بحث : أثر الهياكل التنظيمية المعاصرة في تحقيق التميز في الأداء التنظيمي
أثر الهياكل التنظيمية المعاصرة
في تحقيق التميز في الأداء التنظيمي
The impact of organizational structures of contemporary
The achievement of excellence in organizational performance
إعداد : محمد وسام المصري
بإشراف الأستاذ الدكتور : علي الخضر
منهج الدراسة: الفصل الأول :
♦ مقدمة البحث
♦ مشكلة البحث
♦ أهداف البحث
♦ أهمية البحث
♦ فرضيات البحث
♦ منهج البحث الفصل الثاني :
♦ الدراسات السابقة الفصل الثالث :
♦ مخطط الدراسة النظري:
§ مفهوم و تعريف و أبعاد الهيكل التنظيمي
§ أشكال الهياكل التنظيمية :. الهيكل البسيط . الهيكل الوظيفي الميكانيكي
. الهيكل الوظيفي المهني . الهيكل القطاعي
. الهيكل الغرضي أو الموقفي : هيكل المصفوفة . هيكل الوحدات الإضافية المستقلة
الهيكل الشبكي . فرق العمل . هيكل اللجان والمجالس
الهيكل الجماعي . المنظمات الإبتكارية . .هيكل بلا حدود
هيكل بلا حدود . الهيكل الافتراضي . المنظمات المتعلمة
العوامل المؤثرة على الهيكل التنظيمي
خصائص الهيكل التنظيمي الجيد
تعريف الخريطة التنظيمي : طرق رسم الخريطة التنظيمية : أنواع الخرائط التنظيمية :
إعادة تصميم الهيكل التنظيمي
دور الهيكل التنظيمي في تحقيق التميز في الأداء التنظيمي
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
الاخوة أعضاء المنتدى الكرام
لقد حاولت منذ فترة وجيزة تقديم ورقة عمل عن الخطوات العملية لأعداد الهياكل التنظيمية تتيح للمختصين وغير المختصين فى مجال التنظيم... (مشاركات: 275)
يسر
فالكون للتدريب والتطوير
أن يعلن عن عقد دورة
مهارات إعداد الهياكل التنظيمية وتوصيف الوظائف وتقييم الأداء
خلال الفترة من يوم 11 - 15 أكتوبر2015 والمزمع إنعقاده في دبي
وخلال الفترة من يوم 15... (مشاركات: 0)
يرجع تقدم الدول ونجاحها في عالمنا اليوم إلى مجموعة من العوامل التى يأتى فى مقدمتها المورد البشرى ،
فكانت مساهماته وبصماته واضحة تخلق نوعا من التمايز في القدرات والإمكانيات بين الدول.
فوجود قيادات... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
فى المراحل التالية سأقوم جاهدا ان شاء الله بوضع خبرة ما يزيد عن 10 سنوات فى اعداد الهياكل التنظيمية والتوصيف والترتيب الوظيفى بين أيديكم أملا ان تنال اعجابكم ان شاء... (مشاركات: 6)
يعالج هذا الكتاب موضوع التطوير التنظيمي والمؤسسي بشكل منهجي عير فصول متعددة. يعرض الفصل الأول مفهوم المؤسسات المنظومة المتكاملة المتفاعلة، المفتوحة على بيئتها، وكذلك مسيرة تطوير نظريات التنظيم خلال... (مشاركات: 18)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
ورشة عمل متخصصة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية تتناول تعريف وأهمية القرار الاداري وصناعة القرار الاداري واستراتيجية القرار واثار القرار وكيف يتم الغاء القرار الاداري وآلية حفظ القرارات الادارية وأخيرا تقييم القرارات الادارية