الموضوع: حقيبة تدريبية لتدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
حقيبة تدريبية لتدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
برنامج تدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
إعداد
دكتور / حسن عبدالباسط أحمد على الجاويش
الهدف العام : Goal
تنمية معارف ومهارات العاملين فى مجال الإدارة المدرسية ( مدير – وكيل) بما يمكنهم من ممارسة عملهم بكفاءة وفاعلية .
النواتج التعليمية : Outcomes
يتوقع بعد المشاركة الفاعلة فى الحلقة التدريبية أن يصبح المشارك أكثر قدرة على أن :
n يعطى تعريف واضح و شامل للمفاهيم :الإدارة العامة – الإدارة التعليمية – الإدارة المدرسية.
n يتعرف على علاقة الإدارة التعليمية بالإدارة العامة .
n يتعرف على مستويات الإدارة التعليمية .
n يتعرف على عناصر الإدارة المدرسية .
n يتعرف على أهداف الإدارة المدرسية .
n يوضح معوقات عمل الإدارة المدرسية .
n يدرك أهمية التعرف على أنماط الإدارة المدرسية .
n يحدد مهام مدير المدرسة .
n يستنتج خصائص مدير المدرسة الفعال .
n يحدد مهام وكيل المدرسة .
n يحدد مهام المعلم .
محتوى البرنامج : Content
استنادا إلى الهدف العام لبرنامج التدريب، والنواتج التعليمية المترتبة عليه يتضمن محتواه الجوانب الرئيسية التالية :
§ طبيعة الإدارة الإدارة التعليمية ، علاقة الإدارة التعليمية بالإدارة العامة ، مستويات الإدارة التعليمية ، الإدارة المدرسية ، خصائص الإدارة المدرسية ، أهداف الإدارة المدرسية ومعواقتها
§ أنماط الإدارة المدرسية ،خصائص مدير المدرسة الفعال ، مهام وكيل المدرسة ومهام المعلم.
للاطلاع على المادة ارجو تنزيل المرفقات
رد: حقيبة تدريبية لتدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
شكرا لحضرتك دكتور
والي المزيد من التقدم واذا كان بالامكان دكتور تكون الحقيبه كامله مع البوربوينت
وشكرا جزيلا
رد: حقيبة تدريبية لتدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
وافر الشكر والتقدير للدكتور الفاضل حسن عبدالباسط أحمد على الجاويش
جعله الله في ميزان حسناته
رد: حقيبة تدريبية لتدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
إلى صاحب التميّز والأفكار النيّرة، أزكى التحيّات وأجملها وأنداها وأطيبها، أرسلها لك بكلّ ودّ وحبّ وإخلاص، تعجز الحروف أن تكتب ما يحمل قلبي من تقدير واحترام، وأن تصف ما اختلج بملء فؤادي من ثناء وإعجاب. فما أجمل أن يكون الإنسان شمعةً تُنير دروب المتعلمين
رد: حقيبة تدريبية لتدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
اشكر كل من شارك في اعداد هذه الافكار النيرة جعلها الله لهم صدقة جارية
برنامج تدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
إعداد
دكتور / حسن عبدالباسط أحمد على الجاويش
الهدف العام : Goal
تنمية معارف ومهارات العاملين فى مجال الإدارة المدرسية ( مدير –... (مشاركات: 3)
التقديم
الحمد لله رب العالمين ، والصلاة والسلام على النبي الأمين ، وعلى آله وصحبه ومن سار على نهجه إلى يوم الدين :-
تعد رسالة التربية والتعليم من أسمى الرسالات التي تعنى بتربية الفرد... (مشاركات: 0)
أشكركم جزيل الشكر وأرجو من حضراتكم تزويدنا بكتب عن الإدارة المدرسية وذلك للضرورة القصوى وبأقصى وقت ممكن بارك الله فيكم (مشاركات: 0)
النظريات الحديثة في الإدارة المدرسية
مقدمة:
إن مدرسة القرن الحادي والعشرين، تتطلب من مدير المدرسة جهداً اضافياً كي يتخذ لإدارته المدرسية مسارات ديموقراطية، من خلال تخطيط الأهداف ووضعها، أو تحديد... (مشاركات: 4)
الإدارة : تنظيم جهود الأفراد وتنسيقها واستثمارها بأقصى طاقة ممكنة ، للحصول على أفضل النتائج بأقل جهد ووقت ممكنين .
الإدارة التربوية : تنظيم جهود العاملين وتنسيقها لتنمية الفرد تنمية شاملة في إطار... (مشاركات: 2)
صمم هذا البرنامج التدريبي لتأهيل الاشخاص الراغبين في العمل في مجال التحليل الرياضي والتعليق الرياضي في مجال كرة القدم. يتم من خلاله تزويد المتدربين بالخلفية العلمية التي يقوم عليها التحليل الرياضي وكذلك الخبرة الفنية اللازمة للنجاح في هذا التخصص
ورشة عمل متخصصة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية تتناول تعريف وأهمية القرار الاداري وصناعة القرار الاداري واستراتيجية القرار واثار القرار وكيف يتم الغاء القرار الاداري وآلية حفظ القرارات الادارية وأخيرا تقييم القرارات الادارية
برنامج تدريبي يشرح تسوية المنازعات الرياضية عن طريق الأندية والاتحادات الرياضية ويشرح منظومة التحكيم الرياضي على المستوى العالمي والمحلي وقواعد وإجراءات مركز التحكيم الرياضي الوطني ودور محكمة الرياضي الدولية CAS في تسوية النزاعات و آليات تسوية المنازعات أمام المحكمة الرياضية الدولية.
برنامج يهدف الى اكسابك خبرات احترافية في ادارة المبيعات في الفنادق ويعزز من قدرتك على فهم طبيعة عملية البيع في الفنادق وكيف يمكن تخطيط المبيعات وتحليل المبيعات وادارة فريق البيع وتصميم الحوافز لفريق البيع
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.