الموضوع: معادلة بسيطة لخلق فرص تجارية مربحة
معادلة بسيطة لخلق فرص تجارية مربحة
إن خلق الفرص المربحة –وهو احتمال غامض ومحير للكثيرين– يمكن أن يوجز في معادلة بسيطة، هي: الانتظام + الثقة = فرصة مربحة. وبناء على ذلك، فتسويق المحتوى يعد وسيلة فعالة لترجمة هذه النظرية في حيز الواقع. لكن ما الكيفية التي يمكن للمحتوى أن يسهم فيها لخلق فرصتك الكبيرة التالية:
بناء الثقة من خلال الصدق:
ما الفرق بين علبة بسكويت وحقيبة مليئة بالنقود؟ الأولى أقرب إلى المصداقية والعفوية ونابعة من القلب، بينما الثانية رشوة غير قانونية. وفي كثير من الأحيان، يخلط الناس بين تسويق المحتوى والدعاية، وهذا هو السبب وراء امتلاء الإنترنت بالمحتوى المزعج الذي يتخفى وراء الكلمات المنمقة. إن المحتوى الجيد يكون صادقاً كهدية مختارة بعناية، فينشأ عنه رابط إنساني مباشر مع القارئ، ومن دون هذا الرابط يصبح من المستحيل توليد الثقة معه. وبالتالي لن تتمكن أبداً من بناء العلاقات التي تفضي إلى فرص مربحة.
كن مميزاً بالانتظام
الجهود الفردية ليست كافية لتبقيك مميزاً لفترة طويلة، وهذا الأمر واضح جداً في عالم المحتوى الرقمي، حيث مدة الاهتمام قصيرة جداً، والتأثير المستدام يتطلب انتظاماً في العرض.
ويصبح من السهل جداً نشر المحتوى بانتظام، عند استخدام برنامج جدولة أو إدارة معرفة، بالإضافة إلى استراتيجية تسويق المحتوى، وخطة لإعداد التقويم التحريري. إن الاستثمار في هذه الأنظمة والعمليات، سيمكنك من تعزيز الروابط مع قرائك.
اغتنم كل فرصة:
لنفترض أنك أنشأت تياراً ثابتاً من محتوى ذي جودة عالية، لنشر مقالات متعمقة حول اتجاهات الصناعة، والفرص ذات العلاقة بقاعدة المتابعين لك من العملاء. إن هذا الأمر يتطلب وقتاً، لكن بعد بضع شهور، ستتاح لك الفرصة حين يصل إليك أحد المهتمين بخدماتك ويعرض عليك صفقة.
لقد أنشأت فرصة من خلال المحتوى الخاص بك، وبينما يبدو هذا إنجازاً مذهلاً، تذكر أنه يمثل الخطوة الأولى فحسب؛ حيث تحتاج الآن إلى إثبات أنك في موقع فريد لتلبية احتياجات هذا العميل. فإذا ساعدك المحتوى الذي تقدمه على خلق هذه الفرصة، فهو بالتأكيد سيساعدك في إتمام الصفقة. حينئذ اجعل فريق المبيعات يرجع إلى أحدث مقالاتك، وأدرج رابط المنشور الأحدث لديك في توقيعك الإلكتروني. ثم استمر بنشر أفضل منشورات التواصل الاجتماعي المتعلقة بصفقتك، واستخدم محتواك كأداة لتحويل هذه الفرصة إلى علاقة مربحة.
في كتابه القيم بعنوان ( The Motivation to Work ) حدد المؤلف عالم النفس فريدريك هيرزبيرج ستة عوامل تحفيزية تؤدي إلى خلق الرضا الوظيفي لدى الموظف عن عمله،ما يعني أن هذه العوامل تتناسب مع إحتياجات... (مشاركات: 2)
دعوة من المركز الدولي للتدريب و الاستشارات للتسجيل :
بدورات 2016 في مجال خدمة العملاء و التعامل مع المراجعين
يمكنكم اختيار درة من الدورات التالية / و مراسلتي بعنوان الدورة لأرسل لكم... (مشاركات: 0)
نطرح عليكم اليوم مجموعة فكار مشاريع صغيرة ومربحة وبرأس مال صغير يبدا من 10000 الى 50000 ريال او جنية على حسب عملة البلد المقيم بها, ويمكن المقارنة بين المشاريع المطروحة وتصفيتها واختيار مجموعة... (مشاركات: 7)
نشارة الخشب من مخلفات الخشب وجذوع الأشجار
مواصفات وقدرات الماكينات
• ماكينة نشارة حجم صغير درفيل واحد عدد 4 كساتير مقاس 50سم
• محرك 5.5 حصان
• جيربوكس بمحرك 3 حصان
• إنتاجية 100... (مشاركات: 0)
برنامج متخصص في استخدام الادوات الالكترونية وادوات العمل عن بعد يؤهلك للإلمام بأهمية التحول الرقمي وفوائده وأهم أدواته ومعوقاته وإجادة استخدام M. S Word و M. S Power point M. S Excel في إدارة الأعمال ثم الانتقال الى تطبيقات متقدمة في إدارة الأعمال باستخدام M. S Excel ويكسبك هذا البرنامج المهارات اللازمة للتعامل مع تطبيقات Office 365 واستخدام تطبيقات جوجل المجانية ( Drive- Forms- Meet- Calendar) وإدارة الاجتماعات عن بعد باستخدام تطبيق Zoom ثم يختتم البرنامج بعرض ومناقشة مشروعات وورش عمل من جانب المتدربين
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.
برنامج يتناول موضوع نظام ادارة الجودة بالمؤسسات التعليمية ISO 21001: 2018 يؤهل المتدربين المشاركين لتحديد المتطلبات المتعلقة بالقيادة والتخطيط والدعم والعمليات وفق المعيار المحدّث والالمام بالمفاهيم الأساسية لطريقة التفكير القائمة على دراسة المخاطر وكذلك منهجية العمليات التعليمية
برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية