الموضوع: الأهداف الذكية SMART goals
الأهداف الذكية SMART goals
3mro 5aled

الأهداف الذكية
SMART goals
- Specific محدد
- Motivation محفز
- Achievable يمكن تحقيقه
- Realistic واقعي ومرتبط بأعمالك
- Timely له وقت محدد

التحديات التي تواجهك أثناء تحقيق أهدافك
- الخوف
- الصورة الذاتية السلبية
- المؤثرات الخارجية
- المماطلة
بعد إعادة النظر لرؤيتنا لأنفسنا وأهدافنا عامة..
نجد أفكاراً كثيرة بحاجة للتوجيه ..
- كن واثقا أن الهدف الذي تعمل من أجله هدف تريده فعلا.. وليس مجرد أمر رائع .
- الهدف الذي تضعه لا يتعارض بتاتا مع أهدافك الأخرى .
- فكر واكتب الهدف بصيغة المضارع وبصورة إيجابية .
- اكتب الهدف بتفاصيل متكاملة .
بكل الأحوال اجعل أهدافك عالية بما يتناسب مع رغبتك وقدراتك .
النقطة المهمة : أعد صياغة الهدف بشكل واضح ”الصيغة النهائية” .
3mro 5aled
التعديل الأخير تم بواسطة عمرو خالد ; 16/12/2015 الساعة 10:15
سبب آخر: wdhyi
نموذج تقييمى عن الأهداف التى وضعتها مؤسسة .
*** من النماذج ذات الصلة :
وثيقة البدء فى مشروع (مشاركات: 1)
هلااااا بأحلى ناس
رجعت لكم من جديد
عندي مجموعة من الأهداف لمجموعة من الموظفين وعددهم 15 هدف ، وأبيهم يكونون SMART ، ومحتاج مساعدتكم
1- إعداد الموازنة التقديرية لمكتب التخطيط والتطوير... (مشاركات: 2)
(مشاركات: 2)
Making sure your goals are SMART
SMART stands for:
????
Specific
????
Measurable (مشاركات: 0)
دبلوم مدير الامتثال المعتمد CCM هو برنامج تدريبي يتناول موضوعات التعرف على هوية العملاء (KYC) ويشرح إجراءات مكافحة غسل الأموال (AML) وتمويل مكافحة الإرهاب (CTF) وكذلك يشرح التحقيقات المتقدمة في مكافحة غسيل الأموال ويبين العقوبات والحظر الدولي وإدارة الامتثال التنظيمي وكيفية تطوير أنظمة مكافحة غسيل الأموال والامتثال الخاصة بك
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما (الحزام الاصفر) CSSYB - كما يسلط الضور على موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما ولين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
كورس تدريبي متكامل يهدف الى تأهيل موظفي العلاقات العامة وتدريبهم على كيفية القيام بمهمة تنظيم وهيكلة إدارة العلاقات العامة مما يؤهلها للقيام بدورها المنوط به بشكل احترافي.
في هذا البرنامج التدريبي يتم تأهيل المشاركين على فهم ماهية البصمة الكربونية و التعرف على مصادر انبعاثات الكربون و استخدام أساليب وأدوات مختلفة لحساب انبعاثات الكربون و الإبلاغ عن البصمات الكربونية بما يتوافق مع المعايير واللوائح الدولية و تحليل وتفسير بيانات البصمة الكربونية للمساهمة في صنع القرار
برنامج تدريبي متقدم اون لاين يهدف الى تدريب المشاركين على المعارف الاساسية للحفاظ علي صحتهم وصحة المرضي والمجتمع مع الحد من انتشار العدوي بالمستشفيات ،وتنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لمكافحة العدوى المكتسبة بالمستشفيات والتطبيق العملي.