يجب عليك أخذ جوله حول قطر أولا إذا كنت أحد الباحثين عن فرص عمل فى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] , فهل من المعقول أن تذهب إلى بلد لمجرد العمل دون ان تكون على درايه ولو قليل بعادات أهل البلد ؟ و ما هى تقاليدهم ؟؟ طريقه المعيشه فى قطر وتكلفه المعيشه هناك ؟
ألم تتسائل ولو لحظه قبل تقديم على وظائف قطر عن كل هذا ..
لما قطر بالتحديد ؟ ما هى مميزات العمل بقطر عن أى مكان أخر وما هى عيوب العمل بها ؟؟ هل ستتوافق سماتك الشخصيه وثقافتك التى نشأتك عن ولادتك فى دوله أخرى مع طبائع الشعب القطرى أم لا ؟
وهذا ما سنحاول قدر الإمكان مساعدتك على معرفته فى هذا الموضوع , حتى إذا ما قمت بالتقديم على الوظائف في قطر كنت مستريح البال وعلى قدر ما من المعرفه التى تمكنك من أخذ القرار الصحيح ااما بالسفر او بتخلى عنه ..
تعتبر دولة قطر واحده من أغنى الدول الخليجية لما تتمتع به من اقتصاد ضخم و كبير يعتمد بصورة كلية عن النفط ، حيث تنتج يوميا اكثر من مليون برميل بخلاف الغاز الطبيعي مما ينعكس على اقتصادها وبالتالى على التوظيف بوظائف قطر والعاملين بها
أولا : ما هي مميزات العمل فى وظائف قطر والمعيشه هناك بشكل عام ؟؟
الكثير من المتقدمين للعمل فى قطر يسألون أنفسهم يوميا .. هل الراتب رغم كونه كبير نسبيا لما فى بلدى ولكن هل هو كافى للمعيشه هناك ؟ وأكبر مثال على ذلك الامارات العربيه فرغم كبر رواتبها الا انها بالكاد تكفى مصاريف المعيشه بها . فهل وظائف قطر هكذا أيضا ؟
حسنا . دعنا نتفق أن كل هذا يختلف باختلاف المكان واختلاف اسعار المعيشه ولكن بشكل عام فإن أحد أكبر المميزات فى العمل بقطر هو الرواتب المجزيه وخاليه من الضرائب ..والمعيشه هناك متوسطه وعند بحثنا عن متوسط الرواتب كانت هذه أحد أراء ذو المعرفه بهذا الصدد :
- انا اعرف شباب خريجي ثانوية عامة يستلموا 15 الف ريال قطري ( كتب فى عام 2009 )
- الرواتب قد تصل الى 3 أضعاف مما يتيج لك تكوين مال جيد
- على سبيل المثال .. تبدأ رواتب المحاسبين بدون خبره من 4 الاف ريال قطرى حتى 15 ألف اى ان المتوسط حوالى 8 الاف ريال قطرى ..
وقد أثبتت بعض الدراسات أن حوالى ثلت المغتربين يتمنكون من ادخار 15% من رواتبهم كل شهر وقليل فقط هم من لا يمكنهم الادخار أم الباقى يدخرون أكثر من 15% ويرسلونه الى بلدهم الأم وهو ما يعادل أضعاف عملة بلدهم .
الميزه الثانيه للعمل فى قطر هى أن الوظائف الخالية متوفره بشكل كبير بقطر فلن تجد صعوبه فى الحصول على عمل كما فى بلدان أخرى مثل مصر ..
كما أن للمعيشه هناك مميزات أخرى فمعدل الجريمه منخفض فى قطر كما أن من المتوقع وفقا للاحصائيات أن تشهد قطر نموا اقتصاديا فى الفتره المقبله وربما قد يكون أحد الاسباب انعقاد نهائيات كأس العالم لكرة القدم 2022 التي ستعقد في قطر
وقد أشار أكثر من نص المشاركين فى أحد الاستطلاعات أن هذه الدولة أكثر جاذبية كسوق عمل واستقرار وظيفى مقارنة بالدول الشرق الأوسط الأخرى.
وقد أشار المستقرين في قطر انهم راضون عن حياتهم بشكل عام. ومن أهم عوامل رضاهم السلامة والأمن، وتوافر المرافق العامة (من مياه للشرب وكهرباء وغيرها)، والاستقرار السياسي الى حد ما . الى جانب ارتفاع المستوى معيشى عن من هم فى نفس عمرهم فى الدول الأخرى .
الميزه الثالثه هى ان قانون الموارد البشرية يعمل على رفع الرواتب فى جميع القطاعات عام تلو الاخر ، كما يتم تدريبك قبل البدء في العمل ، وفي حالة انتهاء العمل لابد من صاحب العمل ان ينقلك على نفقته الى دولتك او اي مكان يتم متفق عليه مسبقا .
الميزه الرابعه هى العمل بكرامه فقد الحكومة القطرية قامت برفع و زيادة الغرامات على اصحاب العمل و الكفلاء المتعسفين مع المغتربين .
الميزه الخامسه : وجود متسع من الوقت فالحياه لا تقتصر على أدائك للوظائف في قطر لجلب المال . بل ستجد وقتا كافيا لحياتك الخاصه وأسرتك .
** ما هى جنسيات أغلب المغتربين بقطر ؟
ألم تتسائل مع من ستعيش ؟؟ كيف ستتأقلم مع من هم دون دولتك .. وهنا سنجاوبك على هذا التساؤل
فالتعرف أخى الحبيب أن العاملين بوظائف قطر من جنسيات مختلفه وعالميه ولكن أغلبهم وأهمهم من جنسيات جنوب شرق اسيا مثل الفليبين و الهنود و ايضا هناك العديد من المغتربين من الدول العربية امثال مصر و السودان
ولكنك لن تكن غريبا هناك لأن حسب ما اشارت له الدراسات فحاولى 80% من المقيمين هناك من جنسيات أخرى غير القطريه أن السكان الأصليين حوالى 20% فقط من سكان البلد..
* كيف تجد وظيفه في قطر ؟
لا يوجد طريقه ثابته فلكل طريقته الخاصه وبالنهايه ما الأمر كله الا توفيق ولكننا نأخذ بالاسباب
أكثر الطرق شيوعا واسهلها الأن والأكثر تفضيلا من العاملين واصحاب التوظيف هو الاعلان و البحث عن وظائف من خلال الانترنت والتقديم عليها , وقد يساعدك هذا فى ايجاد وظيفه فى قطر [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
قم بمتابعه مواقع التوظيف / حاول التواصل مع الشركات ومدراء التوظيف بنفسك / تابع الجرائد القطريه اليوميه وغيرها خصوصا جريدتى جلف تايمز و قطر تريبيون / قم بحضور ملتقيات التوظيف .
أو قم باللجوء الى احد مكاتب السفر الموثوق بها في دولتك والتى سوف تصل بينك و بين الكفيل او صاحب العمل في دولة قطر و تقدم له جواز سفرك لتحصل على تأشيرة العمل وتمضي على عقد العمل قبل السفر ، و عند الانتقال للعمل في قطر سيقوم الكفيل بانهاء اجراءات الاقامة هناك . ( تأكد من تأشيرة سفرك قبل السفر وقم باختيار كفيل سمعته حسنه وطيبه )
** كما قد قامت الدوله بتوفير كل هذه المزايا فهى أيضا سوف تقوم بتنفيذ العقوبات على من لم يلتزم بقواعد العمل من المغتربين وسوف يتم ترحيله اذا ما :
اذا لم يكن المغترب لائق طبيا .
قام بالعمل لدي شخص لم يصدر له ترخيص العمل وليس كفيل له .
قام بمخالفة بنود العمل في المؤسسات .
لم يحصل المغترب على تصريح الاقامة .
في حالة توقف العامل المغترب عن العمل لمدة تبدأ من 3 اشهر بدون عذر مقبول .
لذا قم بالبحث عن ما ينصه القانون فى هذا الصدد وقم بقراءه الشروط جيدا قبل السفر والبدأ فى العمل هناك حتى لا تغفل عن شئ مهم وتندم لاحقا .
** توخى الحذر عن صياغه عقد العمل لأحد وظائف قطر :
يجب أن يتم عمل 3 نسخ لعقد العمل أحدهم يتم ايداعها لوزاره العمل والثانيه للمغترب والثالثه للكفيل . ويوجحد صيغ قانونيه لكتابه عقد العمل لا تنساها :
- كتابه اسم صاحب العمل الذى سوف تعمل معه واسم المغترب والمكان الذى سوف تعمل به.
- تحديد مؤهل و جنسية و مهنة و محل اقامة العمل وتاريخ عقد العملوتاريخ بدأه وطبيعته .
- ذكر الراتب الذى سوف تتقاضاه وغيرها من الميزات كالتأمين وغيره.
قد يتم صياغه عقد عمل مبدأي لتحديد كفائتك لمده 6 شهور وامداده بعد ذلك
** نصائح عامه حتى تتجنب المشاكل عند ايجادك لأحد الوظائف في قطر :
لا تقم بتداول أسرار العمل الخاصه من أي شخص خارج نطاق عملك .
قم بوظيفتك بنفسك ولا تكفل غيرك بها
لا تقبل أي هدايا داخل نطاق عملك سوى من كفيلك فقط لان غير ذلك يعتبر رشوه
التزم بالقوانين وبتعليمات السلامه والأمن
اما الأن فسنترك الجانب العملى والحديث حول وظائف قطر ونقوم بجوله صغيره جدا داخل عادات وتقاليد الدوله :
1 - الضيافة :
الضيافة وإكرام الضيف من العادات والتقاليد المتوارثة في المجتمع القطري، والمجلس المخصص لاستقبال الضيوف موجود في كل البيوت .
2- العرضات :
فن العرضة من الفنون الشعبية القديمة المتوارثة . وهو فن حربي يؤدى بالسيوف والبنادق، وتردد فيه القصائد الحربية وهو بمثابة استعراض للقوة الحربية، ومن شأنه ترهيب العدو، ويقام كذلك عند الاحتفال بالنصر.
3- العود :
لا تخلو البيوت والمجالس من استخدام العود بشكل يومي، وفي المناسبات.
والأن بعد كل هذا .. اذا كنت أحد المتاح لهم فرصه العمل فى أحد وظائف قطر .. عليك ان تقرر مع نفسك هل تقبل العمل هناك أم لا ..
تعلن شركة الهدى لتوظيف العمالة المصرية بالخارج تراخيص رقم 415 شركات
عن توفير فرص عمل لراغبى العمل فى المملكة العربية السعودية
التخصصات المطلوبة
(1) مهندسى المدنى : دفعة 2007 وفيما أعلى - يفضل خبرة... (مشاركات: 0)
وظائف للمدرسين المصريين فقط داخل و خارج مصر
حمل برابط مباشر بدون انتظار او تسجيل ولاتنسونا بالدعاء الصالح
https://arabdell.com/Dell/teacher.html
جروب الفيس بوك... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول قانون الجمارك المصري الجديد واللائحة التنفيذية وابرز التعديلات وكذلك التسهيلات التى يقدمها القانون الجديد للمتعاملين والعقوبات الواردة فى قانون الجمارك الجديد وكيفية تجنب الوقوع فى المخالفات الجمركية والعقوبات ويشرح منظومة الافراج المسبق عن الشحنات المستوردة وكيفية التسجيل فى نظام منظومة الاستعلام المسبق عن الشحنات المستوردة والتزامات المستورد والمصدر والناقل والتوكيل الملاحي مع التطبيق العملى على منظومة نافذة .
اذا كنت مسئول جودة في شركة من الشركات وطلبت منك ادارة الشركة العمل على تحقيق نظام ادارة بيئية فعال، فإنك حينها مطالب بتطبيق متطلبات مواصفة الايزو 14001:2015، وهو ما جعلنا نقوم بتصميم هذا البرنامج التدريبي المتميز الذي يهدف الى تأهيلك التام لتطبيق متطلبات مواصفة ISO 14001:2015، بهدف توفير البيئة التشغيلية المثالية التي تدعم قدرة المؤسسة على تجنب وتقليل خطر المشاكل البيئية وتحسين نظام ادارة البيئة في المؤسسة.
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
دورة تدريبية متخصصة تساعدك على تعلم فن الالقاء الاذاعي والاداء التمثيلي وكيفية التنقل بين طبقات الصوت وأهمية ذلك في نقل المعنى للجمهور وتنظيم التنفس ومهارات فن الإلقاء المختلفة.
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.