, شركة, علم, قيمة, موارد, نموذج, نهاية
    أحدث الموضوعات: 29/8/2017 16:14
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  20. خصومات خاصة على دورات تركيا - المعهد البريطاني

    كتبت بواسطة alaaromeo, 29/8/2017 13:35
    إدارة, ادارة, الأداء, الإدارة, الإداري, الإدارية, البشرية, البيانات, التسويق, التواصل, التي, الجودة, الحاسب, الشاملة, العمل, الفعال, القيادة, الله, المتوازن, الموارد, بطاقة, تقنيات, خلال, عليكم, للتدريب
    أحدث الموضوعات: 29/8/2017 13:35
    بواسطة alaaromeo  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

النتائج 481 إلى 500 من 500
صفحة 17 من 17 الأولىالأولى 14 15 16 17