النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: أفضل برامج المرتبات - TAB ERP Payroll

#1
الصورة الرمزية tab-erp
tab-erp غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
7

أفضل برامج المرتبات - TAB ERP Payroll

اقوي برنامج مرتبات للموظفين

بعتبر برنامج المرتبات TAB ERP Payroll من اقوي وافضل البرامج المحاسبية الذي يساعدك على إدارة جميع الموظفبن بشكل متكامل حيث يمكنك وبمرونة من اتمام المرتبات الشهرية وحسابات الضرائب والتأمينات مع إمكانية ربطه بماكينات الحضور و الانصراف كما انه يتكامل ليس فقط مع نظام تاب بل والعديد من أنظمة ال ERP العالمية مثل axapta.

أفضل برامج المرتبات - TAB ERP Payroll


المزايا:


  • قاعدة بيانات كاملة للموظفين (بيانات مالية، إدارية، شخصية، صحية، إلخ ..).
  • هيكل إداري بدون حد أقصى من المستويات الإدارية الرئيسية والفرعية.
  • دعم كامل لقانون العمل في كلاً من الضرائب والتأمينات، ومراعاة تغير النسب أو القيم.
  • التحكم في عدد أيام العمل بالشهر وعدد ساعات عمل اليوم والحد الأقصى للربط الثابت والربط المتغير.
  • إمكانية تاسيس عناصر المرتب الأساسية والبدلات والاستقطاعات، مع التحكم في طبيعية العنصر (ثابت أم متغير) وطريقة حسابه (شهري، يومي، بالساعة، نسبة من عنصر).
  • دعم كامل للعناصر ذات طبيعة السلف أو القروض.
  • تسجيل العناصر الثابتة للموظفين بشكل مبسط.
  • إمكانية اختيار عنصر وتطبيقه على مجموعة أوأكثر من الموظفين أو الإدارات
  • دعم كامل للعلاوات الخاصة.
  • إمكانية حساب مرتبات كل إدارة على حدة.
  • إمكانية عمل اجراء لتحويل مرتبات الموظفين للبنوك التابعين لها.
  • إمكانية تأسيس أكثر من ظرف قبض إضافي والتحكم في عناصره، كالمكافآت والعمولات والانتقالات و...الخ.
  • إصدار التقارير على مستوى الموظف، الإدارة، القسم، الموقع، نوع التعاقد.
  • طباعة ظرف مرتب منفصل لكل موظف مع التحكم في شكله.
  • تقرير بالمرتبات الشهرية إجمالي وتفصيلي.
  • تقرير مقارنة المرتبات بين الشهور.
  • إمكانية مراقبة حركة عنصر محدد شهرياً وسنوياً.
  • إصدار تقرير بالتأمينات الاجتماعية والضرائب (شهرياً وسنوياً).
  • إصدار تقرير بالرواتب المحولة للبنك.
  • معاينة كل بيانات الموظفين المالية على مستوى الإدارات والشهور وتصديرها للإكسل.
  • إصدار تقارير لمتابعة أرصدة السلف وقروض العاملين.
الصور المرفقة أفضل برامج المرتبات - TAB ERP Payroll-tab_erp_for_payroll-min.jpg 
التعديل الأخير تم بواسطة tab-erp ; 6/12/2016 الساعة 13:28

#2
الصورة الرمزية هانى الخير
هانى الخير غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
1

رد: أفضل برامج المرتبات - TAB ERP Payroll

شكراااااااااااااااااااااا ااا جزيلا على المجهود المبذوووول

إقرأ أيضا...
دورة أفضل الممارسات لأقسام العلاقات العامة والمهارات ووضع برامج المؤسسات عام 2015

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته يسعدني أن نقدم لكم باسم مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات بأطيب التحية والتقدير مع تمنياتنا بأن تكونوا من المستنفدين من خدمات المركز ينفذ المركز دورات تدريبيه... (مشاركات: 0)


نظم ERP أفضل برامج ادارة موارد المؤسسات مع كيوبكس

لأن التطوير يعني زيادة الأرباح نظم ERP أفضل برامج ادارة موارد المؤسسات مع نظم: ERP · متابعة نشاط المؤسسة من اى مكان لمعرفة حركة المؤسسة والاطلاع على جميع الاقسام من اى مكان ومن على... (مشاركات: 0)


أفضل الطرق لإغلاق فجوة المرتبات هي الإعلان عن مرتبات الموظفين على الملأ

وفقا للدراسة التي أجرتها Institute for Women’s Policy Research، فإن فجوة المرتبات بين الرجال والنساء تبلغ حوالي 23%. ولكن في القطاع العام فإن الفجوة في المرتبات بين الرجال والنساء تبلغ فقط 11%. ... (مشاركات: 3)


Payroll-Cv

vacancy.job.ksa@gmail.com NOTE:PLEASE MENTION YOUR JOB TITLE IN SUBJECT. (مشاركات: 0)


Payroll

Payroll is the sum of all financial records of salaries, wages, bonus and deductions. Payroll refers to the amount paid to employees for services they provided during a certain period of time. The... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم الحوكمة في الفنادق والمطاعم ومؤسسات الضيافة

برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح


دورة تعلم كيفية حساب البصمة الكربونية وإعداد التقارير

في هذا البرنامج التدريبي يتم تأهيل المشاركين على فهم ماهية البصمة الكربونية و التعرف على مصادر انبعاثات الكربون و استخدام أساليب وأدوات مختلفة لحساب انبعاثات الكربون و الإبلاغ عن البصمات الكربونية بما يتوافق مع المعايير واللوائح الدولية و تحليل وتفسير بيانات البصمة الكربونية للمساهمة في صنع القرار


دورة الرعاية الرياضية وتصميم برامج الرعاية الرياضية

صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.


دورة جاهزية ضوابط الأمن السيبراني الأساسية (ECC-2:2024)

برنامج تدريبي لشرح متطلبات ضوابط الأمن السيبراني الأساسية ECC-2:2024 الصادرة عن الهيئة الوطنية السعودية للأمن السيبراني يساعدك في تحليل وفهم جميع ضوابط ECC-2:2024 وصياغة سياسات وإجراءات أمنية مؤسسية تتوافق مع متطلبات ECC-2:2024 ومعايير دولية مثل ISO/IEC 27001 وNIST. وإجراء تقييم داخلي للفجوة (Gap Assessment) وتطوير خطة جاهزية شاملة للامتثال والتعامل مع سيناريوهات امتثال واقعية وتطبيق الحلول المناسبة واستخدام أدوات متابعة وتقارير دورية لضمان استمرارية الامتثال وتحديثه دوريًا.


دورة تحليل التكاليف ودعم القرارات الاستراتيجية

تركز هذه الدورة على العلاقة بين تحليل التكاليف واتخاذ القرارات الاستراتيجية في الشركات وتؤهل المشاركين لفهم التكاليف وانواعها وادوات خفض التكاليف وعلاقة ذلك باتخاذ القرارات الاستراتيحية في الشركات


أحدث الملفات والنماذج