النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: استفسار في حالة إعطائي نهائي

#1
الصورة الرمزية ahmed.sharf
ahmed.sharf غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
2

استفسار في حالة إعطائي نهائي

السلام عليكم ورحمة الله
اطلب من اخواني الكرام في المنتدى مساعدتي لمعرفه بعض الاشياء
انا اعمل في احدى المدارس ومعي عقد وصار لي 4 سنوات معهم
وتفاجأة اليوم بخطاب اشعار بإنهاء عقدي بدون اي سبب او شيء بحجة اني زياده رغم انهم جابوا اشخاص اخرين
وبعدها بدأت المتاعب

1- لم يقم حتى الان بإعطائي مستحقاتي عن اربع سنوات عمل رغم انها مذكوره في العقد نصف راتب شهر عن كل سنه
2- لم يعطيني بدل تذاكر او غير وليست مذكوره في العقد
3- لم يعطيني اشعار بإنهاء تعاقدي قبلها بشهر رغم ايضا انها مذكور بالعقد

بعض الملاحظات التي رايتها داخل الشركة :-

1- المشرف العام ع المدارس ليس سعودي ويعمل من الباطن لانه يعمل مشرف لمدرسه اخرى
والمؤسسه اللي نحن فيها ياتي في الليل فقط ساعتين وليس على كفالة المدارس

2- نائب المشرف العام ليس سعودي ايضا تقريبا ماااالي بالاضافه انه ايضا ليس على الكفاله ولكن هذا يعمل في
الدوام الصباحي والمسائي .

3-يوجد بعض الاشخاص الذين يعملوا داخل المؤسسه وليس مسجلين ضمن المؤسسه

ومع كل هذا يقولون ليس لك حق واني ما اعرف القانون وانا محروق صراحه مما حدث معي كيف لي ان
استغل مثل هذه الامور واتقدم بشكوى لمكتب العمل ارجو مساعدتي يا اخواني مع العلم عقدي موثق غرفة تجاريه أيضا
فممكن التذكره تروح على وانا حاجزها على حسابي

وهل لو تقدمت بالشكوى لمكتب العمل من الانترنت عادي ولا لازم اروح لهم بنفسي
وهل يمكنني تقديم الشكوى وعمل تفويض لشخص سعودي يتابع ويستكمل الموضوع وانا بالخارج ولا الموضوع بينتهي

انتظر ردكم جميعا لاوكل الشكر والتقدير لكم اخواني الكرام

#2
الصورة الرمزية ahmed.sharf
ahmed.sharf غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
2

رد: استفسار في حالة إعطائي نهائي

للرفع اخواني في الله
انتظر الجواب اخواني
هل من مساعدة الله يرحم ولديكم

إقرأ أيضا...
استفسار عن مكافأة نهاية الخدمة والفرق بين حالة الاستقالة و الاتفاق على انهاء العقد

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته اود الاستفسار عن الفرق بين مكافاة نهاية الخدمة عند الاستقالة و الاتفاق على انهاء العقد و أرجو توضيح المقصود بين الحالتين بالتفصيل ان امكن. ولماذا يتم احتساب ثلث... (مشاركات: 2)


عقد بيع نهائي

عقد بيع نهائي إنه في يوم......تحرر هذا العقد بالإيجاب والقبول بين كل من : 1 -لسيد/..........................المقيم..............................(طرف أول بائع) 2 السيد/ .......................... (مشاركات: 0)


خروج نهائي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته احب اشكركم علي المنتدي الاكثر من رائع يوجد سؤال مهم يلح علي ذهني بخصوص اصدار تاشيرة خروج نهائي هل من حق الشركة او المؤسسة التي قد نقلت عليها كفالتي ان تقوم بعمل... (مشاركات: 3)


خروج نهائي

(مشاركات: 1)


أرجو مساعدتي في إعطائي المهام الذي يقوم بها مساعد مراجع

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته.. أرجو مساعدتي في إعطائي المهام الذي يقوم بها مساعد مراجع وشكراً (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

البرنامج التحضيري لشهادة أخصائي عقوبات عالمي معتمد

برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.


برنامج التحكيم التجارى الدولى

دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم


ورشة عمل حول مؤشرات قياس الاداء فى المنظمات الصناعية والانتاجية

جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.


حل المشكلات باستخدام طريقة FOCUS-PDCA

جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.


دبلومة صيانة الاجهزة الطبية والاجهزة العلاجية

أول دبلومة متخصصة في صيانة الاجهزة الطبية وكيفية التعامل مع الاجهزة العلاجية واكتشاف اعطالها، يتناول الكورس أنواع الاجهزة الطبية واستخداماتها وطرق اللحام للمكونات الالكترونية وبرنامج صيانة المعدات الطبية والسلامة الكهربية واختبارات المكونات الالكترونية واجراءات فحص الاجهزة الطبية واعطال الاجهزة الطبية وصيانتها


أحدث الملفات والنماذج