النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: كلام الناس القيل والقال

#1
الصورة الرمزية تقى احمد
تقى احمد غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
15

كلام الناس القيل والقال

لماذا يتحمس البشر في مجتمعنا الى درجة عاليه في سرقة وانتهاك حرمة
حياة الاخرين ..؟ لماذا حين يتعلق الامر بحياة غيرهم الشخصية
لايفكرون بحرمتها, فيما نحن مجتمعات يؤرقها مفهوم الفضيحة في كل صغيرة وكبيره؟
من منا لم يصادفه موقف ما مثال اصدقاء كانو مجتمعين في مجلس واحد
بمجرد ان ذهبت صاحبتهم تكلموا عنها وعن أهلها او بمجرد ان يرون شخص يتجول في اماكن عامة يبدأون الكلام فلان فيه وفيه .. وأمه ,اخته
(عرضة(دون مراعاة لهذه الحرمات
ولكن قليلون منا للاسف أولئك الذين يحاولون إيقاف هذا النوع من
الاذى ,ولوكان كلاميا, وفي الاساس من المؤكد أننا اذا عاتبنا أحد أو
حاولنا أيقافه عن أخبارنا تفاصيل عن حياة الاخرين فأنة ببساطة سوف
يذهب الى غيرنا ليكمل الفكرة
نحن شعوب تبحث في التسلية في المحرمات التي لانستطيع مناقشتها
بوضوح , فمعنى هذى اننانبحث عن الخلل في حياة الاخرين لكي
نبررلانفسنا خللا ما في حياتنا .
وأذاطلبت منكم اخواتي توجيه كلمه الى هذا النوع من الاشخاص
فماذا ستقولون له ...؟
و ماهو موقفك أذا صادفت شخصا يتكلم عن أناس تعرفهم أولا تعرفهم ودون مراعاة لخصوصياتهم وحرماتهم ؟؟؟..........

#2
الصورة الرمزية تقى احمد
تقى احمد غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
15

رد: كلام الناس القيل والقال

لا اله الا انت سبحانك انى كنت من الظالمين
اللهم احفظ الامه الاسلاميه من الغيبة والنميمة

إقرأ أيضا...
عبادة (قضاء حوائج الناس )ينساها بعض الناس

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تعددت أنواع العبادات التي يمكن أن يتقرب بها المسلم في هذه الأيام المباركة، منها عبادات اشتهرت ولا غنى للمسلم عنها كالفرائض، ومنها... (مشاركات: 3)


الفرق بين حسن الظن والغرور ... من كلام ابن القيم رحمه الله

الفرق بين حسن الظن والغرور من كلام ابن القيم رحمه الله وَقَدْ تَبَيَّنَ الْفَرْقُ بَيْنَ حُسْنِ الظَّنِّ وَالْغُرُورِ، وَأَنَّ حُسْنَ الظَّنِّ إِنْ حَمَلَ عَلَى الْعَمَلِ، وَحَثَّ عَلَيْهِ،... (مشاركات: 0)


القيل والقال

أحبتي السلام عليكم ورحمة الله نحن العرب نشتهر من بين الأمم بكثرة الكلام , سواءا فيما يفيد أم غير ذلك ومما لا حظته من عملي مع (الأجانب) أن أغلب الحوارات بين الموظفين هي من صميم العمل * * *... (مشاركات: 5)


كلام فاضي ........

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لا يخفى على أحد أن جميع الحوارات بين الرجال وبين النساء وبين الأهل والجيران والأقارب لا تخرج عن شئ من الآتي: ما هي أخبار زوجك معك ... هل رأيتم فلان أو فلانة ماذا... (مشاركات: 1)


كلام حلو

1. ˚ஐ الابتسامة ˚◦˚ஐ أقدم وأسرع طريقة للمواصلات عرفها الإنسان واللغة الوحيدة التي تفهمها جميع الشعوب دون ترجمان ˚◦˚ஐ الشوق˚◦˚ஐ معدن نادر يتمدد بالحرارة وينكمش بالبرودة (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج إعداد وتصميم الحقائب التدريبية الاحترافية

دورة تدريبية اونلاين صممت خصيصا لمساعدة المحاضرين والمدربين، تهدف الى جعلهم مؤهلين تماما لتصميم وإعداد الحقائب التدريبية المتكاملة للبرامج التدريبية التي تقدمها او التي يشرفون على تقديمها


برنامج الذكاء الاصطناعي وتحسين أداء الشركات ومنظمات الأعمال

برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها


دورة تدريبية لإنشاء وادارة المتاجر الالكترونية

كورس تدريبي متميز يهدف لمساعدة الافراد الراغبين في انشاء مشروعات التجارة الالكترونية والبيع من خلال الانترنت أو ما يسمى المتاجر الالكترونية، حيث يقدم للمتدربين الخبرات العملية والتطبيقية الهامة التي يحتاجونها للنجاح في هذا المشروع


كورس احتراف الاستثمار في البورصة

هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.


الدبلوم المتقدم في إدارة الموارد البشرية

هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.


أحدث الملفات والنماذج