الموضوع: اريد دراسة إحلال عماله وطنيه ع العماله الاجنبيه
اريد دراسة إحلال عماله وطنيه ع العماله الاجنبيه
السلام عليكم ورحمة الله
الموضوع بإختصار
عندي ٧٦٨ وظيفة DPO يشغلها ٦٤٨ فقط
اي الفرص المتاحه حاليا ١٢٠
و متوسط مدة الخدمة للعامل في هذا المجال هي١٥ سنه
نريد خطة إحلال للعمالة الوطنيه ع العماله الأجنبية في إطار زمني ١٤ سنه
من لديه المقدره التواصل معي ع الخاص وشكرا
مشاريع إحلال الواردات: مشاريع تنتج سلعاً بديلة للمنتجات التي يتم استيرادها من الخارج ويمكن إنتاجها محلياً بتكلفة أقل .
إحلال الواردات Import Substitution
استراتيجية للتصنيع تتبعها الدول النامية،... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
نخدم قطاع الاعمال في المنطقة الشرقية , ونوفر الاتي:
1- تأجير عماله نظامية للشركات و المؤسسات
2- تصحيح وضع العماله السائبة
الاتصال على الرقم :
0599676666 (مشاركات: 0)
تحياتي الى جميع اساتذة المنتدى الكريم
انا مصري مقيم بمحافظة المنيا واريد اقامة مشروع صغير ( محل البان )
اطلب من حضراتكم المرور والتكرم بابداء المشوره ودراسة جدوى (مشاركات: 0)
نحن شركة الناقل لتوظيف الايدي العامله شركه متخصصه في توفير العماله اليمنيه المؤهله والمدربه في كافة المجالات والتخصصات ويوجد لدينا ارشيف كبير من السير الذاتيه في كافه التخصصات واصحاب مؤهلات تناسب... (مشاركات: 0)
هام وعاجل
شركة وطنيه مقرها مدينه الرياض بحاجه إلى
مناديب مبيعات ( من كلا الجنسين )
مشرفي مبيعات ( من كلا الجنسين )
خدمة عملاء
استقبال
ترسل السير الذاتيه على الأيميل الموجود في الملف الشخصي (مشاركات: 2)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج تدريبي متقدم يؤهل المشاركين تأهيلاً عملياً متقدماً في ادارة الجودة والمواصفات الدولية المختلفة، كما يغطي البرنامج التخصصات الاكثر طلباً من مجال ادارة الجودة. ويتناول موضوعات ضمان ورقابة الجودة ونظم الادارة ومفهوم العمليات والمواصفات الدولية للايزو وتقنيات الضبط الاحصائي للجودة ومنهجيات تحسين الجودة (لين - 6 سيجما) ومعايير التميز المؤسسي، تتم الدراسة في هذا البرنامج التدريبي اونلاين من خلال محاضرات تفاعلية عبر الانترنت.
برنامج يشرح مفاهيم التسويق الالكتروني وتطبيقاتها في مجال تسويق الخدمات الفندقية والسياحية يتناول التسويق عن طريق المحتوى وكيف تتصدر نتائج البحث في جوجل وتهيئة موقعك الالكتروني SEO وتحليلات جوجل والتسويق من خلال شبكات التواصل الاجتماعي