" القوة لا تأتى من القدرة البدنية وإنما من العزيمة التى لا تُقهر " غاندى
القوة تكمن بداخل كل منا ، ولكنها تختلف من شخص إلى أخر ،والبعض منا يفتقرإلى ذلك المفهوم و ينسى القوة الشخصية بداخله ، فأحياناً ننغمس فى البحث عن قوتنا بينما نمتلكها بالفعل .
أحياناً نطرد من ذهننا فكرة أننا أقوياء ، وغالباً لا نعرف طرق عرض قوتنا الشخصية ، ولهذا نجد أنفسنا نشير إلى القوة بأنها بدنية وبأن انظر " هذا شخص قوى " نظراً لبنية جسده أو لأننا نعرف أن هذا الشخص لديه إرادة قوية و أنه لا يمتنع أبداً عن الدفاع عن شخص أو رأى ، وبهذا نشير بأصابعنا إلى القوة فى الأخر وننسى قوتنا .
إذاً ...لماذا لا نفكر فى أنفسنا كأشخاص أقوياء ؟؟؟!
ربما لأننا نشعر بأننا نضخم من أفعالنا إن وصفناها بالقوة ، وأكثر من ذلك أننا نكون منغمسين فى الموقف و نأتى بالتصرف الذى يشير إليه الأخرون بأنه قوى بينما نراه نحن كتصرف بديهى وعادى ، فنحن نتتبع فى أفعالنا المسار الحدسى الطبيعى وهو لا يشعرنا بالقوة ، بل أنه يشعرنا بأننا نفعل ما يتوجب علينا فعله.
القوة بداخلك تصفها العديد من الصفات فأى منها تعلمها فى نفسك ؟؟؟
وجدت القصة التالية منذ أيام على شبكة الإنترنت، وشاركت بها العديد من أصدقائي ومعارفي، لأنها فعلا قصة جميلة مؤثرة، دفعتني إلى التأمل والتفكير، وأحببت أن أشارككم بها اليوم أيضا، مع بعض التصرف في صياغتها... (مشاركات: 0)
منبع القوة
أنجب أحد الملوك توأمين، ولم يستطع أن يحدد أيهما وُلد قبل الآخر ليكون خليفته على العرش، ولما كبرا، لم يختلف أحد على ذكائهما وجاذبية شخصيتهما وقوة بنيانهما، فاستدعاهما الملك ذات... (مشاركات: 1)
هل تقدر أن تــكتـم حزنــكـ بداخلك؟؟؟؟ ...
كم هي الحياة مليئة بالافراح والاحزان وكيف هو حال الانسان في فرحه وحزنه.....
نجد بالغالب عند الفرح تعلو الابتسامة محيا الشخص
ويكون بغاية السعادة
... (مشاركات: 9)
برنامج يشرح ادارة المخاطر التشغيلية والمالية بالشركات ويؤهل المتدربين لتحديد هذه المخاطر وتحليل اثارها ثم تصميم استراتيجيات فعالة لادارة المخاطر المالية والتشغيلية لتقليل اثارها السلبية وكيفية اعداد وإستخدام مصفوفة المخاطر بشكل دقيق. و يعزز قدراتهم على استخدام أدوات تقنية لتحليل البيانات ودعم اتخاذ القرارات.
برنامج تدريبي يتناول المنهجيات الحديثة لسلاسل الامداد واللوجستيات و التنبوء وتوقُّع احتياجات المواد والتخطيط للمخزون و أساليب التنبوء الكمّي ووضع استراتيجات المشتريات وعلاقات الموردين وتنفيذها و دور اعمال النقل والشحن والتخزين في العمليات اللوجستية و إدارة وتقييم الأداء سلسلة التوريد والعمليات اللوجستية بالاعتماد علي SCOR
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .
برنامج يشرح عملية تطبيق الحوكمة الرقمية وكيفية تطوير استراتيجيات الحوكمة الرقمية يؤهل المشاركين لاكتساب مهارات القيادة اللازمة لتطبيق الحوكمة الرقمية في الشركات بهدف تحسين اتخاذ القرارات وتحقيق قيم الشفافية والمساءلة. ويشرح دور التكنولوجيا في الحوكمة والبرنامج يتضمن شرح حالات عملية تطبيقية.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.