الموضوع: خطاب العرض الوظيفي
خطاب العرض الوظيفي
التاريخ:
الاسم:
العنوان:
عزيزى
بالاشارة الى إلى طلبك بتاريخ والمقابلة الشخصية اللاحقة التى أجريتها معنا، من أجل وظيفة فى شركتنا
ويسرنا أن نؤكد عرض العمل للوظيفة المذكورة أعلاه بالشروط والأحكام التى تمت مناقشتها والموافقة عليها بصورة متبادلة.سيتم إعطاءك هيكل الرواتب والبدلات الخاصة بك مع خطاب الموعد الخاص بك على النحو المتفق عليه بشكل متبادل.
|
|
وهذ يتطلب منك إرسال نسخ من من كل مما يلى :
أ) أحدث صورة بحجم جواز السفر
ب) شهادة خدمة من وظائفك السابقة
ج) شهادة الميلاد\ شهادة التخرج من المدرسة تبين تاريخ الميلاد
د) شهادة التأهيل التربوى
عند الانضمام معًا،سوف يكون هناك حاجة لتقديم:
أ)خطاب اخلاء الطرف وشهادة خبرة . |
|
|
|
|
سوف تنضم إلى خدمات الشركة فى أو قبل .
ونحن نقدر تأكيدكم على قبول العرض أعلاه من قبل وعدم القبول قبل الموعد المحدد يجعل هذا العرض ملغيًا تلقائيًا.
سيتم تقديم خطاب مُفصل يحتوي على الشروط والأحكام على انضمامك.
يرجى إعادة النسخة المرفقة التي تم التوقيع عليها على النحو الواجب كرمز لقبول الرسالة.
مع إخلاصنا،
الاسم
الوظيفة
قُبلت
التوقيع
تضمين : كما سبق
22\3\2006
السيد: ــــــــــــــ
عزيزى السيد ــــــــــــــ
خطاب النوايا
كما ماقشنا واتفقنا بشكل متبادل، يسرنا أ ن نقدم لك موعدًا للاتفاق على التفاصيل الواردة أدناه:
أ#) سيتم تعيينك... (مشاركات: 0)
مسودة إشعار بعد استلام تقرير التحقيق
يستخدم هذا النموذج في استطلاع رأي الموظف في نتائج التحقيق الاداري قبل توقيع الجزاء الاداري
في المرفقات (مشاركات: 0)
سعادة / مدير مرور المحترم ,,,
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته,,,
نفيـــد سعادتكــم بأن مكفولنــا السيد/ ,الجنسيـة ( ), يحمل إقامـة رقـــم ( ... (مشاركات: 0)
ارفق لكم
استمارة مراجعة مسودة الخطة التشغيلية
يستخدم في رصد نتائج مراجعة مسودة الخطة التشغيلية
في المرفقات (مشاركات: 0)
نموذج خطاب العرض الوظيفي...... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم المخازن بالمستشفيات والمستودعات الطبية والمنشآت الصحية
برنامج تدريبي لتمكين العاملين في القطاع الصحي والمستشفيات من استخدام ادوات الجودة لتحليل المشكلات واتخاذ القرارات المبنية على البيانات وتحسين العمليات والخدمات الصحية من خلال تطبيق منهجيات وادوات التحسين المستمر ورفع كفاءة فرق الجودة في تحليل الاسباب الجذرية للمشكلات ووضع الحلول المناسبة.
برنامج يتناول موضوع الجودة الأساسية ومبادئ الجودة وأبعاد الجودة وأهمية تنفيذ نظام إدارة الجودة وكيف يدعم نظام إدارة الجودة الثقافة المؤسسية و مرحلة التقييم المبدئي و مرحلة تشكيل الفريق و مرحلة التخطيط والأهداف و مرحلة إعداد الوثائق ومرحلة التنفيذ و مراجعة نظام إدارة الجودة وعملية التحسين المستمر
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية