الموضوع: السيرة الذاتية للمستشارة والمدربة الادارية بالمملكة العربية السعودية
السيرة الذاتية للمستشارة والمدربة الادارية بالمملكة العربية السعودية
المدربة في سطور:
مدربة ومستشارة متخصصة في التدريب والتطوير والاستشارات الإدارية منذ حوالي 7 سنوات قدمت خلالها أكثر من (2000) ساعة تدريبية، وتمكنت كمدربة من تطوير ما يقارب 1500 متدربة من منسوبات الجهات الحكومية والشركات الخاصة والبنوك والجمعيات الخيرية؛ مستخدمه في ذلك أحدث وسائل التدريب العالمية. الأن اعمل على الانتهاء من اجتياز درجة الماجستير في إدارة الأعمال من جامعة بني سويف، .
المؤهلات العلمية:
2012 حصلت على تمهيدي ماجستير تخصص إدارة أعمال من جامعة بني سويف بمصر بتقدير جيدا جدا
2011 حصلت دبلوم دراسات عليا في إدارة أعمال من جامعة بني سويف بمصر بتقدير جيدا جدا
2007 حصلت ليسانس أدب تخصص وثائق ومكتبات من جامعة بني سويف بمصر بتقدير جيدا جدا
أهم 7 شهادات مهنية:
1. شهادة محترف أعمال معتمد في خدمة العملاء من المنظمة الدولية لتدريب الأعمال IBTA بأمريكا
2. شهادة محترف أعمال معتمد في اتصالات الأعمال من المنظمة الدولية لتدريب الأعمال IBTA بأمريكا
3. شهادة محترف أعمال معتمد في سلوكيات الأعمال من المنظمة الدولية لتدريب الأعمال IBTA بأمريكا
4. شهادة أخصائي موارد بشرية من أكاديمية السادات للعلوم الإدارية بمصر
5. شهادة مدرب TOTمعتمد من وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات بمصر.
6. شهادة الرخصة الدولية لقيادة الحاسب الآلي ICDL
7. شهادة اجتياز برنامج تنمية مهارات التفكير الإداري من جامعة القاهرة
الخبرات الوظيفية:
2011 حتى الأن مدربة ومستشارة متعاونة مع المعاهد على مستوي الوطن العربي
2010 حتى 2011 مدربة إدارية معهد الأكاديمية السعودية للتدريب النسائي -الرياض
2007 حتى 2010 مدربة إدارية المجموعة المتكاملة للتدريب -مصر
الاعتمادات المهنية:
مدربة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.
مستشارة تدريب لدي المركز العربي للتسويق والبيع.
مدربة متعاونة مع معهد الطاقات البشرية للتدريب.
مدربة متعاونة مع أكاديمية لانجوا للتدريب.
أهم (12) جهة قدمت لهم تدريباتها:
1. شركة الغاز والتصنيع الاهلية – غازكو السعودية بالتعاون مع شركة aims
2. الأمانة العامة لدول مجلس التعاون الخليجي بالتعاون مع academy langua
3. شركة موبايلي بالتعاون مع Altaqat Training Institute
4. شركة الاتصالات السعودية (مشروع العوائل) بالتعاون مع أ مع شركة aims
5. مصرف الراجحي بالتعاون مع شركة aims
6. بنك البلاد بالتعاون مع شركة aims
7. شركة المراعي بالتعاون مع شركة aims
8. الصندوق الخيري الاجتماعي بالتعاون مع New Dimension
9. الشركة السعودية للاستقدام بالتعاون مع إدارة التدريب بالشركة.
10. جامعة الملك سعود بالتعاون مع عمادة تطوير المهارات بالجامعة.
11. سلسة مطاعم هارديز وكنتاكي وكرسبي كريم بالتعاون مع معهد القنصل للتدريب النسائي.
12. أمانة منطقة الرياض- القسم النسائي بالتعاون مع الكلية التقنية للبنات.
أهم المجالات التدريبية:
مجال خدمة العملاء ومراكز الاتصال
المهارات الإدارية للمديرات والمشرفات
المهارات البيعيه ومهارات التفاوض
مهارات التسويق عبر الانترنت.
مهارات الاعمال والمشروعات الصغيرة
مهارات الاتصال والتأثير في الأخرين
الأمسيات التوعوية والاجتماعية والاسرية.
التفكير الإيجابي والتخلص من الطاقة السلبية.
أهم التكريمات:
حاصلة على ثلاثة دروع تكريم من الشركة السعودية للكهرباء.
حاصلة على درع تكريم من الجمعية العلمية السعودية للتدريب وإدارة الموارد البشرية.
حاصلة على شهادة تقدير من الرئيس التنفيذي بالشركة السعودية للاستقدام.
المعلومات الشخصية
تاريخ الميلاد: 8/11/1986.
الحالة الاجتماعية: متزوجة.
الجنسية: مصرية.
عند تقدم شخص لوظيفة أهم ما يطلب منه السيرة الذاتية الخاصة به، حيث أنه تعكس السمات الشخصية والمؤهلات والمواصفات المتوفرة في المتقدم، لذلك يقدم لكم المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية ملف كامل يضم 16... (مشاركات: 0)
موقع وزارة الخدمة المدنية
حب لأخيك ماتحب لنفسك
السلام عليكم
التقديم راح يبدأ السبت 25/1/1431هـ (مشاركات: 1)
نظام العمل
بالمملكة العربية السعودية
الصادر بالمرسوم الملكي رقم (51) وتاريخ 23/8/1426هـ
وتم نشره بالجريدة الرسمية ( أم القرى) بالعدد رقم (4068)وتاريخ 25/9/1426هـ والعمل به بعد مضي 180 يوماً من... (مشاركات: 1)
الدورة المتقدمة في ادارة الموارد البشرية
(المستوى الثالث )
ü أهداف الدورة :
تهدف... (مشاركات: 0)
مطلوب للعمل في مكتب استشاري هندسي في مختلف المناطق
- مدراء مشاريع
- مهندسين من جميع التخصصات
يشترط ألا تقل الخبرة عن 7 سنوات فما فوق في مجال التصميم والاشراف والتنفيذ لمشروعات ضخمة خصوصا... (مشاركات: 1)
أول برنامج تدريبي عربي يهدف إلى تدريب المشاركين على معايير جودة الأمن السيبراني في المؤسسات والشركات، كذلك تعزيز وعي المشاركين بتأثير سلامة المعلومات والبيانات الحساسة وتعريفهم بالتهديدات السيبرانية وكيفية التعامل معها، كذلك تعزيز الممارسات الأمنية والإجراءات الواجب اتباعها لحماية الأنظمة والبيانات، ويركز هذا البرنامج التدريبي المتخصص على تعزيز القدرات الفنية للمشاركين فيه مع التركيز على آليات استخدام احدث التقنيات في حماية الأنظمة والبيانات.
برنامج لتأهيل المتدربين على تثبيت وتخصيص برنامج الاودو الاصدار السابع عشر Odoo V 17 يزود المتدربين بالمهارات اللازمة لتثبيت واعداد البرنامج للعمل لضمان الاستفادة القصوى من البرنامج في تحسين اداء الشركة.
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
شهادة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل المشاركين على تطبيق الضوابط في العمليات المحاسبية، والتعرف على ادوار ووظائف قسم المحاسبة، كذلك تصميم الدورات المهنية للأعمال المؤسسية لتحقيق ضوابط افضل، وتطبيق تقسيم المهام والضوابط الداخلية في قسم المحاسبة والعمليات المتعلقة بها، بالاضافة الى تدريب المشاركين على تقليل احتمالية التعرض للاحتيال في المؤسسة والامتثال لمتطلبات اعداد التقارير الخارجية للسلطات الحكومية وشبه الحكومية.