An Essay Collection
For TOEFL
للاطلاع على هذه النماذج الرجاء تحميل الملف المرفق
ولا تنسونا من دعاؤكم الصالح
An Essay Collection
For TOEFL
للاطلاع على هذه النماذج الرجاء تحميل الملف المرفق
ولا تنسونا من دعاؤكم الصالح
اهلا اخي علاء
اظنك نسيت المرفق
وعلى العموم مشكور على الموضوع المتميز وفي انتظار المرفقات
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
// و ما انسانيه الا الشيطان ان اذكره // س الكهف ....الله المستعان .....
بارك الله فيك اخي الكريم
هههههههه
سبحان ربي ..المعذرة
مشكور والكل معرض للنسيان ومسمحينك لو نسيت تانى . تقبل تحياتى
جزاك الله خيرا ..
كلمة شكرا لم تعد تكفي ...
سنبحث في المعاجم عن كلمات تعبر شكرنا البالغ لشخصكم الكريم ...
مع وافر تحيتي
السلام عليكم...
mo.ibrahim.. ههههه وهذا ما اطمع به ..حمدالله علي السلامة ..ونأمل منك مزيد من التواصل
أبو مصري الغالي ....شرح الله صدرك ووسع قدرك وبارك فيك وبك وعليك
مع خالص محبتي
جزاك الله خير الجزاء ويا رب متنساش زياده مجهود الرائع دائما
عيوني يا ابو علي ..
تأمر يا جمييييييل ..
وجزاك مثلة ..
[COLOR="Blue"][B]الحمد لله رب العالمين
والصلاة والسلام على خاتم الانبياء والمرسلين وعلى اله وصحبه اجمعين
اخوي مشكور وجعل الله هذا المجهود في ميزان حسناتك
آمييين ..آمييين
ولك بمثل ..إن شااء الله
شكراً عالموضوع المفيد
انا حملته وهيك صاير فيني اعطي طلابي فكرة عن اللي بيجيهم بامتحان التوفل
أهلا وسهلا ومرحبا
بارك الله فيكم
ولمزيد من التواصل
أستكمل
وأهدي أليكم
ملف به 150 امتحان توفل
حمل
التعديل الأخير تم بواسطة علاء الزئبق ; 20/5/2010 الساعة 10:47
جزاكم الله كل خير أستاذ علاء .
جزاكم الله كل خيييييراً ..وشرح الله صدرك
شكرا اخي الكريم
وبارك الله لك وجزيت خيرا
شكرا
بارك الله فيك يا أبو درش يا غالي
وأهلا بيك في بيتك ومرحبا
يسلمو دياتك
وتمنو النا التوفيق
يعطيك الف عافية والله يجزاك الخير
النادي العربي لتطوير الموارد البشرية (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .. مبروك عليكم الشهر انا منسقة تدريب وطلب مني عمل نماذج عن احتياجات الموظفين في التدريب .. وعن اعتذار الموظف في عدم المشاركة في البرنامج :confused: اذا ممكن... (مشاركات: 6)
امتحان مادة نظم المعلومات الإدارية الاسم : الرقم الدراسي: السؤال الأول :اجب بموافق ا وغير موافق على... (مشاركات: 1)
الي الاخوة الكرام برحاء مساعدتي في الحصول علي بعض النماذج الادارية التالية : 1.خطاب التظلم 2. خطاب تعريف بالموظف 3. خطاب الاعتذار لطالب الوظيفة 4. استلام بطاقة التامين الصحي 5.خطاب الانذار... (مشاركات: 1)
In the never ending pursuit of finding the right talent, one large group of individuals is often overlooked, misunderstood or sometimes outright ignored. But the 53 million Americans with... (مشاركات: 1)
يعمل نظام معالجة شكاوى وزيادة رضا العملاء “ISO 10002:2018” على استمرار متابعة موضوعات خدمة العملاء وتحسينها باستمرار وعلى رأس تلك الموضوعات معالجة شكاوى العملاء والاستفادة من آرائهم وردود فعلهم تجاه الخدمة أو المنتج المقدم إليهم من المنشأة.
برنامج تدريبي يشرح Six Sigma ودورها في رفع الأداء المؤسسي يساعد المتدربين في قيادة مشاريع DMAIC من البداية حتى تسليم النتائج واستخدام أدوات جمع وتحليل البيانات بكفاءة عالية وتحديد الأسباب الجذرية للمشكلات بطرق منهجية وتصميم حلول مبتكرة وتطبيقها وضمان استدامتها وربط مشاريع Six Sigma بالأهداف الاستراتيجية للشركة وتعزيز ثقافة الجودة والتحسين المستمر في بيئة العمل.
برنامج تدريبي يشرح تقييم الأثر البيئي للمشروعات EAI ومبادئها ومراحلها ويشرح منهجيات التنبؤ بالأثر وتدابير التخفيف ويتضمن البرنامج دراسة حالة عملية.
برنامج تدريبي مكثف يتناول استمرارية الأعمال واستراتيجياتها وصياغة سياسات المؤسسة في ضوء تطبيق استمرارية الأعمال وتحسين العمليات المتعلقة استمرارية الأعمال وأنواع خطط استمرارية الأعمال واستراتيجيات مواجهة مخاطر الأعمال وتعزيز استمرارية الأعمال تجاه الأحداث المدمرة والتخطيط لاستمرارية الأعمال ونماذج ودراسات حالة لشركات تطبق استراتيجية استمرارية الاعمال.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها