الموضوع: دليل مهام واجراءات إدارة المراجعة الداخلية
دليل مهام واجراءات إدارة المراجعة الداخلية
الملف المرفق يتناول بالتفصيل الموضوعات التالية
مقدمة |
ميثاق إدارة المراجعة الداخلية |
الهيكل التنظيمي لإدارة المراجعة الداخلية |
دليل وصف الوظائف |
مراحل أنشطة المراجعة الداخلية |
الإجراءات العامة |
المرحلة الأولى التخطيط لعملية المراجعة |
المرحلة الثانية تنفيذ عملية المراجعة |
نشاط المراجعة المالية |
إجراءات تقييم المخاطر في الوحدات محل المراجعة وتحديد مكامن الخطر فيها |
إجراءات المراجعة الدورية |
ثانيا :نشاط مراجعة العمليات التشغيلية وجودة الأداء |
ثالثا نشاط مراجعة الأنظمة الآلية: |
المرحلة الثالثة التقارير والتوصيات
|
المرحلة الرابعة المتابعة
|
دور لجنة المراجعة وعلاقتها بوحدة المراجعة الداخلية
|
رد: دليل مهام واجراءات إدارة المراجعة الداخلية
شكراً مشاركة جيدة ومفيدة يعطيكم العافيه
منقول
دليل سياسات واجراءات
التوظيف (مشاركات: 3)
يقدم المركز الاستشاري للدورات القانونية أول مركز تدريب قانوني بالمملكة
والحائز على درع الريادة للمراكز القانونية
(دورة التوثيق والموثقون ... مهام واجراءات)
لفضيلة الشيخ / نائل بن عبدالله النايل ... (مشاركات: 0)
Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com
: الموقع الالكتروني: www.almjd-hr.com
: البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com
almjdhr@hotmail.com: ... (مشاركات: 1)
ارجو المساعدة بحث عن المراجعة الداخلية
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية . (مشاركات: 5)
أرجو إفادتي في برنامج للمراجعة الداخلية (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا
يشرح هذا البرنامج التدريبي المتخصص والنادر المعايير التصميمية للمكونات الرئيسية بالمستشفى وانواع المستشفيات والاشتراطات الخاصة بمعايير التصميم المعيارى والمعايير التصميمية الهندسية
برنامج تدريبي أونلاين مخصص لتدريب المشاركين على مكافحة الفساد المالي والاداري وعلاج اسبابه ودعم المركز المالي للمؤسسات والشركات، وتنمية قدرات التحقيق والتحري في قضايا الفساد المالي والاداري لدى المشاركين في البرنامج.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر