الموضوع: اجتياز المقابلة الشخصية للعمل في عشر خطوات
اجتياز المقابلة الشخصية للعمل في عشر خطوات
تعلم فن اجتياز المقابلة الشخصية للعمل في عشر خطوات:
١- كن نفسك لا تتقمص شخصية شخص اخر لان التمثيل سيظهر أكيد و لو بعد قبول الوظيفة و وقتها ستطرد من العمل و تخسر و قت و قيمة اكبر.
٢- لا تحاول استعراض عضلاتك فيما تجيد حاول ان تكون محدد و تعطي احتمالية ان قدراتك اكبر لكن ليست اكبر بكثير من مديريك في العمل حتى لا يقلقوا منك.
٣- قل لا اعلم بكل أريحية لان طبيعي انك لا تعلم كل شئ في هذا التخصص.
٤- لا تذكر شغلك القديم باي شر لكن ممكن ان تقول ان الشغل القديم غير مناسب لظروفك الشخصية و بعض عبارات المجاملة مفيدة جدا مثلا شغلي الحالي ناس محترمة و شغل ممتاز.
٥- يجب ان تجهز نفسك جيدا للمقابلة الشخصية بمعنى اقرأ جيدا عن الشركة و مشاريعها و الأشخاص و تعليمهم و المشاريع التى عملوا بها من قبل.
٦- لا حظ ان قدراتك الوظيفية ليست وحدها من تحدد قبولك من عدمه يوجد شئ مهم اسمه انسجامك مع فريق العمل حاول تكون طبيعي مبتسم ودود لأنك ستكون جزء من فريق العمل.
٧- يجب ان تذهب و عندك فكرة كيف ستضيف للمكان و كيف ستتعاون مع زملائك مثلا لو شركة تسويق مثلا هل لديك طرق بديلة للتسويق و كيف ستحققها.
٨- اذا كانت المقابلة الشخصية سيكون جزء من برنامجها غداء او عشاء أرجوك متطلبش طبق عملاق او طبق في حاجة عايزة انتباه اثناء الاكل بلاش ملوخية و لا استاكوزا او كابوريا ؛ السلطة كويسة جدا لأنك اثناء الاكل هتتسال و لازم تبقى منتبه؛ و لو مبتعرفش تاكل بالشوكة و السكينة كل بالمعلقة بدل متبقى متلخبط في الفاضي و متعلقش على جودة الاكل عشان هيزعلوا لأنهم اختاروا المكان.
٩- متديش تعليقات تهكمية او عنصرية او أمثلة تخص الدين او اللون او النوع يعني مفيش داعي تقول انا مبحبش سواقة الستات مثلا و برده مفيش داعي تقول احنا شباب و حيوية و برده مفيش داعي تقول حاجة خاصة إطلاقا لانها مقابلة عمل.
١٠- ابعت تاني يوم اشكر فريق المقابلة على حسن الضيافة و متسالش في الرسالة دي عن اَي حاجة تخص الوظيفة .
أخطاء شائعة في المقابلة أمور يجب أن تتجنبها في أثناء المقابلة الشخصية :
1- طريقة تصفيف الشعر بحيث لا يكون هناك مبالغة في الطول أو القصر .
2- تنظيف الأسنان حتى تكون رائحة النفس طيبة في أثناء الكلام... (مشاركات: 0)
يظن البعض أن الهدف الرئيسي من المقابلة الشخصية هو «رؤية شكل» المتقدم للوظيفة، غير أنها أبعد من ذلك بكثير، إذ تهدف المقابلة إلى اتخاذ قرار حاسم بشأن مدى كفاءة المتقدم لشغل الوظيفة الجديدة من عدمه. على... (مشاركات: 22)
ما خطوات المقابلة وشو الأسئلة أطرح لهم
:confused: أرجوا منكم مساعدة:( (مشاركات: 4)
السلام عليكم ................
ياشباب ويابنات تكفون والله تعبت وانا ادور دورة خاصة بالمقابلات الشخصية في جده او الشرقية
تكفون اللي يعرف يرسل على ايميلي اسم المعهد او الرقم تكفون وربي محتاجها... (مشاركات: 1)
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
ستتعلم في هذا الكورس كافة المراحل العملية في مشروع الاستيراد من الصين، بداية من مرحلة دراسة المنتجات التي ترغب باستيرادها، ودراسة وفهم مدى حاجة السوق لها، وتحديد المنتج الذي يحتاجه السوق بالضبط. ثم مرحلة التواصل مع الشركات الصينية وطلب عروض الأسعار والمقارنة بين الشركات لاختيار الأقل تكلفة والأنسب من ناحية الجودة والتوصيل وكل هذه التفاصيل. ثم أخيرًا مرحلة طلب المنتجات واجراءات الشحن والنقل والتخليص الجمركي، وكيفية اجراء التحويلات المالية والخطابات البنكية وكافة التفاصيل المالية، إلى أن يصل المنتج لشركتك.
اذا كنت مؤهلا لشغل وظيفة "مدير جودة" او اذا كنت مسئولا ومهتم بمجال الجودة، فإننا نرشح لك هذا البرنامج التدريبي المتميز، الذي يهدف تأهيل المشاركين فيه على العمل في وظيفة مدير جودة وتزويدهم بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ وصيانة نظام ادارة الجودة بناءً على المعايير الدولية.
برنامج تدريبي موجه لمديري ومسئولي المشتريات في الشركات حيث يتناول هذا البرنامج التدريبي المتميز ادارة المشتريات والتحولات الحديثة وسياسة الشراء واسس ممارسة اعمال الشراء واساليب اختيار الموردين ومنهجيات خفض تكاليف المشتريات.