النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: 8 نصائح تضمن لك النجاح عند إقناع الأخرين

#1
الصورة الرمزية سارة كمال
سارة كمال غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
ترجمة
المشاركات
783

8 نصائح تضمن لك النجاح عند إقناع الأخرين

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

كى تضمن نجاحك فى إقناع الأخرين و كى تضمن استمراريتك فى مهنتك التى يتوجب عليك فيها إقناع الأخرين يجب أن تأخذ وقتك فى تحليل أفعالك و أن تعمل باستمرار باتجاه تحسين نفسك وتطويرها ، وإليك النصائح التالية التى ستساعدك حتماً فى بناء أساس صلب بمهنتك أياً كانت و بخاصة إن كانت تعتمد بالدرجة الأولى على التفاعل مع الأخرين على اختلاف الهدف من التفاعل معهم :

اقرأ النصائح التالية إن كنت :


  • شخصية عامة
  • مندوباً للمبيعات
  • مدرسا
  • أحد أصحاب الأعمال
  • مديراً للموارد البشرية
  • طبيباً ...............وما إلى ذلك من مهن تتطلب بناء علاقات مع الأخرين و مخاطبتهم وإقناعهم .



1- ابتعد عن الإملاءات
لا تملى على أحد أفكارك و لا معتقداتك ، لأن ذلك يجعله يأخذ موقفاً دفاعياً ضدك و لن تتمكن حينها من إقناعه بشئ.

2- أثبت أنك على صواب

عليك أن تثبت صحة نظريتك فيما تقول ولا تفترض أن الناس ستقتنع من تلقاء ذاتها أو أن شئ ما سيثبت نفسه دون أن تبذل جهداً .

3- أعط سبباً يدعم نصيحتك

أحياناً يحتاج المتلقى منك أن يفهم منك "لماذا يجب عليه أن يتبع نصيحتك؟" فلا تلقى بالنصائح فى وجهه وترحل ، بل أقنعه بجدوى نصيحتك حتى يعمل بها ، فمثلاً لا تقل لشخص " عليك ألا تعمل لساعات طويلة " بل قل له " أن كل شخص يحتاج أن يحافظ على صحة بدنه و أن هذا الأمر أهم شئ كى يتمكن من الاستمرار والموازنة بين حياته وعمله ." فهذا أفضل كثيرااااً ... أليس كذلك؟

4- نزهة فى مكان الأخر

افتح قلبك و عقلك على الظروف المحيطة بالأخر الذى تريد إقناعه أو محاورته ، فأنت أكثر من يحتاج إلى النظر إلى الأمور بعينيه هو كى تتمكن من وضع استراتيجية أفضل للتعامل معه.

5- التمس الأعذار

تحتاج إلى أن تدعم الناس بتفهمك إن كنت تريد حقاً إقناعهم بوضع راهن أو إن كنت تريد منهم إحداث تغيير بحياتهم ، وهنا عليك أن تضع أمامهم الأسباب التى تدعم وجهة نظرك وأن تسمعهم وتلتمس لهم الأعذار وتساعدهم على إيجاد الحلول.

6- السمعة الطيبة

كلمتان و لكن لهما أكبر الأثر فى كل المهن تقريباً و بدون " السمعة الطيبة " سيصعب عليك جذب الأخر نحوك وتعليمه أو تدريبه أو إقناعه أو معالجته .

7- الاتساق مع نفسك

يجب أن تعبر أفعالك و أنشطتك عن الاتساق مع أقوالك فأنت تنصح وتعمل بما تقول .

8- الوعد وعد

لا تخلف وعدك لأحد حتى يعود إليك مرة أخرى وكى تصبح مصدراً للثقة و المصداقية.

(مترجم)

اقرأ أيضاً... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
134

رد: 8 نصائح تضمن لك النجاح عند إقناع الأخرين

8 نصائح تضمن لك النجاح عند إقناع الأخرين

إقرأ أيضا...
فن البيع وكيفية إقناع العميل

يسر مركز القادة للتدريب ان يبشركم ببدء دورته التدريبه وهي فن البيع وكيفية اقناع العميل والتي سوف تقام بدبي - الأمارات العربيه المتحدة في الفترة مابين 06-02 يناير 2013 ومدة هذة الدورة فقط 5... (مشاركات: 0)


إقناع الآخرين بأفكارك

في أغلب الأحوال, يتطلب أخذ المبادرة أن تقنع الآخرين لكي يؤيدوا وجهة نظرك, إليك بعض الإرشادات لتساعدك عند تقديم أفكارك للآخرين: حدد أفكارك بإيجاز. ما الذي تحاول أن تنجزه؟ هل ترغب في إقناع رئيسك... (مشاركات: 0)


الجذب والتخاطر _ قانون جذب النجاح وكسب الأخرين _ افكارك_IDEAS

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/9898.imgcache تحت إشراف المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني وبتسويق حصري من آيدياز للحلول التدريبية والتسويق يقدم مركز صناعة العبقرية للتدريب . ||=... (مشاركات: 0)


نصائح فى مجال النجاح

فيما يلي مجموعة من النصائح، التي وإن بدت صغيرة في حجمها إلا أنها نصائح مفتاحية في مجال النجاح وهي من تجارب الناجحين. عش من أجل شيء. بعض الناس يعيشون حياتهم لكي يكونوا فقط قد عاشوها وليس من أجل... (مشاركات: 0)


لكي تضمن النجاح في إدارتك لمشروعك

12 قاعدة أساسية تعتبر إدارة المشاريع في أيامنا هذه من المواضيع الهامة التي يجب البحث بها والعمل على تطبيقها بشكل فعال وجيد من أجل ضمان نجاح أي نوع من أنواع المشاريع، فالإدارة الناجحة = عملاً ناجحاً... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


برنامج الذكاء الاصطناعي وتحسين أداء الشركات ومنظمات الأعمال

برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها


دورة ادارة المخازن والمستودعات الطبية

يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم المخازن بالمستشفيات والمستودعات الطبية والمنشآت الصحية


دبلوم التخطيط لتنفيذ برنامج حوكمة الشركات

برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة


برنامج الاستثمار في المؤسسات والأندية الرياضية

برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.


أحدث الملفات والنماذج