الموضوع: الشسجل الشهري لحضور الموظف
الشسجل الشهري لحضور الموظف
| الموظف: |
|
بطاقة الهوية: الضمان الإجتماعي: : |
|
القسم / الإدارة: تاريخ التعيين: |
|
العطلة المستحقة: |
|
الأجازات المرضية المستحقة: التاريخ: |
لشهر:_________________________________________ ___________________
| المرض |
الأجازة |
الحضور |
اليوم |
التاريخ |
|
المرض
|
الأجازة |
الحضور |
اليوم |
التاريخ |
|
|
|
|
1 |
|
|
|
|
16 |
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
17 |
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
18 |
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
19 |
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
21 |
|
|
|
|
7 |
|
|
|
|
22 |
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
23 |
|
|
|
|
9 |
|
|
|
|
24 |
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
11 |
|
|
|
|
26 |
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
27 |
|
|
|
|
13 |
|
|
|
|
28 |
|
|
|
|
14 |
|
|
|
|
29 |
|
|
|
|
15 |
|
|
|
|
30 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
31 |
توقيع الموظف:______________________________ التاريخ:___________________________________
توقيع المدير:______________________________ التاريخ:___________________________________ ___
أحبائي،
اليوم اقدم لكم نموذج لعمل التقرير الشهري لقسم الموارد البشرية، حيث انه من المفترض ان يقوم قسم الموارد البشرية في اي مؤسسة بعمل تقرير شهري يحمل بيانات الموظفين والتقدير الشخصي لهم خلال... (مشاركات: 20)
أأسف على عدم إرسال المرفق
تفضلوا (مشاركات: 59)
أقدم لكم نموذج مرفق عن تقييم موظف تحت التجربة.
يقدم الى قسم الشؤون الادارية والمالية
النموذج مقدم بصيغة وورد.
ابدأ التحميل من المرفقات. (مشاركات: 0)
التقرير المرفق عبارة عن ملف اكسل يستخدم في تسجيل بيانات العمال الشهرية والمقارنة بين المخطط والفعلي وقياس نسبة الانحراف لكل وظيفة
التقرير تم اعداده لاستخدامات مطعم . لكن يمكن استخدامه في اي مجال اخر... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
لي سؤال
ما عدد الاذون الشهريه ؟
و هل يتم خصمها من الموظف ام يتحملها صاحب العمل ؟
و هل توجد قوانين توضح هذه الاسئلة ؟ (مشاركات: 8)
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات
تؤهل هذه الدورة التدريبية للمشاركين للتعرف على المهارات الضرورية لمشرفي ومديري إدارات التشغيل والإنتاج. وتشمل قياس الانتاجية وتحسين الاداء وعدم حدوث أي تعارض خلال الأنشطة اليومية، والتفاعل بشكل أفضل مع الإدارات الأخرى المعنية، مثل الصيانة والمخازن وغيرها
برنامج تدريبي يشرح مواصفة نظام ادارة الطاقة ISO 50001 ومتطلبات المعيار وكيفية تطبيقه بهدق تحسين كفاءة استخدام الطاقة وتقليل التكاليف البيئية وتحسن ادارة الطاقة المستدامة داخل الشركة او المصنع.
برنامج تدريبي يهتم بتأهيل المتدربين على فهم قواعد ادارة وتشغيل الاندية الصحية الرياضية وصالات اللياقة البدنية من خلال فهم التنظيم الاداري الداخلي لها وشرح الممارسات الحديثة في ادارة وتشغيل هذا النوع من المرافق الرياضية واسعة الانتشار.
برنامج تدريبي يشرح مفهوم الاستدامة في الرعاية الصحية وكيفية تطبيق استراتيجيات استدامة مبتكرة في المستشفيات. ويتناول أفضل الممارسات في مجال استدامة المستشفيات ويسلط الضوء على دور التكنولوجيا والابتكار كأدوات فعالة لتحقيق التنمية المستدامة في المجال الطبي
رد مع اقتباس