مطلوب مهندسه مدنى للعمل بمكتب فنى لشركه استثمار عقارى بمدينه نصر
يتم تحديد الراتب فى المقابلة الشخصية
عدد سنوات الخبرة المطلوبة : من 2 الى 4 سنوات فى مجال الهندسه المدنى
مستوي الوظيفة : إدارة عليا / تنفيذي
حاصله على بكالريوس
السن المطلوب : الحد الأدني: 20 - الحد الأقصي: 35
أخر معاد للتقديم يوم 30 من شهر يناير لعام 2017
متطلبات الوظيفة
مطلوب مهندسه مدنى مكتب فنى لشركه استثمار عقارى بمدينه نصر
يشترط اجاده ( autocad - sap - office )
للتقديم على الوظيفه من هنا : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الوظيفة الثانية :
مطلوب مهندسين مدنى ومعمارى للعمل فى مصر الجديدة
مكان العمل : مكتب استشارى فى مصر الجديدة
للتقديم يرجى ارسال السيرة الذاتيه على الايميل التالى : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
الوظيفة الثالثه للمقيمين فى مصر ويرغبون بالعمل فى السعوديه :
مكان العمل : بالدمام فى السعوديه
مطلوب مهندس مدنى لكبرى شركات السقالات بالمملكة العربية
الشروط :-
- بكالريوس هندسة مدنية
- خبرة من 3 الى 5 سنوات فى مجال السقالات
- السن لا يزيد عن 40 سنة
المزايا :-
- مرتبات مجزية
- اقامة - انتقالات - تامين طبى
للتقديم يرجى الاتصال على :- (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
مطلوب أيضا لكبرى شركات المقاولات بالسعودية لمشاريعها بالرياض وجميع انحاء المملكة :
1) مهندس مدنى بنيه تحتيه
2) مهندس مدني مدراء مشاريع بنية تحتية
لديهم خبره من عشر الى خمس عشر سنوات فى المياه والصرف الصحى / ستكون الأولويه لمن سبق له العمل على مشاريع كبرى وخاصه اذا كان مقر العمل بالسعوديه
للتقديم قم بارسال السيرة الذاتيه على الايميل التالى (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) مكتوب بالعنوان المسمى الوظيفى المراد التقديم عليه
مطلوب مهندسين مدني للسعودية
للمقيمين في مصر مطلوب فورا للعمل بكبرى شركات الاستشارات الهندسية بالرياض
مهندسين مدني مصريين
خبرة لا تقل عن 7 سنوات فى الاشراف على مشاريع شبكات الصرف الصحي
... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة مقاولات بالسعودية
1- مهندس مدني تخصص طرق:
- خبرة خمس سنوات في مجال الطرق
- خبرة في اختبارات الردم و الرصف
- خبرة في الأعمال المساحية للطرق
- خبرة في برامج حصر الكميات للحفر والردم... (مشاركات: 0)
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
هذا البرنامج يؤهل المتدربين المشاركين على استخدام برنامج الاكسل في المحاسبة وكذلك برنامج بيتش تري في المحاسبة من خلال تدريب على شاشات البرامج وتطبيق حالات عملية على البرنامجين