عندما يتخرج احدهم ويحصل على شهادة تخرجه , فان اول مايقوم بعمله هو البحث عن وظيفة فى مواقع الوظائف سواء [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] أو السعودية ,
لكن عند التقديم يجد ان اول مايطلب منه هو ارسال سيرة ذاتية .
-السيرة الذاتية امر هام جدا فى حياة كل من يبحث عن عمل أو وظائف في قطر , ليس هذا وفقط انما هى شىء يحدث باستمرار فكلما اكتسبت خبرة معينة او عملت بوظيفة جديدة تقوم باضافتها الى هذه السيرة ,
لكن اهم مايجب ان تراعيه فى كتابة السيرة الذاتية هو الصدق , ان تكون جميع البيانات الخاصة بك حقيقة وفعلا خاصة بك ,
بيانتك يجب ان تراجعها باستمرار وتطورها كما ذكرنا كلما مررت بمرحلة عملية جديدة .
- هذه الاوراق تعبر عنك جيدا واول مايعرفه عنك ارباب الاعمال للوظائف في قطر , لذا احرص على ان تكون جيدة ,
جاذبة للانتباه , تحتوى الصفات والمؤهلات التي تطلبها الوظيفة التي تقدم عليها ,
سليمة فى الهجاء وخالية من الاخطاء النحوية , مكتوبة بطريقة حسنة واسلوب راقى ,
ليست قصيرة اقل من صفحة ولا تزيد عن صفحتان .
- السيرة الذاتية تتكون من عدة بنود اذا التزمت بها ونجحت في سردها بطريقة سلسة ستكون طريقك نحو الحصول على وظيفة .
*البند الاول " عنوان السيرة الذاتية " :
تتضمن نوعك ذكر او انثى , حالتك الجنسية اعزب ام متزوج , تاريخ ميلادك واذا اردت يمكن كتابة ديانتك .
البند الثانى " البيانات الشخصية " : -
تتضمن نوعك ذكر او انثى , حالتك الجنسية اعزب ام متزوج , تاريخ ميلادك واذا اردت يمكن كتابة ديانتك
* البند الثالث" الصورة الشخصية "
ليس امرا اجبارى فيمكنك وضعها او لا , الا انه هناك بعض الجهات التي لا تقبل السيرة الذاتية بدون وجود صورة حديثة مرفقة بها .
* البند الرابع " التعليم "
مؤهلاتك الدراسية وسنة حصولك عليها وتقديرك وتخصصك بالاضافة الى اماكن تعليمك بالثانوية العامة والجامعة هى بيانت خاصة بتعليمك واجب عليك سردها بالسيرة الذاتية .
* البند الخامس " العمل "
اذا كان لك خبرات سابقة فى العمل , عملت باى جهة اخرى , اذكرها ومدة العمل بها .
* البند السادس " الحاسب الالى والتكنولوجيا "
مهارات الحاسب الالى والتعامل معه والشهادات التي حصلت عليها فى ذلك تقوى من موقف السيرة الذاتية وتجعلك على راس قائمة المرشحين للعمل .
* البند السابع " اللغات الاجنبية "
اذا كنت تجيد احدى اللغات غير لغتك الام اشر اليها مع توضيح مقدار اجادتك لها فى القراءة والكتابة والتحدث بها وايضا شهاداتك الخاصة بها .فهذا البند هام جدا عند تقديمك على وظائف في قطر.
* البند الثامن " المهارات الشخصية " يمكنك توضيح مهاراتك التي تميزك عن الاخرين كقدرتك على تحمل ضغوطات العمل , ادارتك الجيدة للازمات ,
العمل ضمن فريق وايضا القدرة على ادارة الفريق , صفاتك الجيدة ايضا كونك ودود واجتماعى ومتحدث لبق .
* البند التاسع " الجوائز " اذا حصلت على جوائز فى مجال رياضى , عملى , او علمى امر جيد فى سيرتك ,
ايضا وضح الجمعيات الخيرية والانشطة التي اشتركت بها اثناء دراستك فى الجامعة , اذا كنت من فريق تنظيم اى حدث بالجامعة اذكر ذلك .
كما وضحنا احرص على ان تترك بصمة جيدة بالسيرة الذاتية , فهى صورة مصغرة لك .
وللمزيد من الوظائف من هنا : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
برنامج يساعدك في كتابة السيرة الذاتية
هذا البرنامج يساعدك في كتابة السيرة الذاتية عند تقدمك لوظيفة .
ومرفق نموذج لسيره ذاتيه باللغتين... (مشاركات: 39)
طريقه الحفاظ على الراتب
أسهل طريقه للحفاظ على الراتب من يوم 1 إلى يوم 30 آخر الشهر --- مجربة --- أرجو منك أن تكمل القراءة حتى النهاية هناك عمل بسيط إذا قمت به أضمن لك حياة أفضل بإذن الله ...... (مشاركات: 28)
السيرة الذاتية
الاســــــــــــــــــــم: محمود محمد احمد شبل
جــــــــــــــــــــوال: 0531284531
الحالة الاجتماعية :خاطب
تــــــــاريخ الميلاد:28/05/1983... (مشاركات: 0)
QUALITY ASSURANCE MANAGER
السيرة الذاتيه مدير توكيد جودة
العمل الحالى مدير توكيد جودة شركة البحر المتوسط للمقاولات
حاصلة على ايزو 9001-2008
وتعد لأيزو 14000- 18001
خبراتى فى الجودة كمدير... (مشاركات: 2)
السلام عليكم
اقول انه في درات تجميل على خبيرات تجميل رائعات بشهادات معتمدة (شعر ـ مكياج) شامله وفي عروض هائلة نصف القيمة 2500 للدورة الواحدة لمدة ثلاث اشهر وحصولك على دورة تنظيف بشرة مجانا... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات المالية واتخاذ قرارات التمويل والاستثمار ولمعرفة اتجاهات الاقتصاد والاسواق المالية وتحسين اداء المحافظ المالية وادارة المخاطر
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.