النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: انطلاق مخيم صيفي ثقافي للطلاب الأوائل

#1
الصورة الرمزية زياد أبو شكيان
زياد أبو شكيان غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

انطلاق مخيم صيفي ثقافي للطلاب الأوائل

مركز العلم والثقافة - فلسطين
انطلاق المخيم الصيفي الثقافي السابع عشر للأوائل
أطلق مركز العلم والثقافة المخيم الصيفي الثقافي للأوائل بنسخته السابعة عشر والذي يستهدف طلاب الصف التاسع الأساسي الذين تزيد معدلاتهم عن 95% بعدد 140 طالب من مخيمي النصيرات والبريج .
وبين رئيس مجلس الإدارة الأستاذ : خالد أبو شكيان أهمية هذا المخيم الذي يستمر لسبعة عشر عاما من خلال كلمة افتتاحية للمخيم وذكر أن هذا المخيم يهدف إلى تنمية وتطوير قدرات الطلبة الأوائل ضمن برنامج (أوائل نحو القمة ) الممول من مؤسسة MY CARE الماليزية .
ويستمر المخيم لمدة أسبوعين يتخلله العديد من الفقرات المميزة التي تصقل شخصية الطالب منها الدورات التنموية والأنشطة الترفيهية واللقاءات العامة مع شخصيات لها مهمة في المجتمع من مختلف التخصصات .
وسيعقد مركز العلم والثقافة المخيم الخاص بالطالبات بعد شهر رمضان المبارك .
الصور المرفقة انطلاق مخيم صيفي ثقافي للطلاب الأوائل-11312936_925619990793935_7362573656409123843_o.jpg 

إقرأ أيضا...
التطوير التنظيمي ( الماهية والنشأة والرواد الأوائل )

أولاً - المقصود بالتطوير التنظيمي لا يوجد تعريف متفق عليه للتطوير التنظيمي ، ومن خلال قراءتي لعدد من التعريفات وكما ذكر أستاذي الفاضل الأستاذ الدكتور عامر الكبيسي بأنها لا تتبنى مضموناً موحداً ولا... (مشاركات: 2)


أهلاً وسهلاً بأغلى الأحبة ... العشر الأوائل من ذي الحجة - هام للجميع

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الإخوة الكرام فهذه فضائل وخصائص وبعض العبادات والطاعات التي يسن فعلها في هذه الأيام المباركة نقلتها لكم من موقع صيد الفوائد فأرجو نشرها والعمل بها * فضل... (مشاركات: 4)


حتي للمشغولين:مشاريع عظيمة الربحية في العشر الأوائل من ذي الحجة

أهداء لمن اراد التقرب رغم انشغالاته طرق جميلة وبسيطة كل عام وانتم بكل خير (مشاركات: 0)


الثقافة التنظيمية اطار ثقافي

فإن الثقافة بما تحويه من قيم، وقواعد سلوكية تحدد لهؤلاء العاملين السلوك الوظيفي المتوقع منهم، وتحدد لهم أنماط العلاقات بينهم وبين بعضهم، وبينهم وبين العملاء والجهات الأخرى التي تعاملون معها، حتى... (مشاركات: 0)


'فخ العولمة' .. تدهور اقتصادي وانحطاط ثقافي

لم تعد العولمة كلمة غريبة على قاموس حياتنا.. فكل ما نستخدمه من أجهزة، وما نستهلكه من سلع وأطعمة، وما نتعامل معه من محلات وبنوك ومؤسسات يؤكد أننا نعيش عصر العولمة.. بل إن ما نشاهده على شاشات... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إعداد مسئولي الجودة بالمصانع

دبلوم تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل في وظيفة مسئول جودة في المصانع، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتميز للالمام بمتطلبات الجودة في العمليات الصناعية والانتاجية، وبناء المعلومات المعرفية لديك حول مقومات البنية التحتية للجودة بالمصانع والوحدات الانتاجية.


دبلوم معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


دبلوم التأهيل لاختبار Security+

تغطي الدورة جميع المجالات المتعلقة بشهادة Security+، حيث تمزج بين المعرفة النظرية والأمثلة العملية والتدريبات التطبيقية لإعداد المشاركين لاجتياز الامتحان.


دبلوم كبير مراجعين : نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ايزو 45001

برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية


دورة التوظيف باستخدام شبكات التواصل الاجتماعي

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين


أحدث الملفات والنماذج