بالقرب من ساحة المعركة قبل ما يزيد عن 200 عام كان هناك رجل يمتطى فرسه ويمر به على مجموعة من الجنود المنهكين الذين عكفوا على الحفر لتأمين نقطة دفاعية هامة بالنسبة لهم ،و بينما كانوا يعملون بكامل طاقتهم كان الرجل يصرخ فيهم ويحثهم على العمل سريعاً حتى أنه هددهم بالجلد إن لم يكملوا عملهم خلال ساعة واحدة .
هنا اقترب منه شخص غريب يمتطى فرساً هو الأخر وسأله " إن كنت ترى هذا العمل بهذة الأهمية فلم لا تساعدهم ؟! "
رد الرجل بأنه هو المسؤول عن عملهم وأنه يتوجب عليهم تنفيذ ما يقول وفقط وقد قال هذا الكلام مقاطعاً كلمات الرجل الغريب الذى كان يقول له " يجدر بك أن تساعدهم بنفسك إن كنت تشعر بوجوب اتمام العمل إلى هذة الدرجة؟"
تفاجأ الرجل عندما شاهد الغريب يترجل عن فرسه ليعمل بالحفر إلى جانب الجنود حتى انتهى العمل وبمجرد أن انتهوا من العمل أغدق الرجل الغريب الجنود بكلمات التهنئة و الشكر والثناء على جهودهم ثم اقترب من راكب الفرس قائدهم قائلاً له مهدداً :
" فى المرة القادمة التى تمنعك فيها رتبتك عن دعم رجالك ، أخطر القيادة العليا بذلك و أنا من سيجد لك حلاً دائماً حينها ."
وهنا عرف القائد الذى لم يترجل عن فرسه أبداً أن من يحدثه هو جورج واشنطن أول رئيس فى الولايات المتحدة و القائد الأعلى للقوات المسلحة آن ذاك .
هذا الدرس ليس تمجيداً لشخص وإنما للمعلومة فقط و كى يتعلم منه المدراء أن القيادة الحقيقية هى أن تكون قادراً على القيام بنفس ما يفعل مرؤوسيك دون تجبر أو تذمر وبخاصة فى الأوقات الحرجة .
اقرأ أيضاً ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
المؤمن قوي الإيمان لا يعرف القلق. قال الله تعالى(ومن يعمل من الصالحات وهو مؤمنفلنحيينه حياة طيبة) ،ويقوى الإيمان بعمل الطاعات وترك المعاصي وقراءة القرآن وحضورمجالس الصالحين وحبهم والتفكر في خلق الله... (مشاركات: 1)
طريقة الرتب
تلائم هذه الطريقة المنشآت صغيرة الحجم التي تضم عددا محدودا من الوظائف ويتم تقييم الوظائف وفقا لهذه الطريقة على النحو التالي:
(1) يتم تجهيز كشف التوصيف الخاص بكل وظيفة من... (مشاركات: 0)
تقييم الوظائف باستخدام طريقة الرتــــب
وتلائم هذه الطريقة المنشآت صغيرة الحجم التي تضم عددا محدودا من الوظائف ويتم تقييم الوظائف وفقا لهذه الطريقة على النحو التالي:
(1) يتم تجهيز كشف... (مشاركات: 1)
اريد الحصول على شهادة في ادارة الموارد البشرية ولكن بحسب عملي لايوجد لدي وقت واريد ان احصل عليها من خلال الانترنت ارجو من يعرف بهذا الخصوص ان يدلني على طريق واكون شاكرا ومقدأ للجميع (مشاركات: 7)
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
برنامج تدريبي متخصص في الصيانة الصناعية يتناول موضوعات الصيانة ونظام ادارة الصيانة وتحليل تكلفة الصيانة والتخطيط والتحكم في مخزون قطع الغيار و مؤشرات قياس اداء ادارة الصيانة والصيانة الرشيقة والصيانة الشاملة TPM وتحليل الاسباب الجذرية للاخفاق و الصيانة القائمة على الاعتمادية RCM والخدمة الاقتصادية لعمر الاصول
صمم هذا البرنامج التدريبي ليؤهل المشاركين لفهم كيفية مراقبة تكاليف الاغذية والمشروبات في المطاعم والفنادق ويزود المشاركين بالادوات اللازمة لتخطيط التكاليف وخفضها ومراقبتها بصورة عملية واحترافية. يتعرف المتدرب من خلال البرنامج على العناصر المؤثرة في حساب تكلفة الاغذية والمشروبات وكيف يمكن حساب تكلفة كل منتج من المنتجات وحساب تكلفة كل عميل من عملاء المطعم أو الفندق.
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم الرقابة الداخلية، ومعرفة شروطها والنظم الخاصة بها واجراءاتها، وتقييم نظام المراقبة الداخلية، ويقدم البرنامج شرح وافي لأهمية التدقيق المالي والمحاسبي واهم وسائله وانواعه ومعايير تدقيق الاخطاء والغش، وكذلك اهم تطبيقات المراقبة الداخلية والتدقيق المحاسبي على الاستثمارات والشركات التجارية