إعداد :
أ . فوز بنت عبد اللطيف الكردي
إعداد :
أ . فوز بنت عبد اللطيف الكردي
فعلا موضوع رائع و عرض ممتاز أستمر و نتمنى المزيد
بارك الله فيك يا غالي
شرح الله صدرط
بارك الله فيك و شكرا على هذا العرض القيم
بوركت يا هندسة ...ونفع بك
جزاكم الله الجنان ورفع قدركم
أهلا بيكي أختنا العزيزة
ولنا الشرف بأن تكون أول مشاركة تكون من نصيبي
ولمزيد من التواصل إن شاااء الله
وأهلا بيكي في بيتك
اشكرك على نقل العرض
واشكر الاخت القائمة على اعداده
بارك الله فيكما
وفيك بارك الله يا غالي ي ي
وتقبل الله منا جميعاً
موضوع جميل بارك الله فيك
نحتاج فيه لبعض الصدق والصراحة مع النفس ومواجهتا ليكون قيد التنفيذ
للتغير معوقات كبيرة ولكن في بعض الأحيان لابد منه مهما كانت العقبات
فتحديد الهدف هو أول الخطوات
والتعرف على الذات من أهمها
وتحديد الطريق للهدف من مهما
فنسأل الله أن يعين الجميع على مايحب ويرضى
آميييييييييين
ما شااااء الله ...علي عطر كليماتك
ولمزيد من التواصل المثمر
موضوع جميل شكرا أخي الزئبق على هذا الموضوع
منهجية التغيير وتطوير الذات يجب أن تكون من أولويات الإنسان في كل الأمور
شكرا مرة أخرى
اشكرك اخي علاء على مجهودك الرائع واضافاتك المميزة, جزاكم الله عنا خير الجزاء.........
بارك الله فيك و شكرا على هذا العرض القيم
شكرا لك على الأعداد الطيب
بارك الله لك ونفع بك ورضاك في الدنيا والأخرة
اخي علاء
مشاركاتك تنم عن ذوق رفيع ورؤية مشرقة
جزاك الله خيرا
عرض مفيد جدا
بارك الله فيك أخي علاء, مشكور
شكـــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــر أً أخ عــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــلاء
بارك الله فيك جزاك الله خيرا
في المرفقات ملف يشرح منهجية التغيير (مشاركات: 3)
2008-04-20 : تاريخ الدورة من 2008-04-23 : الى الدوحة : مكان الانعقاد $ 1250 : سعر الاشتراك (مشاركات: 4)
موارد بشرية عرض على البور بوينت (مشاركات: 85)
ارفق لكم بطيه مادة تدريبية دسمة عن الاتصال الاداري الفعال املا التوفيق و ان تنال اعجابكم (مشاركات: 32)
اخواني يشرفني ان تحملوا هذه الدورة القيمة في القيادة وفق المنهج الاسلامي املا ان تكون مفيدة -------------------------------------------------------- اللهم ارزقنا علما نافعا و عقلا راشدا و... (مشاركات: 1)
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج تدريبي متخصص يساعدك على فهم كيفية تصميم الأنظمة الأمنية مثل بوابات التحكم وبطاقات الدخول وأنظمة مراقبة الفيديو والمراقبة الذكية وأنظمة كشف التسلل والتنبيه ومستشعرات الأمان والبوابات الأمنية.
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.